简介:摘要:
简介:【摘要】近年来随着教育水平的不断提高,发达地区学校成立教育集团对发展较落后地区进行支援已成为一种新的发展模式。而对于在集团化办学模式下如何做好财务管理,尤其是内部控制,便成为了教育集团在日常管理中的重点思考方向和研究领域。本文欲通过对教育集团的经营模式进行研究,结合内部控制的相关理论,以期为集团化办学的财务管理提供多层次的建议。
简介:摘要:本文旨在分析集团化办学背景下教师队伍建设的实践情况。通过探讨集团化办学的发展现状及其与教师队伍建设之间的紧密关系,文章深入研究了教师队伍在招聘、培训、评价和激励等方面的实践探索。研究发现,集团化办学为教师队伍建设提供了更多资源和机会,同时也带来了新的挑战。文章最后提出了保障教师队伍建设有效性的措施,为集团化办学下的教育改革和发展提供了有力支持。
简介:【摘要】集团化办学是现代教育发展的一种趋势,也是教育均衡、优质发展的一种路径,一定程度能够上缩小集团内各校区在教育水平上的差距。但在集团化办学规模不断扩大的视域下,石家庄市神兴小学教育集团出现了师资水平不均衡、课程设置不合理、教育资源欠均衡等问题,从而对学校的一系列核心体系,尤其是课程体系提出了进一步的挑战。集团构建了“WIL”课程体系,重点在课程领导力、校本教研等方面进行了积极的探索,促进了课程体系的迭代更新,实现了集团化办学品质的进一步提升。
简介:摘要:本文旨在分析集团化办学背景下教师队伍建设的实践情况。通过探讨集团化办学的发展现状及其与教师队伍建设之间的紧密关系,文章深入研究了教师队伍在招聘、培训、评价和激励等方面的实践探索。研究发现,集团化办学为教师队伍建设提供了更多资源和机会,同时也带来了新的挑战。文章最后提出了保障教师队伍建设有效性的措施,为集团化办学下的教育改革和发展提供了有力支持。
简介:【摘要】课程是学校实施教育教学的基础,影响教师的教与学生的学,直接关系着以什么样的教育内容培养人的问题。近十年时间,石家庄市神兴小学教育集团不断更新办学理念,坚持传承与创新,构建了具有鲜明集团特色的“WIL” 课程体系,努力实现课程选择多样化、课程资源丰富化、课程实施高效化、课程评价多元化,从而为学生全面而有个性的发展搭建广阔的平台。