简介:摘要:为了解天津某高职院校百万扩招学生学情,按照扩招学生学习目的、教学方法、就业倾向等方面设计调查问卷。通过统计整理学生基本信息和调查结果,了解了扩招生源基本状况,为制定扩招专业人才培养方案和提升人才培养质量提供了重要参考。
简介:摘要:高职扩招改革是国家促进经济社会稳定发展的重要战略举措,是国家加快推进职业教育改革发展的重要战略举措,也是不断提高国民素质、推动人民大众革新创业、万众创新的重要战略举措,这些都给高职院校近几年的发展带来了重大的发展机遇。随着我国高职院校生源的不断变化,这也对我国高职院校开展高质量的教学带来了巨大的挑战。现阶段,高职院校需要积极的转变教学观念,改变当前的招生管理模式,积极地开展校企合作,以此来进一步创新高职院校的人才管理模式。在扩招背景下,实施一校两制能够大力地保障高职院校招生工作顺利的开展。本文主要围绕扩招背景下高职教育教学制度的变革措施进行深入分析。
简介:摘要:针对当前高职教育“同质化”和百万扩招带来的生源结构和层次的多元化等问题,本文以分层教学法为理论依据,在充分论证了药学专业实施分类分层人才培养模式必要性的前提下,按照“标准不降、模式多元、学制灵活”的原则,提出了促进高职药学专业实施分类分层人才培养的途径和方法,以期满足不同层次学生的发展需求,达到人才培养专业化的目的,实现学校育人成效与社会人才需求有效对接。
简介:摘要:我国经济面临巨大下行压力下,产业结构从中低端制造业向中高端制造业转型升级,高技术人才需求旺盛。根据2019年政府工作报告显示,在GDP为6%的背景下,提高职业技能被当作是有效解决社会经济发展中就业问题的手段。通过高职扩招实现高等教育普及化,通过职业教育培养高素质劳动者和技术技能人才,高职扩招是提升人才素质、实现经济快速发展的重要途径。
简介:摘要:为了满足社会对应用性人才需求,高职院校进行扩招,高职院校扩招后学生层次多样,为了更好的培养学生,将学生分为三个层次,相应地将教师也分为三个类别,进行分层管理分级教学。
简介:【摘要】由于扩招的退役军人、下岗职工、农民工三类人员基础知识程度不均、上理论课难度不一,学习电子专业知识对他们来说,抽象晦涩,难以理解。本文提出一种新的授课技巧:在教师授课过程中,可利用生活中耳濡目染的常识,在电子专业教学中适时引入恰当的比喻,使理论知识形象直观,从而让学生更容易理解并掌握理论知识,增强学生的学习兴趣和信心,使课堂达到最佳效果。