简介：摘要目的探究医院健康体检中心流程管理策略。方法选择我院体检中心2017年1月—2017年12月期间150例体检者为研究对象，回顾性分析其临床记录资料。采用数字表法随机分配150例体检者为观察组和对照组，各75例，对照组采用传统管理方法，观察组给予流程管理策略，对两组体检者的满意度进行对比分析。结果观察组体检满意度（96.00%）明显高于对照组体检满意度（72.00%），两组组间数据比较差异较大，表现出统计学意义（P<0.05）。结论医院健康体检中心流程管理运用效果显著，有助于优化体检流程，提高体检人员的满意度，值得在临床中推广应用。

简介：摘要目的对人性化服务在体检中心护理中的应用进行分析。方法从体检中心随机抽取120例健康体检者作为研究的对象，根据健康体检护理方式不同随机分为对照组和观察组两组，每组各60例。对照组采用传统化护理方式，观察组采用人性化服务方式，分析两组的体检时间和健康体检者的满意程度。结果经分析，在体检质量、时间和教育评分中，观察组明显优于对照组。差异有统计学意义（p<0.05）。另外，根据健康体检者的满意程度经分析得出，对照组的护理满意程度为85%，观察组的护理满意程度为96.7%，明显高于对照组。差异有统计学意义（p<0.05）。结论在体检中心采用人性化服务方式可以提高体检质量和效率，而且大大提升了健康体检者对护理服务态度的满意程度，获得好评。因此采用人性化服务是临床推广的热点。

简介：摘要随着人们生活质量的逐渐提升，人们更加关注自身的健康问题，参与健康体检的次数逐渐增多。那么，为了更好的为大众提供健康体检，我国的各大医院需要根据实际情况，对健康体检中心护理管理进行实时的研究。从而肩负起为广大居民提供健康体检的重任，满足广大健康体者的真实需求，推动我国健康体检事业的进一步发展。

简介：摘要随着我国经济和科学技术的快速的发展，我国国民对于体检的重视程度也得到了相应的提高，因此定期体检也受到了国民越来越多的重视，这一方面最重要的一个层面就是，在进行定期健康体检的过程中，我国国民就能够尽早发现身体出现的异常状况，这样能够帮助我国国民更好的实施预防和治疗措施。因此，有必要对医院内部的体检中心进行健康管理一体化的服务模式改善，以此为我国国民的健康体检提供最大的帮助。本篇文章针对当今我国医院体检中心健康管理一体化服务模式的现状，对存在的问题进行了分析和探讨，随后提出了医院体检中心健康管理一体化服务模式的改建方法和建议，以期为体检者进行全面的医疗服务和患者提供全面的疾病管理。

简介：摘要目的在体检中心护理中应用健康体检路径，分析健康体检路径的应用效果。方法选取2016年5月—2017年5月在我院体检中心体检人员共50例，按照进入体检人员编号分组,将单号编入对照组，双号编入研究组。对照组采用常规体检护理，研究组采用健康体检路径护理。经SPSS21.0系统软件分析两组体检人员对体检内容的完全掌握率、受检时间、护理满意度评分数据指标。结果研究组体检人员行健康体检路径护理的受检时间（35.26±5.75min）数据指标经SPSS21.0系统软件分析发现更低于对照组（52.76±5.61min），且研究组对体检内容的完全掌握率（96.00%）和护理满意度评分（83.03±5.26分）数据指标更高于对照组（对体检内容的完全掌握率64.00%、护理满意度评分72.06±5.01分），P＜0.05，差异显著。结论在体检中心护理中应用健康体检路径可有效提高体检人员的护理满意度和对体检内容的完全掌握率，并缩短其受检时间。

简介：

简介：摘要

简介：摘要目的研究体检中心健康管理中应用一体化护理服务模式的临床价值。方法纳入2014年6月-2015年6月期间我院常规护理服务模式来体检的50例体检人员作为对照组，2015年7月-2016年7月期间我院行一体化护理服务模式来体检的50例体检人员作为观察组，对比两组护理满意度。结果对照组满意度为92%明显低于观察组100%，两组对比有差异，具有统计学意义（P＜0.05）。结论体检中心健康管理中应用一体化护理服务模式有效提高护理满意度，具有重要临床应用价值。

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简介：摘要众所周知，伴随着社会经济的飞速发展和科学技术水平的不断提高，现代社会中的人们越来越注重健康，对健康的认知和需求也越来越高。为了更好的满足当代人的实际需求，健康体检中心亟需建立起一系列能够符合现实需求、科学高校的健康管理服务模式。本文将就慢性病健康管理模式在健康体检中心的应用价值进行深入的分析与探究。

简介：摘要目的探讨健康体检中心护理服务中应用细节管理的效果。方法选取2016年3月~2018年3月期间于我院健康中心进行体检的200名受检者，采取随机分组方式将其分为对照组和观察组，每组各100例，对照组采取基础护理，观察组实施细节管理护理，观察两组受检者护理满意度。结果观察组护理满意度为94%，对照组护理满意度为76%，观察组高于对照组，差异具有统计学意义（P＜0.05）。结论在健康体检中心护理服务中应用细节管理能有效提升护理满意度，降低突发事件发生率。

简介：摘要目的本实验主要探讨体检中心优质护理服务中实施健康体检路径的应用效果。方法先根据随机数字法对本院2015年2月～2017年3月期间的400例行常规体检的受检者进行分组。对照组200例受检者采用常规护理干预；实验组200例受检者采用健康体检路径，对比两组人员体检效果，同时对比两组受检者的护理满意度。结果实验组人员在受检时间、体检效率以及体检可信度中均优于对照组，组间差异具有统计学意义（P＜0.05）；且实验组人员的护理满意度为96.50%，远高于对照组的73.00%，组间差异具有统计学意义（P＜0.05）。结论健康体检路径在体检中心优质护理服务中具有较好的临床效果，能够有效提高受检者的体检效果，具有较高的推广价值。

简介：摘要目的研究分析体检中心优质护理服务中健康体检路径的应用效果及价值。方法选取2016年3月至2018年1月在本院体检中心进行体检的体检者200例，随机分为两组（对照组，观察组），每组100人。根据体检者组别的不同，给予不同的体检路径。对照组给予常规体检路径，观察组给予健康体检路径。根据两组采用不同体检路径所产生的不同应用效果进行分析对比。结果采用健康体检路径的观察组体检者体检时间少于对照组，体检质量优于对照组，数据比较差异具有统计学意义（P<0.05）。观察组体检者对于本次体检的满意度高于对照组体验者对于本次体检的满意度，差异具有统计学意义（P<0.05）。结论健康体检路径联合优质护理服务能够有效缩短体检者的体检时间，提高体检质量，体检效率，能够有效利用医疗资源，让更多体检者的满意。

简介：摘要目的探讨分析体检中心优质护理服务中健康体检路径的应用价值。方法选取在我院体检中心进行体检的100例受检者，以体检者自愿原则为依据将其分为观察组和对照组，各50例，对照组按传统方式进行健康体检，观察组则采用健康体检路径进行体检，并对两组体检者的体检情况进行比较。结果采用健康体检路径体检的观察组其受检时间、受检质量、体检效率、受检者满意度、健康宣教等均明显优于采用传统健康体检方式体检的对照组（P<0.05）。结论将健康体检路径应用于体检中心优质护理服务中可有效的提高体检中心的护理质量及工作效率，且可有效的改善受检者的满意度，具有较高的价值，值得进一步推广应用。

简介：摘要目的针对体检中心优质护理服务干预当中应用健康体检路径的效果进行分析和讨论。方法随机从我中心接受健康体检的人员中择取80名，将其依照抽签的方式分成研究组和参照组两组（n=40），对参照组行以单一常规护理，对研究组行以健康体检路径。观察并分析两组体检人员的整体护理效果。结果经过不同的护理干预措施，研究组在对护理工作的整体满意度上显著高于参照组、受检时长短于参照组、体检效率以及体检可信度均优于参照组，上述数据均存在P＜0.05。结论体检中心优质护理服务干预当中应用健康体检路径能够获得较好的效果，而且能够显著提升体检的整体效率，降低体检花费的时间，值得进行推广。

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简介：目的:探讨健康体检中心实施慢性病健康管理的模式并评价其效果。方法:从2015年7月份至12月份在我院健康体检中心进行健康体检的居民中按照一定的纳入标准和排出标准选择200例实验对象,并将他们随机分成两组,每组100例患者,即为对照组和实验组,对照组实验对象完成常规的健康体检和健康风险评估,常规的健康体检为一年一次。实验组对象除了常规的健康体检和健康风险评估之外,健康体检中心的健康管理师会每月采用电话沟通,或者手机短信沟通,或者个性邮件通知来告知体检者关心自己的生活膳食行为,并且对具有高血压、肥胖等一些慢性疾病的患者进行有针对性地指导,观察4年后两组体检者的情况。结果:在不良生活方式上,研究之初,对照组体检者和实验组体检者在体力活动不足、吸烟现象、饮食不科学以及生活方式评分差的例数以及占比上均不存在差异(P值大于0.05),而四年之后的随访发现,对照组体检者和实验组体检者在体力活动不足、吸烟现象、饮食不科学以及生活方式评分差的例数以及占比上均存在差异(P值小于0.05);在高风险疾病的发生情况来看,研究之初,对照组体检者和实验组体检者在高血压、糖尿病以及心血管疾病的例数以及占比上均不存在差异(P值大于0.05),而四年之后的随访发现,对照组体检者和实验组体检者在高血压、糖尿病以及心血管疾病的例数以及占比上均存在差异(P值小于0.05)。结论:对体检者实行慢性病健康管理能够有效改善患者的不良生活方式和不良饮食习惯,进而能够改善一些高风险疾病的指标,比如高血压、糖尿病等,该健康管理模式值得广泛推广

简介：摘要目的探讨在老年体检中人性化管理的应用成效。方法以500名体检的老年人为例，随机分为人性化组与常规组，每组各250名，分别给予人性化管理与常规管理。对比体检完成率、配合度和满意度。结果人性化组均顺利完成体检，体检完成率为100.00%，远高于常规组的94.00%（P＜0.05）；人性化组配合度和满意度分布情况与常规组比较差异均有统计学意义（P＜0.05），前者完全配合率和总满意率均远高于后者（P＜0.05）。结论在老年体检人群中应用人性化管理理念能够保证体检顺利完成，并且还可提升其配合度和满意度。

简介：【摘 要】目的 探讨健康体检路径在体检中心优质护理服务中的应用效果。方法 选取我院 2016 年 12 月 到 2017 年 12 月 内来 体检的 800 例体检者作 为研究对象，将体检者随机 分为两组，对照组和观察组，每组各 400 例， 对照组采取常规方法进行体检，观察组采用健康体检路径和优质护理服务进行体检。结果 观察组的受检时间明显少于对照组；观察组体检者对医护人员体检工作的满意度明显高于对照组，差异具有统计学意义（ P＜ 0.05）。结论 健康体检路径结合优质护理服务可以显效提升体检满意度，缩短体检时间，提高体检效率，值得推广应用。

简介：摘要目的探讨体检中心护理服务中采用健康体检路径的应用效果。方法选取2017年2月—2017年12月期间来我院健康体检者200例为研究对象，将其随机分为例数均等的两组，对照组体检过程中给予常规护理，观察组采取健康体检路径护理，比较两组护理效果。结果观察组体检时间明显短于对照组，体检结果可信度评分显著高于对照组（P<0.01）；观察组满意度为97.0%，对照组为83.0%，比较差异有统计学意义（P<0.01）。结论体检中心护理服务中采用健康体检路径护理，可显著减少体检时间、提高体检结果可信度，而且有助于提高护理满意度，值得借鉴。