简介：事业单位在履行公共服务职能、促进经济发展、改善人民生活、推动社会事业发展过程中发挥着举足轻重的重要作用,本文分析现阶段事业单位在人力资源激励管理方面存在的问题,探究其存在的原因进而提出相应的政策建议。

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简介：人社部《生育保险办法（征求意见稿）》2012年11月21日起面向社会公开征求意见。意见稿明确．生育保险将不再仅限于当地城镇企业职工．而是覆盖所有职工人群。同时．若企业不给员工缴纳生育保险．其生育费用将由用人单位承担。考虑到企业负担．办法还特别提出．将生育保险费率降低一半。公众可登录中国政府法制信息网提交意见。

简介：赵琴没有想到在饭店当个服务员也不是件容易的事!

简介：搞活事业单位内部收入分配,实现多劳多得、优绩优酬,是充分调动广大职工积极性和创造性的重要手段,是事业单位人事制度改革的重点、难点,也是改革的最终落脚点。笔者以泰安市事业单位收入分配情况为例,提出相应的改革建议。

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简介：为全面掌握南阳市政府系统机关和事业单位人才状况，深入了解该市人才队伍建设中存在的突出问题。研究加快实施人才强市战略的措施，按照市领导指示，南阳市人社局于2012年10月13日召开了专题会议，选调精干人员组成专项调查组，通过实地调查、召开座谈会、发放调查问卷、填写统计报表等形式，认真收集数据，科学归纳分析，

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简介：我国地方各级人民政府均实行行政首长责任制,各级政府及其部门的首长在民主讨论的基础上,对本行政组织所管辖的重要事务具有最后决策权,并对此全面负责.首长负责制无疑符合我国发展改革的需要,但是往往在操作过程中出现“跑偏现象”,常常将关注的焦点放在一把手决策和全面负责上,忽视了民主讨论环节.特别是基层公务员,他们长期在一线工作,了解民之所需所急,然而,在一些重大问题或民生问题上却没有发言权,甚至出现明知首长决策失误仍然不敢直言,还盲目执行的现象.

简介：最近，我省召开了基层劳动保障工作平台建设经验交流会议。会议全面回顾了去年以来我省基层劳动保障工作平台的建设情况，总结交流了各地在加强平台建设、充分发挥平台作用方面的先进经验和作法．肯定了取得的明显成效，分析了存在的不足和差距，明确了当前和今后一个时期我省进一步加强基层劳动保障平台建设的指导思想、总体要求和主要任务。这次会议的召开，必将为推动我省基层劳动保障工作平台建设迈上一个新台阶产生重要而积极的影响。

简介：2017年12月20日至21目，成都市劳动保障监察总队副总队长鲜于强一行来到自贡，对荣县和富顺县两地开展“铸盾行动”和农民工工资支付情况检查工作。工作期间，检查组采取现场会诊、现场示范、现场培训、交流研讨等工作方式，扎实开展帮助、指导和检查工作。一是指导当地监察机构深入建筑施工企业开展了一次落实《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》文件精神工作的检查；

简介：近些年，我国工程项目总承包商“走出去”的步伐逐渐加快，但是，“走出去”的效果却差别很大——有的项目干得很出色，成为样板工程，甚至成为项目执行国与所在国合作的典范；有的项目工期、质量和费用等严重失控。

简介：当前,企业内起关键作用的高级主管尤其是大型企业的经营管理人才,通过市场手段选聘的很少。据有关部门不完全统计,在去年全国企业领导人员中,由上级政府或主管部门直接任命的达75％以上,而直接由董事会选举和聘任的只有7.2％。在对日照市部分较大型企业进行调查时发现,通过市场手段选聘的经营管理人才不足十分之一,部分股份制改造企业表面上建立了法人治理结构,实际上只是将原行政管理的关系改换了名称,并没有遵循股份制公司法人治理结构的原则实行现代企业管理制度,而是变成了人们常说的"翻牌公司",在一定程度上影响了企业的快速健康发展。

简介：幼儿由于年龄小,加之对这个世界充满好奇,喜欢探索新鲜事物,同时自身不具有自我保护意识,因此很容易受到伤害。幼儿正处于认知形成的重要时期,加强安全教育有一定可行性,因此幼儿园应充分利用这一点加强幼儿安全意识培养。基于此,对培养幼儿安全意识的重要性与必要性进行简单分析,并对幼儿园如何培养幼儿的安全意识提出几点建议。

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简介：川人社发[2012]12号川人社发[2012]12号按照人力资源和社会保障部、财政部规定,经省政府批准,现就做好我省2012年增加企业退休人员基本养老金工作通知如下,请按照执行：一、增加基本养老金的对象和时间。2012年增加企业退休人员基本养老金对象为2011年12月31日及以前参加企业职工基本养老保险，已办理退休（退职）手续且确定为按月领取基本养老金的人员f以下合并简称“企业退休人员”）。符合上述条件，但在2011年12月31日以前已死亡或终止养老保险关系的企业退休人员除外。增加基本养老金从2012年1月1日起执行。

简介：你好！我是一名企业劳资干部，我所在的企业目前还没有参加基本医疗保险，而是参加了商业保险，我们与职工的医疗费按商业保险方式报销。在保单协议中规定：职工住院费用按工龄分龄分别赔付不同比例，最高限额8000元。最近，我厂所在的城市正在实行医疗保险制度改革，我们是否必须参加医疗保险呢？