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  • 简介:摘要从改革开放以来到建党95周年的时间跨度中,在邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的引领下,坚持“三严三实”和群众路线,中国共产党先后开创和推动了中国特色社会主义社会建设和全面建设小康社会的光辉事业,我国综合国力和国际影响力明显提升,人民群众生活水平极大改善,党在人民群众中的威信和号召力与日俱增,党在社会主义各项事业中的核心领导作用日益加强。

  • 标签: 供电企业 党建工作 思想政治 企业文化
  • 简介:摘要众多周知,所有企业的发展都需要一个良好的内部环境做支撑,而企业的管理者要想构建出一个良好的内部环境,就需要在管理的过程中充分的发挥出治安保卫部门具有的重要作用,以此来确保企业的各项生产经营活动都能够在一个良好的工作环境中展开。在新形势的影响下,市场经济中企业间的竞争趋于也愈发的激烈起来,这使得其对于企业的治安保卫工作的管理还存在着较多的不足之处,所以,进一步完善治安保卫工作,便成为了企业发展过程中需要重视的内容。

  • 标签: 企业武装 保卫沿革 发展
  • 简介:摘要文化能够反映出政治与经济的发展,当前我国对思想文化的建设具有高度的重视。而对于国有企业来说也不例外,思想文化建设属于一个企业发展的灵魂,是企业参与市场竞争的软实力。尤其是作为国有烟草企业来说,应该加强对企业文化与形象的积极建立,能够使企业得到积极的发展。因此,本文主要针对当前国有烟草企业在文化建设中存在的问题,提出了国有烟草企业在文化思想建设中的合理意见,从而有助于国有烟草企业的文化建设,使烟草企业走向可持续发展道路。

  • 标签: 国有企业 烟草企业 思想文化 建设
  • 简介:作为企业党务工作当家人的党委书记,其职责、使命是什么,在实际工作中如何体现自身的工作绩效和岗位价值,是决定企业党务工作质量的关键因素.本文重点探讨了企业党委书记应当具备的“气质”与做好企业党务工作,推动企业发展的关联性.

  • 标签: 企业 党委书记 气质
  • 简介:摘要市场经济体制不断完善,企业面临的市场竞争压力也在逐渐提升,我国企业对于企业文化的塑造也越来越为重视。企业文化与组织绩效之间的关系是目前研究的重要课题,对于提升我国企业市场竞争力,促进我国企业实现可持续发展有着重要意义。本文就是对此内容进行深入探讨,希望对相关人员有所启示,促使我国国民经济进一步发展。

  • 标签: 企业文化 组织绩效 关系 市场竞争力
  • 简介:摘要电视节目编排,就是将准备播出的各类节目提前编排组合成一次次的节目播出流程,是对节目播出架构的安排。但是,同一档节目安排在不同的时段,收视效果也有着显著差别,因此只有对电视节目资源进行最优化调配,才能让节目发挥出最大影响力和最强吸引力,从而取得最佳收视效果。与此同时,企业电视又有着不同于其他的特点属性。本文尝试结合煤炭企业电视宣传的实际,谈谈如何做好企业电视台的节目编排。

  • 标签: 节目编排 适应 协调 效益
  • 简介:摘要职工是企业的主体,与企业的发展息息相关。企业要培育和造就一支“四有”职工队伍,就必须重视并加强对职工的教育工作,这是企业取得两个文明建设成果的重要保证。目前,我国的劳动力处于廉价状态大部分的原因也是企业劳动力素质较低,对企业流程及工作知识掌握的专业性不足,加强企业的职工教育从一方面可以全面提高职工的整体素质,另一方面也推动了企业的生产效率,从而推动社会经济的整体发展。

  • 标签: 职工教育 企业 管理体制
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  • 简介:内容摘要本文以四川康巴南路文化和交通枢纽中心理塘县为重点,结合少许宗教现象,重点依靠田野调查,浅谈康巴地区一妻多夫制度中女性的地位。

  • 标签: 一妻多夫 女性 理塘
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  • 简介:摘要党建工作的创新开展,不仅能够为创立企业文化提供正确方向,在增强企业凝聚力、激发员工工作热情方面也发挥着积极作用。党建工作的开展能够为企业文化的创立提供有力支持,而企业文化的创立也能够为党建工作的改革创新提供有力条件。因此,在企业经营发展中企业文化和党建工作的开展有着密切的联系。

  • 标签: 企业文化 党建工作 创新发展
  • 简介:摘要在全球化的今天,随着我国高新技术企业的快速发展,我国己成为世界高技术产品的重要生产基地。然而,我国高新技术企业的发展也存在一些问题,比如技术创新观念落后,技术创新能力不强,研发经费投入不足,高新技术人才短缺,创新效率低下等等。这些都会影响我国高新技术企业的国际竞争力。本文提出解决这些问题的对策,为高新技术企业的健康发展提供参考。

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  • 简介:摘要电力是保障社会经济实现进一步发展的重要能源。为了改善电力营销工作的现状以及提升电力营销水平,是当前和今后很长时间要走的路,文章针对电力市场营销进行了分析,从中总结出存在的问题,并提出了改进对策。

  • 标签: 电力营销 创新 发展
  • 简介:摘要在经济发展的带动下,煤炭企业取得了巨大发展。人力资源是企业发展的核心力量,只有拥有高质量的人才,才能赢得市场主动权,促进企业的发展,煤炭企业也是如此。但是从煤炭企业当前发展状况来看,受制度、人为和环境等因素的影响,导致煤炭企业在发展中存在了很多问题,影响了煤炭企业发展,必须及时对其进行分析。本文主要对煤炭企业人力资源管理进行分析,根据人力资源管理中存在的问题,针对性的提出了一些措施,希望可以给相关研究人员提供参考。

  • 标签: 煤炭企业 人力资源 管理状况
  • 简介:摘要现代社会发展迅猛,社会变革的步伐加快,我国企业工会维权亟待适应社会发展的需要,在各个方面扬长避短,破旧立新。企业工会的作用表现为企业工会对劳动者和用人单位的行为以及劳动法律关系所产生的影响。由于工会不仅调整劳动者与用人单位的关系,而且通过规范劳动者的日常劳动行为而调整劳动者与整个社会的关系,工会的作用是十分广泛的,应充分重视和发挥我国企业工会的作用。我国企业工会维权有着重要意义,这也是本文研究的重点。

  • 标签: 企业工会维权 作用
  • 简介:摘要企业实行物流外包有效缓解了企业运营压力,为企业发展做出了巨大贡献,但是不可否认企业实行物流外包模式存在一定的风险,要想确保企业物流外包稳定运行,有必要采取控制策略。本文对企业物流外包模式常见风险和控制策略进行分析,旨在促进企业健康稳定发展。

  • 标签: 物流企业 外包 风险 控制策略
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  • 简介:近日,由国务院发展研究中心企业家调查系统发布的"中国企业创新动向指数"显示,中国企业已进入创新活跃期,以创新为主要动力的发展模式将成为中国经济的主流。根据调查结果,目前超过八成企业家意识到创新的紧迫性,创新投入意愿较高。企业创新潜力和创新投入方面的得分最高,分别为64.68和67.83,而且未来一年计划增加“总体创新投入”的企业占55.1%。

  • 标签: 活跃期 调查系统 知识产权交易 中小企业人才 人才资源管理 自主创新人才