简介:惰气熔融热导红外法已广泛用于金属及其它固体材料中总氧量的测定。但随着科技工作的发展,研究人员既要了解测试材料氧总含量,又想了解测试材料中不同氧化物的分量。本文拟对TC-336氧氮分析仪测定钢中氧化物分量进行初步探讨。
简介:2004年元月份,中型厂从工资制度改革的实际出发,出台了对全厂员工实行按工作绩效进行考核的分配方案,并继而组织实施。这种绩效考核的实行,提高了员工的生产、工作积极性,推动了生产经营的全面发展。
简介:电炉厂将员工分为三类,根据工作性质的不同分别制定考核内容及要求,体现了责、权、利相结合的原则,明确了各岗位员工的工作职责和工作重点,保证了生产、工作目标的实现。
简介:公司从9月到11月以"强化市场观念,提高产品实物质量和服务质量"为主题的质量月活动,取得明显成效。质量指标得到改善,产品实物质量迈上新台阶。针对我公司产品成本高,实物质量不理想,销售困难的局面,今年的质量月活动对产品实物质量开展质量攻关。由技术部牵头,组织炼钢、轧钢、钢研所、销售部等单位协同作战,对锚链
简介:将目标完成比例与绩效工资核发比例对应考核核算,有效地保证了生产经营目标的实现和绩效考核的连续稳定性。
简介:
简介:1培训必要性当今社会已迈进信息时代,计算机信息处理技术处于先导地位,计算机成为各种信息汇集的重要节点。计算机技术所提供的强大功能在科学计算、数据处理、过程控制、计算机辅助、设计和制造、办公自动化、互连网络等诸多方面得以充分的体现。计算机技术
简介:5月9日,在广州召开的2013年全省重点环境问题挂牌督办工作新闻通报会上,广东省监察厅、环保厅联合表示,今年广东首次推行环保考核,受督办的城市市长整治污染不力,监察部门将会约谈并通报批评,考核时将“一票否决”。
简介:对烧结厂科(车间)级管理人员绩效考核的现状及存在问题进行了分析,找出了一套切实可行的解决方案,通过建立科学合理的考核机制,促进了管理效率的提高,调动了科(车间)级管理人员的工作积极性。
简介:1德育教育的意义学校是培养社会主义现代化建设人才的基地。学生是我们民族、国家、事业的未来和希望,民族的兴旺、国家的发达、事业的胜利要靠他们的艰苦奋斗。他们不仅应具备建设祖国、实现四个现代化的科学文化知识,而且还必须具备爱国主义、社会主义、共产主义的思想觉悟和政治觉悟。所以如何开展学生德育教育,已成为我们思想政治工作中的一项重要内容。
简介:目前,国内钢铁企业集团的显著特点是集焦化、烧结、炼铁、炼钢、轧钢及公辅等多流程于一体,工艺环节高度集中,生产批量大。为明确划分集团中各责任中心的经济责任,客观评价各责任中的经营业绩,协调统一各责任中心的利益取向,有必要根据各责任中心业务活动的具体特点,制定科学合理的内部结算价格。本文旨在探讨钢铁企业集团内部结算价格制定及各责任中心考核指标的设置,从而达到协调相关责任中心与整体利益的趋同,以提高集团整体效益;
简介:经国务院批准,中国人民银行决定,白2013年7月20日起全面放开金融机构贷款利率管制。一、取消金融机构贷款利率0.7倍的下限,由金融机构根据商业原则自主确定贷款利率水平。
TC-336氧氮分析仪测定钢中氧化物分量的初步探讨
模拟考核 按绩效分配奖金
分类分层次的绩效考核尝试
公司质量月活动取得成效
同比法在绩效工资考核中的应用
学校德育新视点
南钢集团公司计算机初级培训现状及成效
广东推行环保考核市长治污不力将被一票否决
烧结厂科(车间)级管理人员的绩效考核研究
浅谈如何开展学生德育教育
浅谈钢铁企业集团内部结算价格的制定及责任中心考核指标的设置
中国人民银行决定进一步推进利率市场化改革