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简介：摘要：“少年强，则国强。少年智，则国智。”少年之于中国，是希望，是未来。与少年能力挂钩的是我们的人民教师，与人民教师挂钩的是我们的政工队伍建设。卫校政工队伍既是学校教师合法权益的维护者，也是学校教师思想之路的引导者。作为党员同志的政工，其具备了党的思想觉悟和党的标准要求，能够按照党的期望，培养出与天不老、与国无疆的中国少年。本文在明确了政工队伍建设的意义后，对政工队伍建设存在的问题进行了分析，进而针对问题提出了相应的解决措施，以其研究成果能为卫校政工队伍建设提供一定的指导性建议。

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简介：摘要：在公立医院的发展中，医学人才队伍建设是非常关键的部分，医学人才队伍建设也是衡量一所公立医院核心竞争力的关键要素。公立医院的医学人才结构具有一定的特殊性，能否做好医学人才队伍建设工作，成为各大医院目前面临和亟须解决优化的核心问题。但在实际的医学人才队伍建设中又面临着一定的困境，因此，加强公立医院的医学人才队伍建设是非常必要的。

简介：摘要：目的 探讨在护理队伍建设中应用护士分级管理方法的价值。方法 本次研究借助回顾性方式展开，时段限制在2020年1月-2020年12月，对象为我院护理人员66例，遵从“平衡序贯法”将其分为对照组（33例，常规管理）和观察组（20例，护士分级管理）；观察两组护理人员护理质量以及患者护理满意度。结果 经管理后观察组护理人员各指标分值较高，数据和对照组相较，P＜0.05。观察组患者护理满意度高达96.9%，明显比78.7%的对照组高，P＜0.05。结论 在医院护理队伍建设中开展管理方式，建议采纳护士分级管理模式，可有效提升护理质量并提高患者护理满意度。

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简介：摘要：学校传染病疫情、食物中毒事件时有发生，学生视力不良、龋齿等常见病检出率也居高不下，这不仅影响着学生的身心健康，也是我国公共卫生面临的突出问题。学校卫生保健人员是学校卫生工作的主力军，其卫生知识储备及技能水平直接影响着学校卫生保健工作的顺利开展及师生健康的维护。本文对当前学校卫生保健人员定位及队伍建设中存在问题进行分析，提出应对策略。

简介：摘要：我国国土面积广大，乡村众多，乡村基层公共卫生服务也越来越受到重视。乡村医生（简称“村医”）和乡村基层卫生机构承担了我国农村公共卫生体系网底的重要职责，在广大农村地区的公共卫生体系建设中发挥着基石作用。本文通过对各地乡村公共卫生服务情况的调研和相关文献检索，识别当前乡村基层公共卫生服务开展和村医队伍发展面临的若干问题，探讨了政策建议，以供参考。

简介：摘要：公立医院想要提升自己的竞争实力，就需要加强医院人才队伍建设，人力资源是医院的第一资源。具备优秀的人才队伍，能够提高医院的知名度，增强群众的信服度，保证医院不断提升自己的医疗质量和服务水平。站在医院管理者的角度上，要明确当下医院人才队伍建设存在的一些问题，清楚这些问题的成因，然后针对这些问题制定策略，从而完善人才队伍。

简介：摘要：公立医院想要提升自己的竞争实力，就需要加强医院人才队伍建设，人力资源是医院的第一资源。具备优秀的人才队伍，能够提高医院的知名度，增强群众的信服度，保证医院不断提升自己的医疗质量和服务水平。站在医院管理者的角度上，要明确当下医院人才队伍建设存在的一些问题，清楚这些问题的成因，然后针对这些问题制定策略，从而完善人才队伍。

简介：摘要：公立医院作为我国医疗卫生服务体系的重要组成部分，承担着保障人民群众健康的重大责任。随着社会经济的快速发展和人民群众对健康需求的日益增长，公立医院在人才队伍建设与绩效管理方面面临着前所未有的挑战与机遇。本文旨在探讨当前公立医院在人才引进、培养、激励和绩效考核等方面存在的问题，并提出相应的对策建议，以期为公立医院的可持续发展提供参考。

简介：摘要医学影像学专业是一门理论与实践并重的专业，要把学生培养成具有扎实理论基础和熟悉临床操作技能的医学影像医生，关键因素在于教师队伍的建设。本文针对康复医学专业对“双师型”教师队伍建设中存在的问题，提出加强建设“双师型”教师队伍的途径。

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简介：摘要随着我国深化国防和军队改革的推进，军队院校中的门诊部护理队伍建设也越来越受到重视，军队护理是提高我国国防能力的重要后勤保障，加快军队护理队伍建设刻不容缓。本文借鉴笔者多年军队护理工作的经验，对当下军队院校门诊部护理现状进行分析，对其队伍建设提出意见参考。

简介：摘要：随着医疗卫生体制的不断改革和完善，在新形势下，疾控机构的思想政治工作也发生了较大的改变，对队伍建设也提出了全新的要求。因此，为了能够更好地提升疾控机构政工队伍建设工作的有效开展，有必要分析目前实践中发现的问题，提出对应的措施。进一步强化队伍建设有效性，培养更多的高质量政工人才，促使疾控机构整体水平能够提升，为人们提供更好的服务。

简介：摘要：发展社区卫生服务的关键是要重视市社区卫生服务站的人才队伍建设工作，市社区卫生服务站是城市医药卫生体系的重要组成部门。新医改背景下，社区卫生服务质量提升的重要基础是建立一支高水平的社区综合卫生服务中心人才队伍。对当前社区综合卫生服务中心人才队伍建设所面临的重大问题加以探讨，同时也对促进社区卫生服务中心的人才队伍建设的具体措施加以探讨，以期能够促进我国社区卫生服务中心的长期建设。

简介：摘要：乡村医生队伍是基层卫生服务队伍的重要组成部分，是和农民身体健康密切相关的群体，也是保证乡村振兴战略中加强人才支撑顺利完成的步骤。本次基于乡村振兴战略视域对乡村卫生人才队伍的建设进行研究，主要目的是了解村医生队伍建设现状，确定在人才队伍建设中仍然存在的问题；之后根据实际情况提出切实可行的卫生人才队伍建设方法，以此提升河北省乡村卫生医疗服务保障水平。本次研究对于乡村人民群众健康与安全，对于乡村基层医疗卫生服务体系而言均具有重要现实价值。

简介：目的掌握本市无偿献血人群中RhD血型的分布和RhD阴性稀有血型库的建设情况，通过分析RhD阴性血液血源供血和输血现状，找出科学有效的管理方法。方法对2009～2014年共561360名无偿献血者进行RhD测定，确认为RhD阴性者，进一步测定表型并建立稀有血型献血者信息库。结果561360名无偿献血者中有2343名测定结果为RhD阴性（阴性率0．42％），符合我国汉族人群中RhD阴性比值，RhD阴性人群中ABO血型分布为O〉A〉B〉AB，采取提供库存血液或定向招募（机采）RhD阴性献血者献血的供血方式，对临床给予科学合理用血的指导以保证血液供应。结论实行RhD阴性血液的血源、供血和输血全程管理，能确保临床需求及有效保护稀有血源。

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简介：摘要：本论文旨在探讨如何加强妇幼保健院党支部的组织建设和党员队伍建设。首先对妇幼保健院党支部的组织建设状况进行了分析，包括党组织设置、党员队伍数量、结构、素质以及基本制度运行情况等。然后提出了加强妇幼保健院党支部组织建设和党员队伍建设的策略，包括发挥党组织的核心作用、强化党员意识和教育、完善制度体系等。接着探讨了加强妇幼保健院党员队伍建设的策略，包括强化组织管理、提高党员教育质量、建立健全的党员发展机制以及激励机制的建立。本论文旨在为妇幼保健院党支部的组织建设和党员队伍建设提供理论和实践参考，促进党建工作的健康发展。