简介:【摘要】 A2/O活性污泥法处理城镇生活污水是应用最广泛的一种处理技术,这种处理技术的核心就活性污泥,活性污泥的活力是否正常又是整个污水处理过程中至关重要的环节,它决定着污水处理效果的好坏,而如何控制活性污泥活力却是一个十分困难的事。因此,本文在此对如何控制活性污泥活力的问题作一个探讨。
简介:【摘要】 A2/O活性污泥法处理城镇生活污水是应用最广泛的一种处理技术,这种处理技术的核心就活性污泥,活性污泥的活力是否正常又是整个污水处理过程中至关重要的环节,它决定着污水处理效果的好坏,而如何控制活性污泥活力却是一个十分困难的事。因此,本文在此对如何控制活性污泥活力的问题作一个探讨。
简介:摘要:国有建筑企业在经营活动中通过独立核算自负盈亏,在自主经营过程中,多维度提高核心竞争力,主动承担经济、政治与社会责任,实现国有资本保值增值。国有建筑企业在补齐短板、强化弱项过程中,通过人力资源管理促使自身回归经济组织本质,以年轻干部为主体,增强“五力”。国有建筑企业的人力资源管理与年轻干部密不可分,鉴于此,文章聚焦选育留用全链条,针对国有建筑企业人力资源管理过程中,关于选拔培养年轻干部的选育留用机制进行研究,明确选育留用机制在人力资源管理中的规划价值,言明选育留用机制构建思路,着眼于模块技能培训、学习地图模式、职称评审考试三方面,抓好年轻干部工作。
简介:摘要:以北京市作为研究对象,预测政策转型 [1]对经济活力短期与长期的影响。由于企业数量最能直接反映整个城市的经济活力,故利用 GM(1,1)灰色预测模型 [2]在未实行经济转型政策的情况下预测 2014-2015两年的企业数量,利用时间序列模型预测 2014-2018五年的企业数量,与实际数据值对比发现经济转型政策促进了城市经济活力的提升,并且政策转型的长期影响优于短期影响。
简介:摘要:研究提高城市经济活力 [1]的行动方案。运用主成分分析法对遴选的 16个指标进行降维处理,确定影响经济活力的主成分因素。考虑到存在多重共线性,基于逐步回归法 [2]判别显著指标,可以从吸引人才、提供创业资金支持和减少税收等行动方案来提高城市经济活力。同时,人口持续稳定增长是重要驱动力,企业活力是城市的经济细胞,它们都能有效地促进城市经济活力的提升。
简介:摘要:随着新时期、新形势下中国特色社会主义工会工作理念的不断变革、深化,传统的国企工会工作开展模式逐渐受到创新性、实践性挑战。为不断增强工会组织的凝聚力,切实发挥工会的桥梁纽带作用,笔者结合国有设计咨询企业具体特点和工作实际,从“基础—条件”分析入手,对激发工会自身活力的“实践—路径”提出了四个方面的思考和探索。希望通过笔者的浅析,能够为同在国企从事工会工作的同志提供一些思路,携手创新,共同提升中国特色社会主义工会工作的“质”和“效”。
简介:摘要我国基础设施建设稳步推进执行的发展形势下,建筑行业土木建筑工程施工企业的未来发展前景是较为光明理想的,城镇化建设发展规划部署推动建筑行业发展的基本方向下,我国建筑行业土木工程建设施工水平明显得到了全面提高,主要体现在施工队伍素质总体得到提高,施工技术的技术含量也在逐年攀升,由此,我国土木工程建筑施工技术未来的研发工作基本步入了创新科技研发正轨。然而,土木工程建筑施工技术的优化改进长期依赖原有技术改造创新,鲜有高新科技创新技术成果,本文认为,着眼考虑我国未来城市化建设和建筑行业的发展需求,土木工程建筑施工技术研发人员的创新工作应不断根据行业尖端科技的研发方向总体进行研究创新,服务于土木工程建筑施工工作,提高工作效率,保证施工质量。