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  • 简介:目的探究分析瘢痕子宫阴道分娩可行性的B超检查结果。方法随机选择从2014年1月至2016年1月在我院收入瘢痕子宫再次妊娠孕妇72例,根据B超检查结果评价阴道分娩的可行性。结果23例出现再次剖宫产指征,其中10例出现了子宫下段瘢痕缺陷,占总数的13.9%。49例产妇符合阴道分娩指征,试产失败14例,占总数的28.6%;试产成功35例,占71.4%。试产成功的分娩方式自然分娩20例,占57.1%;阴道助产15例,占42.9%,助产方式均为助产仪助产。35例新生儿中26例1minApgar评分不低于8分,占74.3%;7例不低于4分不高于7分,占20.0%;2例低于4分,占5.7%;无死亡。结论瘢痕子宫再次妊娠行B超评价,可明确阴道分娩可行性和安全性,能降低剖宫产率,提高新生儿的安全性。

  • 标签: 瘢痕子宫 阴道分娩 B超
  • 简介:摘要:目的:了解在体检中心中落实优质护理服务的实际应用效果,并对其结果进行评价与总结。方法:从体检中心开展研究工作,研究从2021年2月开始,至2023年1月结束研究,将研究时间一分为二,即被分为第一阶段(2021年2月至2022年1月)以及第二阶段(2022.02-2023.01)第一阶段实施常规护理模式,第二阶段实施优质护理服务,在两个阶段结束后统计相关护理指标并对护理模式应用效果进行评价与总结。结果:从最终统计结果中得知,在各项护理指标结果统计对比中,两组患者之间存在明显差异,由于组间P值大小低于阈值标准(P<0.05),因此统计学意义符合标准条件。结论:优质护理服务的实施与应用具有十分重要的意义,可以促进护理效果得到进一步提升。

  • 标签: 体检中心 护理工作观察 优质护理服务 护理效果分析
  • 简介:【摘要】目的:分析探讨在高血压患者中采用全程护理干预的临床效果。方法:80例高血压患者,随机分为观察组与对照组,每组40例。观察组患者实施全程护理干预,对照组患者实施常规护理干预。对比两组患者护理满意度、护理后血压水平。结果:观察组患者护理满意度评分为(94.6±3.4)分,明显高于对照组的(82.5±4.6)分,差异有统计学意义(P

  • 标签: 全程护理干预 高血压 效果
  • 简介:摘要:目的:探究高血压患者护理中应用健康教育的效果。方法:选择我院2021年1月-2022年12月接收到的合适的患者80例,根据护理不同分组,对照组进行普通护理,观察组加强健康教育,结合数据对比。结果:观察组患者护理后心率、收缩压、舒张压均比对照组指标数据好(p<0.05);观察组患者护理前生活质量三项指标数据与对照组差异不大(p>0.05),观察组护理后生活质量指标各项数据均比对照组高(P

  • 标签: 健康教育 高血压 护理 应用评价
  • 简介:摘要:目的:点评门诊西药房不合理处方。方法:从我院门诊西药房2021年6月—2022年6月所开具的处方中随机挑选2000张处方作为本次研究活动的观察对象,分析不合理处方类型,总结用药问题。结果:(1)2000张处方中有65张不合理处方(3.25%),其中用药不适宜(44.62%)、无理由逾7d用量(26.15%)、前记缺项(9.23%)是发生率最高的不合理处方类型;(2)65张不合理处方中用药不适宜的处方有29张(44.62%),而用法用量不当(37.93%)、重复给药(20.69%)、给药途径不当(17.24%)最为常见。结论:当前门诊西药房中普遍存在不合理开具处方问题,尚需加强处方管理,确保用药安全。

  • 标签: 门诊 西药房 不合理处方 点评
  • 简介:摘要目的探讨早期康复护理干预对急性脑血栓形成患者的应用效果。方法选取我院2017年4月-2018年5月期间收治的急性脑血栓形成患者54例为研究对象,随机分为两组,对照组应用常规护理,观察组应用早期康复护理干预,对比两组干预情况。结果护理后,两组的神经功能缺损评分低于护理前,生活能力评分高于护理前,观察组的神经功能缺损评分低于对照组,生活能力评分高于对照组,统计学有意义(P<0.05)。结论早期康复护理干预对急性脑血栓形成患者的应用效果显著,减轻了神经功能缺损程度,提高了生活能力,值得应用。

  • 标签: 急性脑血栓形成 早期康复护理干预 应用效果
  • 简介:摘要:目的:讨论综合性心理护理在慢性湿疹患者临床护理中的应用价值。方法:选取2019年1月至2019年12月,在我院实施诊治处理的慢性湿疹患者64例作为研究样本,随机划分为两组。参照组予以常规护理措施,观察组基于参照组增加应用综合性心理护理措施。结果:两组患者的焦躁情绪评分、抑郁情绪评分对比,差异存在统计学意义(P<0.05),与参照组相比较,观察组患者的焦躁情绪评分、抑郁情绪评分均呈现明显的下降趋势(P<0.05)。结论:综合性心理护理在慢性湿疹患者临床护理中的应用价值较为理想,有利于缓解患者的负性情绪,改善患者预后。

  • 标签: 慢性湿疹 综合性心理护理 应用价值
  • 简介:摘要:现代医院在财务管理机制上有了明显的改善,尤其是财务绩效考核相关问题也有了明显的起色。但通过调查发现,目前很多医院在财务绩效评价体系的建设方面还有待加强。鉴于此,本将就究医院财务绩效评价体系问题进行探讨,最后提出了相关对策和建议。

  • 标签: 医院 财务绩效 评价机制
  • 简介:目的科学评价目前卫勤指挥人才任职培训的教学质量,查找问题,改进教学内容和形式。资料与方法以2007—2008年某军医大学开展的卫勤指挥员连、营职班为研究对象。采用问卷调查法进行质量评价,问卷分为三类"单位卷""专家卷"和"学员卷",分别发放了31份、15份和51份,问卷回收率100%,有效率100%。数据整理使用Epidata3.0,统计分析使用SAS9.12,计数和等级资料使用构成比进行描述,等级资料的组间比较使用Kruskal-Wallis非参数统计检验,因变量为两分类变量的多因素分析使用logistic逐步回归进行,纳入标准0.05,剔除标准0.10。结果各送学单位、专家以及任职培训学员对教学质量的总体评价较高,单位、专家和学员对于教学质量的评价没有显著差异。主要建议包括进一步改进课程设置,增加军事模块教学、强化实践教学和拓展教学内容。结论当前卫勤指挥人才任职教育的总体质量较好,满足部队卫勤指挥干部知识更新和能力提高的培训需求。还需增加军事模块教学,加强实践教学环节,深化卫勤信息化改革,走院校与部队联合的办学模式。

  • 标签: 卫勤指挥 任职培训 教学质量 评价
  • 简介:目的:通过微信群向临床护士发放关于临床护理科研现状的调查问卷,进行结果分析,评价护理科研现状,并指导下一阶段科研培训工作的开展。方法将护理科研现状调研的全部内容通过问卷网转换成电子版形式,利用微信群平台向全院临床护士发放问卷。结果参与微信问卷调研的护士614名,占全院护士总数的86%。数据真实可信,能够反映护理人员的科研现状。结论采用微信平台进行科研现状调研不但节省人力物力,还避免临床护士工作与填写问卷的时间冲突。护理科研现状不容乐观,存在科研意识不强、科研知识不足、缺乏行之有效的激励与约束机制、人员流动性大问题,是影响护理科研工作开展的重要因素。

  • 标签: 微信群 护理科研 现状调研 分析与评价
  • 简介:摘要目的评价静脉留置针在小儿护理中的应用效果。方法随机选取2018年1月至于2018年6月期间我院收治的实施静脉输液治疗的100例患儿为观察研究对象,并按照输液方式的不同将其纳入实验组与参与组。将实施常规静脉输液的45例患儿纳入对照组,将实施静脉留置针的55例患儿纳入观察组,对比两组患儿并发症发生情况。结果观察组并发症发生率为7.27%,对照组并发症发生率为24.44%,组间对比存在明显差异,P<0.05,存在统计学意义。结论静脉留置针应用于小儿护理降低了并发症发生率,具有良好的应用效果,值得推广。

  • 标签: 静脉留置针 小儿护理 应用效果
  • 简介:目的探讨陕西省分级诊疗政策实施的基本情况,对患者的满意度进行调查,研究患者对分级诊疗政策的满意度。方法采用自行设计调查问卷的方式,从性别、自费情况和医疗服务的可及性等方面,对陕西省分级诊疗政策的实施满意度进行分析。结果陕西省住院患者对分级诊疗政策的实施获得了较高的满意度,住院患者的自费情况和医疗服务的满意度,对分级诊疗政策的满意度都有明显的影响。结论加强分级诊疗政策的宣传,提高居民对分级诊疗政策的知晓情况,有重点和针对性的制定宣传内容。制定精准化的分级诊疗政策,完善考核体系,有助于进一步提高患者对此的满意度。

  • 标签: 分级诊疗 满意度 实施情况
  • 简介:对医疗设备开展使用评价是各个医院必须履行的职责,文章就以往做法提出改进建议,以进一步加强精细化管理,切实提升医院对医疗设备的管理能力。

  • 标签: 三甲 成本效益分析 制度 反馈
  • 简介:【摘要】目的:评价肢体语言沟通方法在小儿护理的应用效果。方法:入选本院2020年2月至2020年12月小儿保健科收治80例患儿,通过信封法将患儿分为常规组与干预组,各纳入患儿40例。常规组患儿予以常规护理,干预组患儿在常规护理基础强化肢体语言沟通。比较两组患儿干预后依从性及患儿家长满意率情况。结果:干预组患儿干预后总依从率相比常规组患儿显著更高(P

  • 标签: 肢体语言沟通 小儿保健护理 应用效果 满意率
  • 简介:目的对某三甲综合医院心电诊断工作中做图和判图的岗位差异性进行评价,为规范医技科室绩效分配体系提供依据。方法随机抽取某三甲综合医院中具备一定心电知识的心内科医师、心电图诊断医师、心内科高年资护理人员进行问卷调查。结果医院心电图诊断工作中,做图和判图在知识掌握、技能水平等方面的比较差异有统计学差异(P<0.05)。判图在技术含量和工作质量要求方面的得分要高于做图。做图和判图在工作时间和工作风险间的差异没有显著性(P>0.05)。结论医院应重视提升心电诊断内部的精细化管理水平,根据做图和判图的岗位差异规范心电图室人员配置,通过提高心电图医师的判图绩效,推广远程心电图的使用,调动心电图诊断医师工作积极性,规范医技科室绩效管理,继而提升医院整体运行效率。

  • 标签: 心电图 医技科室 岗位评价 绩效管理