简介:【摘要】目的:探究基于产出导向法(POA)理论的翻转课堂教学在骨科护理教学管理中的应用效果。方法:选取2021年1月-2023年12月在该院骨科实习的护生36名作为观察对象,按照随机法分为参照组和试验组,每组各18名。参照组接受常规护理教学管理模式,试验组接受基于POA理论的翻转课堂护理带教模式,比较两组的考核成绩和带教满意度等观察指标。结果:试验组的考核成绩高于参照组,P<0.05。试验组的护理带教满意度(100.00%)高于参照组(77.78%),P<0.05。结论:在骨科护理教学管理中应用基于POA理论的翻转课堂教学模式,可提高护生的考核成绩与带教满意度。
简介:目的分析某医科院校学生艾滋病(acquiredimmunedeficiencysyndrome,AIDS)相关知识态度课堂教学干预效果,为探讨有效的艾滋病课堂教学干预模式提供依据。方法采用分层整群随机抽样方法,抽取三、四年级本科生及研一学生共280名,集中研究对象,由专家结合课堂教学进行AIDS相关知识专题讲座,并于讲座前后进行问卷调查,分析评价课堂教学干预模式的效果。结果干预前医学生对AIDS三大传播途径已普遍掌握,但对传播途径具体细节知晓率低;对非传播途径和具体预防方法认识有误;医学生对HIV感染者存有一定歧视;临床/护理和公共卫生/管理类专业学生干预后相关知识知晓率、态度正向率得到提高。结论医学生对AIDS相关知识态度总体正确率不高;课堂教学干预模式有明显效果,应予以推广。
简介:摘要目的研究翻转课堂教学在妇科手术室临床带教中的教学效果。方法选择2020年1月至2020年4月在辽宁省人民医院妇科手术室实习的146名护生为研究对象,按照入科时间先后分为两组。2020年1月至2月入科的73名实习护生为对照组,采用传统带教;2020年3月至2020年4月入科的73名实习护生为观察组,开展翻转课堂教学。教学结束后,比较两组实习护生考试成绩、带教满意度。采用SPSS 22.0进行t检验、卡方检验和秩和检验。结果观察组护生理论考试成绩(88.52±8.99)分、操作考试成绩(89.79±7.51)分均高于对照组理论考试成绩(72.40±7.45)分、操作考试成绩(73.66±7.77)分,两组比较差异有统计学意义(P<0.05);观察组带教方式、自我评价满意度高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论翻转课堂教学用于妇科手术室临床带教可提高实习护生的理论知识水平和临床操作能力,且实习护生对翻转课堂教学的认可度及满意度较高。
简介:摘要课堂教学评价是教学质量监控评价的重要环节,其评价标准是推动课堂教学改革的重要方向标。推进目前单一的质性评价向量化评价发展,是课堂教学评价急需解决的课题。本研究基于弗朗德斯互动分析系统(Flanders Interaction Analysis System,FIAS)的原理,探索构建基于FIAS的医学课堂教学互动行为评价体系,开辟医学课堂教学评价量化评价路径,旨在帮助医学教师改进课堂教学设计,强化课堂教学互动行为,增加学生互动参与,提高课堂教学质量。
简介:我校于1998年正式开办中西医结合临床专业,《中西医结合妇产科学》是我校临床类中西医结合专业(包括五年制、七年制)的一门必修课程。笔者从2006年开始承担《中西医结合妇产科学》的课堂教学,通过几年的教学实践,对目前本课程的课堂教学存在的问题和对当前形势下如何进行教学改革做以下几点探索和设想。一、目前存在的问题1.教学形式落后跟其他科目的教学情况相似,本门课程的教学基本上是教师根据教学大纲和课本上的内容进行灌输式讲授,从概念、病因病机、诊断、辨证论治等一一道来,教学方法比较简单,内容陈旧,形式单一。整个教学过程,大都是教师灌输式地教学,学生被动地听课。并且在传统教学中教师只注重理论教学,忽视了临床问题,因为教材中的疾病病因、临床表现等很典型,容易使学生形成死记硬背的机械思维方法。实践表明,这样的教学方法在教学中的实际效果并不理想,学生在学习中没有独立思考的过程,学生通过本门课程的学习,并没有掌握理论分析和解决临床实际问题的能力。学生走入临床工作后,很长时间不能独立工作,不会诊治病人。2.教材问题突出目前《中医妇科学》和西医《妇产科学》的国家规划教材已分别出版到第六版和第七版,而《中西医结合妇产科学》的教材目前全...
简介:摘要:目的:研究血管外科护理带教过程中运用翻转课堂教学模式的价值。方法:选取医院当中血管外科护理实习生100例作为对象,按照随机分组原则,均分为研究组和对照组各50例,其中对照组实习生以传统教学模式为主,研究组实习生以翻转课堂教学模式为主。对比两组实习生最终考核成绩与满意度。结果:研究组实习生最终考核成绩要好于对照组实习生最终考核成绩(P<0.05);研究组实习生满意度高于对照组实习生满意度(P<0.05)。结论:血管外科护理带教过程中运用翻转课堂教学模式,能够帮助实习生提高理论知识水平,加强实践操作技能,让实习生的最终考核成绩得到较大程度的提升,并且还可以提高实习生的满意度。