简介：摘要新型农业生产经营主体是农业先进生产力的代表，是推进农业转型升级和粮食增产、农业增效、农民增收的主要力量。目前我国新型农业生产经营主体在政策界定、土地获得、金融支持、社会化服务、扶持政策、后继人才等方面存在诸多发展约束。加快培育新型农业生产经营主体，应以专业大户、家庭农场、合作社为主体，以农业产业化龙头企业和农业社会化服务组织为补充和保障，明确新型农业经营主体的认定标准、创新方式加快农村土地流转、加大政策性金融的支持力度、加强新型农业经营主体发展的风险规避、加大政策倾斜力度、推进新型农业社会化服务体系建设、大力培育新型职业农民。

简介：摘要当前受低油价的影响，石油企业面临的形势十分严峻。为应对危机，从国家、集团公司、渤海钻探公司都制定了“保增长、渡难关、促发展”的一系列举措，明确了全年经营指标不变、上缴利润不变，号召全员科学发展，主要是发挥全员主观能动性，用科学发展观解决问题、采取措施，全面保证经营目标的实现。

简介：摘要在我国企业改革的路途当中，新形势和新时期，企业党建工作挑战和机遇并存，由此多种问题也浮出水面。党建工作还需要面对实际，把握好方向，坚持从基层抓起、从支部工作抓起，不断完善组织建设，充分发挥党组织的凝聚力和战斗力以及战斗堡垒作用，才能够让企业在市场激烈的竞争中更有核心力量，为建立起高素质的基层队伍。基于此，本文对新形势下如何强化企业基层党建工作进行分析和研究，希望对党组织建设以及企业的未来发展能够起到切实的促进性作用。

简介：摘要随着我国党建工作的不断深化，企业生产经营发展迎来了一个更加广阔、更加激烈的竞争发展空间。各大企业在党建工作的正确领导下，企业在建设发展的过程中，应该加强企业内部党组织的执政能力建设以及企业的作风建设，充分发挥党组织的作用和党员的先锋作用，构建和谐企业，促进生产发展。这是当前企业改革和发展过程中的一个重要问题，党建思想政治工作只与企业的生产经营有关。为了有效发挥政治优势，企业可以将这些优势与生产经营管理的发展相结合，使之成为企业的核心竞争力。

简介：摘要：在当前经济新常态下，建筑施工企业面临日益激烈的市场竞争。本文探讨了党建工作如何引领和推动建筑施工企业的生产经营发展，旨在通过理论分析和实际案例相结合的方式，阐述党建工作在企业管理、项目执行和员工激励中的重要作用。研究发现，通过设立项目党支部、建立党员责任区和示范岗、利用信息化手段开展党建工作，能够有效提升企业管理效率、激发员工积极性、优化项目执行效果。本文总结了这些创新措施的具体操作细节和实践经验，为推动建筑施工企业的高质量发展提供了可行的路径和建议。

简介：摘要随着社会的发展和知识经济时代的到来，企业间的竞争变得越来越激烈，企业在接受了更多发展机遇的同时面临着更多的压力和挑战，所以企业要想在残酷的行业竞争中取得更快更好的发展，赢得更多的经济效益就必须不断的优化企业生产管理的模式，提高生产管理工作的绩效。而在企业生产经营管理中,企业的统计工作占据着重要地位,企业的长期发展需要不断对企业的统计工作进行完善和改进,这是整个企业乃至经济社会发展所必需的。基于此，要想企业在生产经营过程中立足于繁杂的市场环境中,就必须对企业生产经营过程中的各个环节与部门生产相关数据信息的有效采集、收集与处理,根据企业的实际情况,采用合理的生产统计分析方法,提高生产经营相关数据分析的真实性、准确性与可靠性,为企业正常的生产经营提供有效的保障。

简介：摘要国有企业党组织应高度重视党建提升活动，把作为发挥党组织战斗堡垒作用，按照要求认真组织实施。活动过程中党员应积极发挥先锋模范作用，活动与企业战略落地相结合，建立内部传播机制，营造浓厚氛围。充分利用内部媒体，宣传推广，引导广大员工争先创优、见贤思齐，形成积极向上、奋发有为的浓厚氛围。国有企业应将提升结果与年度绩效考核、职业发展以及其他评先评优结合起来。同时，应进加强优秀员工的精神激励，提升优秀员工的成就感，并制订明确的职业发展计划，帮助优秀员工更好地成长起来。

简介：摘要党的十八大以来，对国有企业党建工作提出了新的更高要求。党建与生产经营深度融合，既是创新党建工作的方法和途径，又是促进企业生产经营、实现企业稳步发展的重要保障。本文试从提高认识、责任落实、队伍建设、基层组织建设四个方面探讨推进党建与生产经营深度融合的方法和措施，促进党组织政治核心作用的发挥，为企业改革发展提供有力的思想、政治和组织保证。

简介：摘要：在当前我国的国有企业中，坚持共产主义党的领导，加强对于党的建设是一种崇高的光荣传统，也是筑牢国有企业根基以及发展的不可或缺的力量之源，是我国国有企业的独特优势。 如何在激烈的竞争与不断深入的内部改革中取得发展机会，发挥党的指导思想的引领作用十分关键，且在生产经营工作中，党的思想、制度、组织等建设扮演着极其重要的领头角色。本文以县公司党建与中心工作为主要研究对象，提出县公司在融合党建与中心工作中时所存在的问题，并针对党建工作在中心工作中的作用进行探讨，以期达到政治引领、思想带动、组织引领的有机整合,为促进国有企业的建功立业发展提供强有力的经济社会保障。

简介：摘要我国的党建宣传工作的开展，一直是我党的历史传统与良好传统，也是我国政治优势的凸显，也与党建宣传工作的开展有着直接的联系，我党的建设工作与党建宣传工作有着密不可分的联系，相辅相成、共同进退。在中盐吉兰泰盐化集团有限公司的发展运行过程中，只有将党建宣传工作更加深入的开展，才能实现中盐吉兰泰盐化集团有限公司的可持续发展。所以，此文就党建宣传与基层生产经营的深度融合展开分析和讨论。

简介：摘要推动党建工作深度融入生产经营，就要坚持聚焦中心任务不动摇，致力破解发展难题不懈怠，围绕党建工作供给更好匹配中心任务需求，不断探索党建工作融入生产经营的新思路、新途径，努力把政治优势转化为发展优势，以务实作为助推企业高质量发展。

简介：摘要党建工作是国有企业发展过程中一个十分关键的组成部分，与企业的管理质量及市场竞争能力密切相关。但结合实际情况来看，部分企业在此方面缺乏创新性，规范化也有待提升，并且党建相对于企业管理工作过于独立，干部素质未能达到规定标准。因此，当前应将党建与经营两项工作进行深度融合，落实主体责任，全面提升企业软实力，确立科学有效的指导思想，加大人才培养力度，创造和谐的企业环境。本文就对此问题进行了详细探讨。

简介：摘要认真贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，以马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义体系为指导，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，按照党要管党、从严治党要求，树立“在经济领域为党工作”工作理念，坚持党的领导和企业管理相统一，坚持抓基层打基础，把推动生产经营和改革发展任务顺利完成作为党建工作切入点和结合点，始终做到“融入中心抓党建，抓好党建促发展”，坚决防止“两张皮”，全面实现党建工作和生产经营深度融合常态化。本文主要针对党建工作和企业生产经营深度融合进行简要分析。

简介：摘要风险管控是现代企业必须使用的管理手段之一。火电企业生产经营活动是其产业结构中重要组成部分，只有对活动涉及风险进行全面管控及防范，活动才能有效、持续、顺利开展。广东珠海金湾发电公司（下称“金湾发电公司”）从提高生产经营活动品质出发，结合企业特点，整合出一套科学、系统的风险管控体系，该模式在实际应用中发挥显著效用，对同类型企业具有一定的借鉴意义。

简介：摘要为了满足电力用户的实际需求，电力企业需要保证电力设备的稳定运行，因此电力企业需要做好生产经营计划管理工作。本文从电力企业角度出发，总结了作者多年工作经验，对目前我国电力企业生产经营计划管理存在的问题进行了总结和分析，并给出了相应的解决策略，希冀能够帮助我国电力企业做好生产经营计划管理工作。

简介：摘要生产经营计划作为企业管理的重要组成部分，涉及固定资产投资、生产、采购等等，直接关系到企业经营的成败。生产经营计划影响着企业战略目标的实现，随着市场竞争的加剧，它将在企业的管理中发挥出更大的作用。本文试分析生产经营计划的内涵和生产经营计划在企业管理中的意义，并提出生产经营计划在企业管理中的应用策略，希望能为企业的发展提供一些思路。

简介：摘要作为国民经济的支柱，国有企业承担的多是国家的重点工程，重点工程的建设离不开攻坚克难的拼搏奉献精神。因此，对于国有企业来说，做好项目党建工作是项目管理中不可分割、不可忽视的重要部分，如何巩固和发挥党建作用，促进与生产经营的深度融合，切实体现国有企业的党建思想政治优势，成为一项很重要的研究课题。本文以世界最大跨度的三塔四跨悬索桥——武汉鹦鹉洲长江大桥项目党建为例，对项目如何开展党建工作进行了分析与研究。

简介：摘要清真食品在生产、经营及生产许可方面都存在一定的特殊性。清真食品行业，虽然发展态势良好，但也存在不少亟待解决的问题。有一些清真食品加工企业为了追求经济效益，不顾党的民族宗教政策，不懂“清真”概念和民族常识，加之监督措施不力，时常出现问题，这种不正常的竞争，严重影响了清真食品的信誉，必须依法加强管理。本文就主要在分析清真食品特殊性的基础上，对当前清真食品经营中存在的问题予以简单分析，最后总结生产经营和许可在清真食品中的要点。

简介：摘要随着国家经济的快速发展，财务分析在企业决策中的作用越来越重要。财务分析是评估业务、项目、预算和其他财务相关实体的过程，以确定其绩效和适用性的一种分析方法。通常，财务分析用于分析一个实体偿付能力、盈利能力、是否稳定、是否有安全的资金链足以保证营运及投资等。当针对特定的公司进行财务分析时，财务分析师通常关注损益表、资产负债表和现金流量表，并结合行业及经济环境等进行分析，从而得出企业过去的经营所产生的财务效果及企业未来的财务战略及管理战略的方向。

简介：摘要企业的党建要坚持科学的发展观念，在创新思维的推动之下，拓展党建工作思路，开创新型的党建工作方法和手段，并全面推行目标管理，使企业的党建工作上升到一个新的台阶，实现对企业发展的强劲推动，全面构建和谐、高效、协调发展的企业党建新模式。