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电力人力资源管理绩效评价途径探索

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摘要摘要：现在我国的电力行业正在慢慢发展进步，而电力企业之间同样要面对着日益变大的市场竞争压力，然而行业之间竞争成败的关键因素之一，就是有效地对企业内部人力资源进行管理，而绩效评价成为人力资源管理中的关键环节。本文分析了电力人力资源管理绩效评价的重要性、电力企业在人力资源管理绩效考核工作中存在的不足，并提出了加强电力人力资源管理绩效评价的途径。

DOI kd2e7kykd6/6137086

作者林娟

机构地区国网福建电力有限公司平潭供电公司福建省福州市平潭县 350400

出处《家园·电力与科技》 2022年6期

关键词电力人力资源绩效评价

分类 [][]

出版日期 2022年07月13日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）