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后勤社会化背景下 , 公立医院如何合规解除劳动合同

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摘要【摘要】以某公立 A 医院为例，围绕公立医院后勤管理服务社会化改革背景，阐述合规解除劳动合同的步骤和流程，探讨解除劳动合同应注意的问题，为医院后勤管理服务社会化引起的劳动关系处理提供参考。

DOI pj0pne80dy/4770899

作者冯雪娜1 冯雪漫 2

机构地区 1 广东省人民医院（广东省医学科学院）广东广州 510080

出处《中国医学人文》 2020年14期

关键词医院社会化解除劳动合同

分类 [医药卫生][卫生事业管理]

出版日期 2020年08月20日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

中国医学人文

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