简介：10月17日，“上海国资管理前瞻系列论坛——走进企业”之建工专场在上海建工（集团）总公司如期举行，本次论坛由《上海国资》杂志联合上海市国资委分配保障处、上海市国资委研究室、上海建工（集团）总公司共同主办，由平安养老保险股份有限公司上海分公司协办。建工集团下属企业人力资源等相关部门共50余人参加了此次论坛。

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简介：他只是仅有初中文化的“知青”，却掌握了具有世界先进水平的天然气部分氧化法制乙炔的秘诀。

简介：论坛缘起：中共十六大报告全面提出了我国全面建设小康社会的宏伟目标，其中一个重要的方面就是要建设全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展。而创建学习型组织是建设学习型社会的重要基础，对建设学习型社会和构建社会主义和谐社会具有重要的意义。学习型组织是21世纪最具竞争力的创新型发展的组织。它能够快速地适应环境的变化，将各界的主动性和创造力转变成为团体的智慧和行动力，从而促进组织的不断创新，在竞争中立于不败之地。

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简介：自本世纪50年代以来，西方经济学家对劳动剩余经济进行了认真研究，并有多人对二元经济理论不断进行修正和补充，也不断提出挑战，这些修正、补充和挑战使劳动剩余经济更为丰富和完善。我国是发展中国家，是典型的劳动剩余经济。经济研究者一致认识到，科学地开发我国的剩余劳动力资源，是未来经济发展的关键所在。所谓剩余劳动力资源包括城市的剩余劳动力资源和农村的剩余劳动力资源。据有关研究资料，我国农村剩余劳动占社会总劳动剩余量的68％，这说明，对我国农村剩余劳动的研究在我国劳动剩余经济研究中占有极其重要的地位。本文即是根据这一前提，在调查了海东地区部分乡村后，对我国农村剩余劳动的状况及其转移途径进行了一次小范围区域性的微观研究，以期为该问题的宏观理论研究和宏观决策提供一些微观解剖证据，并提醒各级决策者充分认识到人力资源开发在青海农村经济发展中的重要地位，使青海农村经济在西部大开发中有真正增长。

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简介：现将《关于国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的劳动关系处理办法》印发给你们，请遵照执行。

简介：哈萨克斯坦劳动与社会保障部宣称，2006年11月22日哈劳动部部长古尔扎娜·卡拉古索娃与国际劳动组织东欧与中亚管理局局长维尔涅尔·布连科、哈萨克斯坦工会主席西亚兹别克·姆卡什夫、哈萨克斯坦企业主联合会会长阿扎特·比鲁阿什夫以及哈萨克斯坦雇佣者联盟执行经理纳扎特·卡蒂罗夫签署了2007～2009年哈萨克斯坦国家劳动规划。规划中明确了未来3年哈萨克斯坦促进居民劳动就业的政策、战略以及预期成果。规划很重视3个优先发展方向。即完善劳工保障机制，扩大居民的就业率，加强社会对话棚．制。

简介：河北省保定市为期两个月的“春风行动”于日前结束，其间共召开各种规模招聘洽谈会55场次，37599名求职应聘人员与招聘单位达成就业意向。据了解，今年“春风行动”的服务对象包括有转移就业意愿的农村劳动者、有创业愿望的农村劳动者等。活动期间，保定市免费发放了157100份“春风卡”、《农民工进城就业指南》和《农民务工培训读本》，先后举办55场招聘洽谈会，实现有组织跨地区劳务输出12790人；本地企业吸纳农村劳动者57400人，37599名求职应聘人员与招聘单位达成就业意向，并组织2271人参加了职业技能培训，为686人办理了创业补贴。

简介：本文分析了陕西省农村劳动力转移的现状、新特点和存在的问题：农民外出务工仍然呈现候鸟式兼业性特征,身份改变非常困难;农民工文化程度较低又缺乏培训,市场竞争处于劣势;乡镇企业减少,小城镇建设缓慢,吸纳本地就业能力差;信息不对称,劳动力盲目流动,风险大,成本高.探讨促进陕西省劳动力转移的对策：进一步加大对农民工的培训力度;建立和完善服务于农村转移劳动力的公共财政体系;优化产业结构,促进就业机会多样化;加快乡镇企业的发展和小城镇建设步伐;完善和培育劳动力市场体系.以促进和提升陕西农村劳动力转移的效率和效果.

简介：大家好!我是传化的徐冠巨。站在这里，我内心充满感慨。我出生于农民家庭。25年前，我生了一场大病，把家给病穷了。幸而赶上了改革开放的好时机，我父亲借款2000元，带着我踏上创业之路。一路挑战，一路阳光。传化企业从单一的精细化工发展成为化工、物流、农业、投资组成的多元化企业集团；从几个人开始的家庭作坊，发展成为员工7600多名的社会化企业。

简介：今年4月，省扶贫办根据省委书记俞正声的批示精神，拟定了《湖北省贫困地区劳动力转移培训计划》，力争每年在贫困地区开展实用技术培训10万人次。5月初，省长办公会专门研究在武汉建立一所海员培训学校，决定每年在贫困地区招收2000-3000人，通过专业培训，送到国外就业。

简介：农村劳动力转移，特别是农民外出从业，已是安徽农民增加收入和提高生活水平的重要渠道。我省农村劳动力转移的现状如何，呈现哪些新的特征，存在哪些制约因素，都是社会各界所关注的。本文试从我省工业化、城市化发展加速的客观背景下，分析农村劳动力转移新的特征及存在的制约因素，并提出一些对策建议。

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