简介: [编者按]城市规划是一项宏观性、前瞻性和系统性很强的工作,涉及城市发展和社会生活的各个方面.规划事业的发展为科技创新提供了重要平台,同时,也对科技的创新、进步提出了更高要求.本次沙龙主要是围绕"上海城市规划创新"主题,从两方面展开讨论:一是借鉴国内外大都市规划编制的成功经验,从上海城市规划编制体系的特点、存在的问题以及如何进一步完善上海规划编制体系等方面展开讨论;二是结合新郊区新农村建设的实践,从如何进一步完善新农村规划编制、提高规划管理水平等方面展开深入讨论.上海城市规划科技创新工作,要转向城乡规划研究、关注市域6340平方公里;转向政策统筹研究、主动参与政府决策咨询;转向探索城市发展规划.上海市城市规划管理局党委历来高度重视科技工作,坚持以实际工作需要为主,以城市发展战略研究为主,以决策咨询研究为主,以规划工作的技术和基础研究为主"四个为主"的原则,深入推进科技工作.……
简介:摘要:在我国国土总面积众多,国土空间规划管理方法至关重要。国家发展是一个整体,由农村和城市共同构成。在我国智能化发展过程中遇到了许多问题,城乡关系及协作发展恰好是里面最棘手的问题之一。现如今我国城镇化发展速度过快,乡村发展速度比较慢及不全面这问题在目前条件下显得格外突显。国家要促进总体发展水准稳定上升,就必须要处理城乡差距的发展分歧,加速城镇化发展发展过程,制订合理的城镇规划。本文就城镇规划到国土空间规划管理方法的改变与发展进行分析,供您参考。
简介:按照上海社会经济和城市发展的新形势新要求,从2008年开始,上海市规划和国土资源管理局在已有工作基础上,深入研究分析规划管理工作中面临的突出问题,学习借鉴国内外城市法定规划管理经验,逐步研究建立"标准统一、程序清晰、成果规范、机制完善"系统性的控制性详细规划管理体系。从管理规定、技术标准、成果规范、操作规程等方面明确各项管理制度和要求,全过程、全方位地保障控制性详细规划的编制、审批和实施管理工作。通过一系列法规制度的研究制定,确立了一套从组织编制到审批管理、从规划内容到程序环节、从法定形式到技术支撑的闭合式的控制性详细规划管理制度体系。目前,已经在上海的城市规划应用实践中。
简介:摘要:本文针对国有企业政工人员职业发展规划的现存问题及优化策略进行了深入探讨。首先,分析了国有企业政工人员在市场经济和企业发展中的重要角色,指出了当前职业发展规划中存在的问题,如职业规划观念陈旧、缺乏科学的职业评价标准、职业成长机会有限等。随后,提出了一系列优化策略,包括转变职业规划观念、培养多元化职业技能、建立科学的职业评价标准、创造职业成长机会等。文章还详细讨论了实施这些策略的具体措施,如拓宽晋升路径、强化企业与员工的互动交流、精准开展专业培训等。通过案例分析和实证研究,文章展示了这些策略在实际应用中的效果,为国有企业政工人员职业发展规划提供了实用的参考和指导。