学科分类
/ 9
178 个结果
  • 简介:随着知识经济的来势汹汹,人才的多寡、良否,决定了企业的规模与前途。因此在竞争越来越激烈的全球化布局下,企业究竟需要什么样的人才?如何招聘、育才,把最好的人才捧在手心,就成为企业发展重中之重的关键。

  • 标签: 人才 战场 知识经济 重中之重 企业发展 全球化
  • 简介:摘要:近年来石墨烯因其优良的力学、电学、热学和光学等特性 , 且添加到基体材料中可以提高复合材料的性能,拓展其功能,因此石墨烯复合材料的制备成为研究热点之一。本文介绍了国内外对石墨烯复合材料的研究,对石墨烯复合材料的研究进展及现状进行了详细的介绍,并对石墨烯复合材料的发展趋势进行了展望。

  • 标签: 石墨烯 复合材料 研究进展
  • 简介:本刊讯按照国务院部署,最近,国家发展改革委会同有关部门,采取措施积极推动高技术服务业发展。一是会同有关部门通过开鼹服务业综合改革试点、制定软件产业扶持政策等措施,加大对高技术服务业发展的政策扶持力度。二是为推进高技术服务业试点工作,印发《关于做好当前高技术服务业工作的通知》,在北京、上海等14个省市先行开展高技术服务业发展试点工作,努力探索创新工作机制,培育发展新兴业态,不断增强产业创新和集聚发展能力。

  • 标签: 国家发展改革委 服务业 技术 产业创新 扶持政策 软件产业
  • 简介:编辑工作是出版工作的中心环节,具有很强的科学性、思想性和政治性,编辑工作的质量,从根本上取决于编辑人员的水平和素质,故构建编辑人才评价体系是我国出版业人才管理的当务之急,其中的评价原则与评价方法是编辑人才评价体系的基础。编辑人才评价应遵循科学性原则、以人为本的原则、德才兼备的原则和发展性原则。其评价方法有定性与定量相结合、横向与纵向相结合、定期与随机相结合、考试与考核相结合等。科学的编辑人才评价原则与方法,可提高评价的客观性和科学性,以便更好地选好编辑、用好编辑。

  • 标签: 编辑工作 编辑人才评价 评价原则 评价方法
  • 简介:自古以来,我国就十分重视人才,所谓“得人才则得天下”就是这种思想最集中的概括。爱才之心人皆有之,但是做一个真正的爱才者又是非常不容易的。一个爱才者必须具备卓识和胆识,前者是识别人才,而后者是保护人才人才问题又是一个难题。作者不揣冒昧,借本文意欲谈谈我的人才理念与实践,主要是关于人才的识别选拔、教育培养、聘任使用、流动和保护等问题。

  • 标签: 人才学 人才的识别 人才的培养 人才的聘用 人才的保护
  • 简介:在一些书、报、刊上,“人才市场”的名称屡见不鲜,就连国家部委制发的文件中也在大量使用这一名称,如国家人事部、国家工商行政管理总局2005年3月就联合下发了《人才市场管理规定》。但仔细分析就会发现,“人才市场”这个名称并不科学,不宜再用。

  • 标签: 《人才市场管理规定》 名称 国家工商行政管理总局 国家人事部
  • 简介:人才是一个永恒而崭新的话题。不久前公布的“中共中央、国务院关于进一步加强人才工作的决定》(以下简称《决定》)在识才、选才、用才、育才、聚才等诸多方面阐述了许多新观点,表明我国的人才工作进入一个新的历史阶段。工程咨询业广大职工应认真学习、贯彻“决定》,按党中央、国务院要求,树立崭新的人才观,以人才为本,促进全行业工作迈上新台阶。

  • 标签: 人才观 工程咨询业 中国 人才竞争 人才队伍建设
  • 简介:《关于促进电商精准扶贫的指导意见》,对电商扶贫工作进行顶层设计。目前,发展农村电商的主要制约因素是电商人才缺乏、培养力度不足、缺乏手段、成功率不高等.特别是电商人才缺口很大。下一步.将狠抓意见落实,到2020年完成1000万人次以上电商知识和技能培训,培养100万名以上农村青年电商高端人才.实现每个贫困村至少有1名电商扶贫高级人才.形成一支懂信息技术、会电商经营、能带动脱贫的本土电商扶贫队伍。

  • 标签: 高端人才 培养力度 农村青年 扶贫工作 顶层设计 人才缺乏
  • 简介:<正>发展经贸事业,需要有高素质的经贸人才。经贸院校担负着培养我国经贸人才的重任。经贸院校从创建时起就本着国家经贸事业的需要以及国际政治、经济发展的趋势来确定培养人才的目标和规格。建国初期,我国经贸学科的创立是以计划经济体制下对外贸易由中央统制的经营活动为服务对象的。在五十年代至六十年代初

  • 标签: 经贸工作 国际政治 六十年代 对外贸易 院校 经贸人才
  • 简介:综述了国内外复合期权理论、方法及应用的最新研究成果,介绍了复合期权模型在金融资产和实物资产价值评估、企业战略决策、R&D决策、公司治理和激励机制设计中的具体应用.对多期复合期权模型在序列决策方面所具有的优势与应用前景、研究难点及相应的解决方案展开了深入的讨论.

  • 标签: 复合期权 数值方法 企业战略决策 资产价值评估 R&D
  • 简介:基层领导和人才是相辅相成、互相促进的关系,基层领导善用人才,会用人才,人才就会给企业带来效益,给基层领导带来成就感,反之就会浪费人才,浪费资源,给企业带来损失。领导者应独具慧眼,从细小的事情里透视出人才的重要特征,这样才会更好地发挥人才的主观能动性,为企业创造更多的财富,为社会做出更大的贡献。

  • 标签: 企业 基层领导 人才
  • 简介:随着“十三五”规划的不断推进,全域旅游已上升为国家性战略,并在一定程度上,实现了旅游产业与区域经济社会的统筹发展。因此,各地区域发展以城市为中心,呈现了百花齐放的状态,辐射全域,展现了特色资源驱动,产业深度交融,全域景区发展,旅游功能进步的全新模式与理念。从不同的视角进行分析,“十全十域”发展模式开始涌现之后,就需要对导游人才服务技能提出更高要求。换句话说,为了满足游客的过程性与体验性以及全时空服务性,就需要着眼于全域旅游发展实际,针对导游服务技能出现的问题进行优化。以旅游消费为平台,通过相关内容的整合,实现区域内旅游与社会经济体制下的交融与共享。促进社会协调发展,提升服务质量,展现导游服务技能的新路径。

  • 标签: 全域旅游 导游服务 新路径
  • 简介:"科学技术是第一生产力"主要表现在科技资源的投入与产出、科技贡献、科技创新、科技效率等方面,这些指标是评价地区科技能力的主要参数.科技能力是在现有的科技人力、物力、财力、知识及信息等科技资源条件下进行科技活动,发挥效能,取得产出,促进社会、经济、军事、科技全面发展的能力,主要包括科技资源投入即科技投入、科技产出、技术创新能力、科技效率,科技对社会、经济、军事、科技发展的影响即科技影响力或科技贡献.

  • 标签: 重庆 科技能力 对策 科技评价
  • 简介:2016年,工信部等三部委联合印发了《机器人产业发展规划2016-2020》,《规划》明确了我国机器人产业“两突破”、“三提升”的基本目标,提出了2020年产业具体目标:产业规模持续增长(国产工业机器人年产10万台、服务机器人市场300亿);李克强总理对2015世界机器人大会的批示:机器人是衡量现代科技和高端制造业水平的重要标志,也是抢占智能社会发展先机的战略领域。中国正在实施创新驱动发展战略,大力推动大众创业万众创新、互联网+和中国制造2025,这将有力促进机器人新兴市场的成长,创造世界上最大的机器人市场。

  • 标签: 机器人技术 训练策略 技能大赛 机器人产业 应用 中职
  • 简介:以真实消费者为样本对整体视角的品牌知识模型进行了检验。研究发现,品牌知识在内容上具有由品牌原型、基于产品、基于沟通体验和基于社会的品牌知识等13个维度构成的复合体系,在结构上具有品牌水平、属性水平的层次结构,品牌原型在知识组织中具有关键作用。研究结果为企业在营销日趋复杂化情形下开展品牌知识管理以提高营销产出提供了指引。

  • 标签: 品牌知识 品牌资产 品牌原型 品牌效应 品牌态度