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《人资管理》
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2005年6期
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人才租赁解放HR生产力
人才租赁解放HR生产力
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摘要
在目前人才流动机制基本形成、人才信用机制严重缺乏的情况下,企业如何找到合适的人才、有效地降低用人风险将是一个非常重要的课题。
DOI
pn49zn6xdy/322883
作者
袁妍;童成玲
机构地区
不详
出处
《人资管理》
2005年6期
关键词
人才租赁
HR
人力资源管理
企业管理
用人机制
人才流动机制
分类
[经济管理][管理学]
出版日期
2005年06月16日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
人资管理
2005年6期
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