简介：《中国经济信息网》2012年5月2日刊载中国银行安徽省分行董少广的《银行服务中小企业既要选优还要扶优》文章指出，当前中小企业呈现两极分化，企业自身发展的特殊原因和固有的不利因素，特别是在当前复杂多变的经济形势下，老困难，新问题，使中小企业结构性的融资难又颇具“中国特色”。商业银行“傍大款”、“垒大户”的竞争日趋激烈，择优扶持中小企业是银行加快经营模式转型的必然选择。

简介：近十年来国外学术界在企业社会责任报告鉴证作用、动因及合法化机制等方面有代表性的研究发现：（1）社会责任报告鉴证存在＂专业把持＂和＂管理者把持＂的现象;（2）法律制度、文化环境和行业特征等因素会影响企业对鉴证和鉴证者的选择;（3）获得合法性是社会责任报告鉴证得以发展和被广泛接受的关键。通过对已有研究的回顾,总结了企业社会责任报告鉴证研究的特点,指出了存在的不足,并对今后的研究提出了建议。

简介：在市场经济飞速发展的大背景下,企业为了增强经营管理能力和提升企业价值,越来越注重企业的内部控制,并且在实际经营中发挥了巨大的功效。可是,随着人本经济的到来,企业内部控制逐渐暴露出很多问题。本文详细阐述了其出现的诸多问题,并根据问题提出相对的措施,以此改善我国企业内部控制系统。

简介：国务院国资委主任王勇最近指出，10多年来，通过实施政策性关闭破产，已有5010家长期亏损、资不抵债、扭亏无望的国有大中型企业和资源枯竭的矿山平稳有序退出市场，并妥善安置了职工。据他介绍，通过改制、兼并、租赁、出售等方式，国有企业从中小企业层面逐步退出，国有企业的战线大大收缩，布局结构得到优化；国有资本更多地向关系国民经济命脉和国家安全的行业和领域集中；一批国有企业在竞争中发展壮大，上榜《财富》世界500强的国有企业由2003年的6家增至2012年的54家。

简介：企业处置固定资产经常会涉及到税务处理，由于固定资产处置方式多样，涉及到增值税和营业税两个税种，且在增值税转型后，纳税人销售旧货（包括固定资产）的征收方式出现了复杂化。不利于纳税人的掌握和理解，因此本文基于税务会计处理的角度，对固定资产进行重新分类，针对不同固定资产的类别，分情况详细阐述了不同固定资产的处置方式下的涉税处理。

简介：一、2012年企业工资指导线根据全国2012年国民经济和社会发展计划的总体安排及企业工资分配宏观调控的要求,结合2012年宏观经济形势和我省经济社会发展的实际情况,按照原劳动保障部规定办法对工资增长水平进行预测,并综合考虑影响工资水平增长的有关因素，我省2012年度企业工资指导线确定为：

简介：本文以《企业内部控制应用指引第8号——资产管理》为内部控制原则,阐述了液体化工商贸企业存货管理特点,提出了从存货取得、验收入库、发货、储存、台账记录、核算及对物流供应商进行评审等环节存货管理的内部控制措施,以提升商贸企业的存货管理水平、降低经营风险、提高获取经营效益的能力。

简介：选择什么样的文化整合模式,直接关系到企业并购的成败。本文首先对企业并购中文化整合模式的研究成果予以回顾;接着,从三个方面指出以往研究成果的不足之处,并在此基础上提出三种不同的文化整合模式,即：分离——渐进模式、同化——促进模式和渗透——融合模式;最后,对这三种文化整合模式的内涵和应用条件予以阐释。

简介：将项目化管理的思想与实际案例结合，利用项目管理在应对外界复杂环境时的优势，针对电力行业独特的发展状况、电力企业行政许可工作现状、许可项目之间的关系，提出了一个适合于电力企业行政许可项目化管理的方案，并实际运用，结果表明项目化管理方法在电力企业行政许可领域具有适用性，其项目化的矩阵型组织结构方式能有效提高部门的运行效率。

简介：中国创新型试点企业是中国各行业中创新能力建设的领头羊，其创新能力与效率是国家创新能力的基础。本文首先梳理并构建了创新型企业创新活动影响要素的研究框架，在此基础上利用随机前沿分析模型考察了创新型试点企业的创新效率。研究发现，中国创新型试点企业整体创新效率偏低。从创新效率的行业分布看，和技术密集型行业相比，资源密集型行业内的企业创新效率更高一些。从创新效率的影响要素看，企业的经营规模、利润支撑、知识产权保护制度和创新激励制度都有助于企业创新效率的提升。但是，企业的知识存量、产学研之间的合作、政府对创新型企业的支持等要素都发生“失灵”，表明企业在创新过程中尚面临不少的问题。

简介：2011年3月，人民银行发布《中国人民银行关于推进金融IC卡应用工作的意见》（以下简称《意见》），决定在全国范围内正式启动IC卡迁移工作，“十二五”期间将全面推进金融IC卡应用，以促进中国银行卡产业升级和可持续发展。为此，我国智能卡行业将迎来全面、快速的发展期。

简介：作为单片机、模拟器件和闪存IP解决方案的领先供应商，为全世界成千上万的各种客户应用提供低风险产品开发、更低的总系统成本和更快的上市时间始终是Microchip的核心价值所在。2011年，在中国市场，传统的移动电话逐步向智能手机转变。然而，由于智能手机售价较高，这种转变显得非常缓慢，这使得中国本土公司有机会开发基于Android系统的低成本智能手机，以满足客户需求。同时，我们还看到许多大型智能手机制造商也纷纷推出了低成本的设备。由于更多的制造商降低了成本，平板电脑的销量持续增长。新式平板电脑具有更快的处理器、更大的屏幕和更多的内存，支持内容创建。随着医疗、运动／健身和家庭自动化配件的发展，

简介：西部地区拥有丰富的人力资源，将人力资源优势转化成为企业具有竞争力的人力资本优势具有重要意义。其转化的具体措施有：加强教育、基本卫生保健服务；建立完善的企业人才培养制度；建立充分体现人力资本价值的长效激励机制和“心理契约”机制；建立和完善人才市场，加强人力资本迁移积累等。

简介：近年来，我国中小企业取得了长足的发展，在整个国民经济中的地位越来越重要。但是，中小企业在创立、成长和发展壮大的过程中，存在着治理家族化、治理模式单一化及治理机制不完善等一些突出的问题，严重阻碍了中小企业的持续健康发展。导致中小企业治理模式存在突出问题的原因是公司治理意识淡薄，治理模式与企业发展规模不适应，治理机制与治理结构相分离，企业外部市场不健全等。

简介：<正>企业置身于复杂多变的环境中,市场化、国际化、信场化、信息化及科技的迅速发展增加了环境的变数,企业生存发展所面临的不确定性、风险性不断增大。企业的生存与发展与财务息息相关,加强财务管理、注重成本控制显得尤为重要。一、企业财务成本管理中的不足(一)企业管理者陈旧的管理理念,缺乏相应的成本控制意识据了解,在我国,除了很多国有企业、事业单位以及一些大型跨国企业等对学历的要求非常高,需要较高的技术人才之外,部分私人企业在招聘管理员的过程中甚至不看学历,只看

简介：咨询台：我是企业从事人力资源管理的人员．由于所在企业属劳动密集型加工企业。年轻员工较多。流动性大，经常出现刚招进来的员工试用期未满就自动离职的状况．往往造成增员手续刚办完几天，就得再去为离职人员办减员手续。所以。企业领导与我们商定以后待员工转正后。再为其办理或补缴社保费用。请问，

简介：全面预算管理是利于企业发展的一种系统的管理控制思想和方法，强化全面预算管理，对于当今企业提高竞争水平，谋取长远发展具有重要意义。本文针对当前我国企业全面预算管理的现状，对全面预算管理中存在的问题以及相应的解决途径进行了阐述，以期为企业全面预算管理的更好实行有所帮助。

简介：作为中国近年来最重要的一次税制改革，营业税改征增值税（以下简称“营改增”）试点工作已于2012年1月1日起在上海启动，物流企业纳入本次试点范围。本次试点对物流行业产生了深远影响，本文从物流企业税收筹划的意义及改革试点背景入手，结合具体实例，对物流企业“营改增”税收筹划的要点和方法进行探讨，提出了税收筹划建议，旨在对物流企业进行合理的“营改增”税收筹划起到一定的理论和实践指导意义。

简介：本文对我国建筑施工企业财务管理问题产生的根源进行分析,对施工企业财务管理存在的问题进行剖析,并提出措施。

简介：评估工作已成为企业并购中的一项非常重要的环节。本文分别简单介绍了企业并购资产评估的三种方法：成本法、市场法和收益法。并在此基础上分析企业并购应如何灵活选择和运用这些评估方法。最后提出了优化国内评估方法，灵活运用外部环境的要求。