简介：市管县和省管县这两种制度安排经常＂缠合＂在一起,于不同的地方以各自的逻辑在中心或边缘滋长。当前,我国正处于从市管县到省管县制度变迁的＂关键节点＂。经济体制的转型提供了市场基础;权力结构的调整提供了政治背景;社会观念的变化提供了思想根源;国家政策的引导提供了直接动力。然而,由于现实的复杂性和主观认知的制约、制度的密集性和关联互补的锁定、权力的不均衡和集体行动的困境等原因,市管县制度具有一旦形成就不易改变的粘性。经过漂移、重叠、转换和替代等环节,从市管县到省管县的变迁可以从制度闭锁走向制度开放。

简介：南海争端涉及六国七方，美国本不属于该区域争端国，但作为域外最有影响力的大国，美国在南海问题上的作用举足轻重。冷战后美国的南海政策由最初的“消极中立”、“积极中立”到如今的“积极干预”，由“离岸制衡”逐渐向“危机管控”过渡，参与力度明显增强。但鉴于中国在南海区域的客观存在及中美在相关领域合作的需要，美国在南海问题上较为克制，现阶段美国的南海政策已发生变化，其走向将会成为今后中美南海战略博弈的重点。

简介：创业板上市公司高管辞职套现看似合乎法律自由,其实质背离道德正义,且其背后隐藏着制度性漏洞带来的寻租危害,这种政策机遇下的非理性造富如果不加以严格法律规制,将严重背离证券市场法治精神。客观分析创业板上市公司高管套现行为规制的立法滞后和监管缺漏,从公司内部治理、保荐人持续督导、多元监管及可诉性的法律责任追究等多重视角强化对高管辞职套现行为的法律规制,将有利于营造一个多方共赢的创业板市场。

简介：春风回转,万物复苏,广受关注的《彤管流芳——三月画会第九回联展》于三八妇女节之际在江苏省国画院美术馆开幕了。二十多年前,一群才华横溢的金陵女画家以自由组合松散的形式结成了"三月画会",她们坚持学术,却从不故弄玄虚:她们珍视友情,秉持着一份散淡。在相互欣赏、彼此鼓励的同时,共同见证着自己和同伴的成长与成就,较之当下"活闹鬼"般糙乱的画坛名利场,这样一种轻松自然、心无旁骛的纯净艺术状态弥足珍贵。我们都知道,历史上的女性画家可谓风毛麟角,影响力不大,这当然有社会伦理、时代文化等许许多多客观原因,就绘画本身与人性旨归而言,我以为有二个原因是一定存在的:一是自古以来的各类画法都是趋向男性的,尽管中国画有时显得很"阴",骨

简介：摘要：随着当前经济水平不断提升，城镇化进行也不断加快。城市地下综合管廊是地下建筑物，由于其所处的位置因素，非常重视防水措施。为了完善城市的市容市貌以及提高综合管廊使用及管理效率，对于综合管廊防水层施工质量控制是至关重要，也是必不可少的一环。当前地下综合管廊建设过程中依然存在诸多问题，管廊变形是整个工程内部的最为薄弱，也是最为关键的环节所在，紧仅依靠结构自防水是不够的，还需要采取行之有效的方式，依靠防水材料能够达到防水的目的。

简介：

简介：摘要：质量是建设工程社会经济效益发挥的根本，而质量管控则是建设工程管理中最为核心的内容。工程监理是工程项目建设过程中服务工程质量管控的重要举措，同时也是法律层面给予工程建设的必然要求。笔者结合自身工作经验，就工程监理与工程质量管控提出个人见解和建议，旨在为相关领域从业者提供参考。

简介：<正>我公司是航天航空工业部所属的大型军工企业,有职工1.2万人,共有528个班组(工段、业务室),其中生产班组313个。自1987年开始,公司工会把民主管理的重点放在班组,以班组民主管理达标赛为基本形式,并协同党政一道,实行班组民管和班组建设同步抓,促进了班组建设。我们的做法和体会是:1.针对问题探求规律,增进了强化班组民主管理的迫切性1986年10月,东安公司先后被市总工会授予“先进职工之家”和“职工民主管

简介：他敬岗爱业，为政清廉，曾是众人仰慕的“好人”领导。但临近退休，他工作只求过得去，不求过得硬，更怕管事惹人。谁料，他们党委两名领导干部因经营企业违纪违法，使他受到党内严重警告处分，给原本他辉煌人生涂抹下灰色的一笔。

简介：在庆祝党的十八大胜利召开的日子里，徐汇区机管局以“打造坚强堡垒、树立先锋形象、促进科学发展”为目标，以“激发动力，增强能力，增添活力”为主旨，针对后勤党员干部职工的思想现状，以培育正能量、提升凝聚力为切入点，积极组织一系列活动，提振士气、激励干劲，不断把后勤服务工作做得更好、更实、更具人性化，为徐汇发展作出贡献。

简介：民用无人机应用的高速发展也带来许多安全问题，通过对一些无人机安全事故的分析，发现在技术上、法律上、管控措施上民用无人机存在很多的漏洞和监管空白，需要社会各界协作共同研究相应的管控模型和管制措施，以保障社会公共安全。

简介：

简介：全长112公里的“黄黄高速”和32公里的沪蓉、昌九联络线,不仅是鄂东地区交通现代化的标志,也是我国公路东西大动脉的关键一节。其战略地位十分重要.经济价值更是无法估算。望着川流不息、风驰电掣的行车长龙,人们无不惊叹建设者的伟大.感叹管理者的科学与辛劳。本文的主人公、湖北省公安厅交警总队高速公路管理支队五大队(以下简称高管五大队),就是这条高速公路的管理者。像这条美丽的公路一样。发生在她身上的故事,也是那么美丽动人……

简介：杭州市公安局交警支队努力建设点面结合、动静结合、整体联动的主动防控型警务模式，初步形成了全时段、全方位交通管控网络。优化这一网络体系，真正实现交通管控的全时段、全方位，必须科学配置警力、整合现有资源、合理划分管理区域“三管齐下”；人防、物防、技防、联防“四防结合”；提高综合素质、提升管理能力、加强督察考核、注重分析研判、落实后勤保障“五措并举”。

简介：

简介：最近，中央办公厅印发了《中管金融企业领导人员管理暂行规定》，中组部印发了《中管金融企业领导班子和领导人员综合考核评价办法（试行）》。《管理规定》以建设善于引领金融企业科学发展的坚强领导集体、造就高素质的社会主义金融企业家队伍为目标，对中管金融企业领导人员职位设置、任职条件和资格、选拔任用、考核评价、监督约束等内容作出了明确规定，

简介：温家宝总理把机关事务管理部门的职能概括为“管理，保障、服务”，可见保障的重要性。

简介：国际体系中的权力更迭,尤其是权力转移,常常与（军事）冲突相伴.权力转移理论对此现象做出了分析,却没有提出解决之道.因此可以在大国协调的基础上,建立一套全新的非正式多边安全治理机制,以缓和目前全球权力更迭出现的紧张局势.19世纪的欧洲协调机制,以共同的规范和程序为基础,通过建立合作框架,在一代人的时间里,避免了大国之间的战争.文章以现代大国协调机制为框架,探索管控未来权力更迭的可行性,并借此为权力转移理论补充了两点新内容：衰落霸权国对未来秩序的（不）满意情绪的重要性;以更广泛的大国多边合作框架,取代权力转移理论传统的双边“决斗”情势.唯有在此基础上,才能实现机制化的权力转移管控。

简介：西安市公安局在公安部和省厅相关单位的指导下，积极开展移动警务系统建设。随着移动警务终端的大量配发和大量基于HTTP2．0和HTML5技术的Web轻应用的移动应用上线运行，移动警务终端已成为各级公安机关、基层一线民警日常工作的重要装备。移动警务在综合利用公安业务资源、服务后方指挥、加强基层一线实战能力方面发挥了巨大作用，逐渐成为各级公安机关实现科技强警的重要支柱。随着移动警务终端的普及、各种移动应用的开展，移动警务终端面临越来越多的安全风险，尤其是涉及公安敏感数据的终端应用和数据内容，需要采取必要合理的防护和管控措施。介绍了西安市局基于安全浏览器增强移动警务终端内容管控的技术研究和探索实践，总结了试点以来的应用成效，并在公安部2016版技术方案的指导下，应对本地项目落地中遇到的挑战，对未来移动终端管控的进一步发展做出思考和展望。

简介：企业高管和企业员工在劳动合同、薪酬福利与社会保险、员工发展与民主管理和劳动争议及调处等四个维度上对劳动关系认知存在差异,这些差异主要来自各自个体特征因素、岗位特质因素和社会心理因素的影响。对劳动关系认知差异的调整关键在于如何弥补企业高管和企业员工在各自个体特征因素、岗位特质因素和社会心理因素上的差异。