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  • 简介:摘要:信息化高速发展时代,信息化技术越发重要,尤其是在测绘体系的定位与框架模块,掌握高端的信息测绘技术不仅能够提升本地测绘工程的进度,同时还能从整体上促进测绘体系中信息的定位与框架系统的构建,为了进一步开发信息化技术在测绘体系当中的定位与框架系统,相关部门必须进一步加大对测体系中定位与框架的构建,其次,完备的智能设备与优质人才队伍是信息化开发的重要支撑,相关部门必须加大企业内部信息化技术发开发成本,重新调节团队信息技术开发费资金投入,并且构建统一化的空间信息网络,设置对应的专业部门,加快企业内部信息化测绘体系的构建。

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  • 简介:摘要:我国生态环境保护需要走可持续发展战略,并且还需结合多个省份的经验,依照国家生态环境保护需求制定相应的措施,保证可行性的同时结合生产和发展具体情况制定相对应的管理体系。此时需要结合第一产业的管理需求对管理部门的管理过程进行评价,分析出在生产工作中影响环境的重要因素,以此构建环境管理制度,为农业生产环境清洁提供支持。基于此本文主要对农业清洁生产管理体系作出分析,针对重要管理内容设定管理体系方向,最终有序开展此项工作

  • 标签: 农业清洁 生产环境 管理体系
  • 简介:摘要:从客观的角度看,建设项目具有成本大、技术多、工期长等特点。随着社会的进步,各类建设项目的规模越来越大,内部结构也越来越复杂。这也增加了管理和控制建筑工地的难度,这提高了项目质量风险的可能性。为了验证施工公司在地面上的完整性,必须明确和加强控制项目的关键,以验证项目质量的完成。基于此,本文将对建设工程现场管理体系建设对策进行分析。

  • 标签: 建设工程 现场管理 体系建设对策
  • 简介:摘要:为了进一步推动乡村发展,加强对乡村的规划显得十分重要。阐述了国土空间规划体系下的村庄规划概述,分析了目前村庄规划存在的问题,并提出了国土空间规划下的村庄规划编制原则及编制要求。

  • 标签: 国土空间规划 村庄规划 乡村振兴
  • 简介:摘要:面对近年国际形势和2022年初开始的俄乌战争,“十四五”军工能力建设面临挑战和机遇,在深化体系效能型建设模式的基础上,作为武器装备重要组成的信息化控制系统研发需要全面的研发能力体系保障。本文从分析信息化控制系统组成入手,根据正向研发流程,结合具体工作,梳理总结体系效能型军工能力建设项目论证方法。

  • 标签: 体系效能 论证方法 研发
  • 简介:摘要:以乡村振兴战略激发乡村活力,实现共同富裕对于后城市化时代乡村可持续发展具有十分重要的意义。本文以结合村庄规划核心思想和要求,提出了新时代背景下实现村庄“产业兴旺,生态宜居,服务普惠,风貌美丽,治理现代”的基本策略,并结合未来乡村的基本思路,对实现乡村振兴和农业农村现代化提出了村庄规划要点。 

  • 标签: 规划体系 村庄规划 问题及策略
  • 简介:摘要:绿色项目管理体系,指的是在电力施工过程中,在确保工程质量和安全性的基础上,通过科学的管理方法和利用新型施工技术、材料和工艺等,最大程度地节约资源,减少由于施工对生态环境造成的负面影响。基于新时代经济发展背景下,人们对于生活质量的标准提高,同时,越来越重视生态环境的质量,环保概念逐渐深入人心,现阶段电力工程已经无法继续沿用传统的施工理念来开展工作,而是要充分结合绿色项目管理体系,在保障工程质量的同时,维护生态环境,保障生态环境和社会效益共同发展。

  • 标签: 电力施工 绿色项目管理体系 措施
  • 简介:摘要:绿色项目管理体系在电力工程施工中的应用,为电力行业更加有序地朝着绿色环保方向发展提供了一定支持,是电力行业实现持续、健康发展的基础,也是未来电力行业的主要发展方向。因此,针对当前在思想意识、管理方法和管理内容方面存在的不足,需要通过落实施工技术的创新、优化绿色项目管理体系等措施,实现绿色施工视角下电力工程管理模式的创新发展。绿色施工管理需要符合绿色环保以及降耗的基本标准,只有这样才能够通过科学地开展工程管理,全面在工程建设中贯彻绿色施工理念,促进电力工程实现可持续发展。

  • 标签: 电力施工 绿色项目管理 优化
  • 简介:摘要:随着我国城镇化建设的不断推进,废弃混凝土等建筑垃圾的处理问题受到了社会各界的广泛关注。在此背景下,众多研究人员基于可持续发展理念,利用先进技术将废弃混凝土制备成再生混凝土,用以绿色建筑建设,以此不仅可实现对废弃混凝土的回收利用,还有助于生态环境保护。基于此,本文将对再生混凝土及其在装配式建筑中的应用进行研究分析。

  • 标签: 再生混凝土 装配式建筑 力学性能 推广
  • 简介:摘要:本文以企业系统化质量管理的角度,从质量管理体系的构成要素、实施要点两方面探讨了企业如何建立、实施与持续运行ISO9000质量管理体系,从而提升企业产品和服务质量,提高企业整体的绩效和能力。

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  • 简介:摘要:21世纪以来,我国交通运输业发展迅速,已逐步进入信息化时代,大数据核心技术更加成熟,行业应用更加广泛,交通运输业向信息化,数字化方向发展。在这种情况下,综合交通技术发挥着更加重要的作用,但现阶段我国交通运输受多种因素的影响,在管理上仍存在分割化和碎片化的情况,尚不能实现出行一体化的愿景。对此,需要充分运用综合交通大数据和技术,打破地区和经济的限制,构建现代化的交通运输网络,从而更好地推动我国交通运输业的发展。

  • 标签: 现代 综合交通 运输体系
  • 简介:摘要:建筑工程数量不断增加。施工现场管理是项目进行的关键,也是内在要求。近年来,随着我国建筑行业高速发展,在建建筑工程数量不断增长、规模不断扩大,建筑工地施工产生的扬尘、噪音等问题引起广泛关注。针对建筑工程工地管理问题,2019年,住建部出台实施了《关于进一步加强施工工地和道路扬尘管控工作的通知》,强调各建筑工程应落实安全文明施工主体责任,强化建筑工地六个百分百管理,严禁“野蛮作业”、扬尘污染等问题。2020年,住建部、发改委等13部位联合发文《关于推动智能建造与建筑工业化协同发展的指导意见》,指出“当前建筑行业生产方式仍存在粗放管理问题,与建筑行业高质量发展要求相比存在较大差距”,并提出推进建筑工业化、数字化、智能化升级,加快建筑建造方式转变,推动建筑行业高质量发展的要求。建筑工程工地是建筑行业安全文明生产的主要场所,通过推进智慧工地系统建设,在建筑工程管理中引入和应用智慧系统,能够实现建筑工程工程管理信息化、数字化、智能化,显著提高建筑工程管理水平。

  • 标签: BIM 智慧工地 管理体系
  • 简介:摘要:随着社会的发展与我国经济水平的提高,各类建设工程也随之涌现,而工程招标采购对于整体建筑工程的安全与稳定有着十分重要的意义,因此需要明确工程招标采购所附带的优势,对于建筑工程的质量来说十分重要。基于此,本文简单分析工程招标采购特点,深入探讨科学建设工程招标采购风险管理体系路径,以供参考。

  • 标签: 工程招标 采购风险 风险管理
  • 简介:摘要:有机废物处理首先应用于医疗废物,到二十世纪末,随着人们对有机废物风险的认识和理解的提高,它已被广泛应用于许多领域。由于现代科学和技术的迅速发展,有许多处置有机废物的方法,包括物理、化学和生物废物,合理利用这些方法可以有效减少有机废物并防止其对环境和生物造成影响。在水产养殖中,也可能产生有机废物,从而损害水生生物的生存和生长,并造成环境损害。

  • 标签: 城乡 有机废弃物 处理利用体系
  • 简介:摘要:近年来,在我国一系列重大战略规划的发展指引下,地铁轨道交通项目的施工已经成为重点,必须充分保障施工安全,全力做好施工安全管理体系的构建工作。为此本文将针对性地剖析当下我国地铁施工安全风险因素分析,提出几点构建策略,以供参考。

  • 标签: 地铁项目 施工安全 安全管理体系
  • 简介:摘要:在新时期“生态文明”理念指导下,我国生态文明建设成绩斐然,生态环境得到了明显改善。在环境应急处置方面,环境应急监测是一个关键环节,环境应急监测有效实施,可以使环境应急处置工作缩短处置事件,降低污染危害,提高环境应急处置工作效能。但是,面对突发性环境污染事故,环境治理的难度、风险防范的压力日益加大,因此对环境污染事故应急监测工作提出了新要求,基于此,本文通过对突发环境污染事故应急监测体系的建设展开分析,为突发环境事件应急处置工作提供参考。

  • 标签: 突发 环境污染 应急监测 体系
  • 简介:摘要:近年来,各部门、各地方大力推动社会诚信体系建设,取得了良好成效。大力推动化工企业安全生产诚信体系建设是创新安全监管机制的一项重大举措,是推动落实化工企业安全生产主体责任的重要抓手。化工企业安全生产诚信体系是企业和员工安全生产活动中自觉执行安全生产法律法规、遵守安全生产规章制度,辨识安全风险、消除事故隐患、应急处置突发情况,正确履行安全承诺公告,确保生命财产安全的意识、行为的能力和水平,体现了企业和员工在安全生产方面的信用程度。

  • 标签: 化工企业 安全生产 诚信体系 建设
  • 简介:摘要:城市人口疏散场所体系的建设研究,是提高城市整体防御能力的有效手段。在对疏散场所概念、构成要素、功能定位的基础上,将疏散场所分为人口疏散区域、人口疏散基地、人口疏散基地、人员紧急疏散点,从疏散时间、疏散位置、面积大小、接纳人数、安置人数、保障时间等几个方面进行了分类,并对各种疏散场所的用地资源进行了阐述,同时,针对目前城市人口疏散场所体系存在的问题,给出了相应的对策。

  • 标签: 人口疏散 固定疏散场所 紧急疏散场所
  • 简介:摘要:薪酬体系是企业吸引人才、维系人才的关键部分,企业构建合理的薪酬体系是实现其战略发展的重要保障。为了促进人才与企业的同步发展,首先要保证企业最大化地发挥薪酬体系对人才激励的作用。企业实施薪酬体系优化的最终目的是促进企业在市场竞争中占据人力资源优势,为企业高质量发展提供人力支撑。本文对企业薪酬体系优化的原则与措施进行探讨。

  • 标签: 企业薪酬 体系优化 措施