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  • 简介:摘要:伴随社会经济的发展,国民经济总值不断提升,以城市为基准的家庭对保洁服务具有极大的需求,目的是为了分担家务。经过多年的发展,大城市涌现了很多的家政保洁公司与家政保洁中介服务机构,在这样背景下,家政服务行业市场竞争愈发激烈。一定程度上家政面临着巨大的发展机遇与挑战,怎样优化家政公司营销策略是极为重要的,具有一定的现实意义。文章对其进行了深入化分析,希望给予相关人士以借鉴。

  • 标签: 家政公司 营销策略 改进 分析
  • 简介:摘要:在烟草行业中,企业的营销渠道是最重要的资源。由于我国烟草行业执行的专卖制度,因此,我国的烟草生产商与销售商没有对营销渠道引起足够的重视。在《烟草控制框架公约》被批准后,对烟草行业的营销渠道进行调整是我国烟草企业必须完成的工作。基于此,本文将对烟草工业营销渠道的创新与优化进行简单分析。

  • 标签: 烟草工业 营销渠道 创新优化
  • 简介:摘要:企业经营管理活动中,财务管理是非常重要的一环,其管理效率、管理质量直接影响着企业的经营发展,因此,还需在不断摸索中寻求创新之法,以便更好地将企业的优势发挥出来,赢得自身的创新发展。这一过程中,财务管理将会发挥重要的作用,其可以辅助企业做出经营决策以及创新发展战略,进而在企业发展过程中承担更重的责任。不可忽视的是,企业财务管理同样需要创新,且还要在创新过程中进一步促进企业各项决策的开展,促进企业不断向前发展。

  • 标签: 企业 财务管理 优化路径
  • 简介:摘要:企业品牌是通过一系列市场、社会活动而在受众心目中形成的企业、产品、服务等的形象,是企业通过长期积累和推广维护建立起来的重要无形资产。随着国内钢铁行业发展日趋成熟,钢铁产品逐步呈现高度同质化的特点,强化企业品牌建设是实施企业差异化战略、强化企业竞争优势的重要措施。本文基于品牌定位、识别、传播、价值理论,针对在新形势下钢铁企业开展品牌传播、品牌维护等过程中存在的难点及问题,从明确品牌定位、强化品牌形象、构建传播矩阵、维护品牌价值四个方面提出优化策略建议,以期对钢铁企业品牌管理工作提供参考和借鉴。

  • 标签: 钢铁企业 品牌传播 品牌维护 优化策略
  • 简介:摘要:企业管理是一个不断发展的过程,精准掌握企业管理的演变趋势,是企业发展的必然要求。21世纪以来,伴随着大数据、云计算等新技术的广泛应用,世界经济正经历数字化转型。财务管理是企业生产经营管理的基础,在企业管理中占据核心地位。立足时代需求,企业财务管理必将改变传统的思维、理念,才能在路径领域寻求新的突破。如何利用企业内部大量的基础数据,实现最大规模的资源共享,提高财务管理效率与水平?企业财务管理工作是一个体系,这个体系的构建依赖于一定的内外部环境。本文认为,企业财务管理工作路径优化应于数字化转型相适应、与企业管理相融合、与经济转型相适应。

  • 标签: 企业 财务管理 优化 途径
  • 简介:摘要:伴随着移动互联网技术的蓬勃发展,通信业在社会经济中发挥了越来越重要的作用。对通讯公司的价值评定成为大家关注的重点。通信企业具备高危,高收益等特征,已有的传统式估值模型已经不再可用。因而,对通讯公司估值方法优化问题进行探讨非常有必要。

  • 标签: 通讯公司 估值方法 优化
  • 简介:摘要:当前我国社会经济蓬勃发展,很多社会矛盾也随之产生,各类治安刑事案件频繁发生,严重威胁着人们的生产生活。保安人员是社会治安保卫工作中的关键力量,多数安保业务工作都需要基层保安人员来完成。为此,有必要对保安公司员工关系管理进行进一步的优化

  • 标签: 保安公司 基层员工 关系管理 优化
  • 简介:摘要:财务管理属于地勘单位管理中的要点内容,高效的财务管理能有效控制资金浪费,消除资金风险,是提高地勘单位运营水平的有效手段。就目前来看,在一些地勘单位中,关于财务管理仍然存在一些典型问题,比如财务预算意识不足,制度缺失等等,为此,地勘单位管理层要树立正确的管理意识,在认识到财务管理重要性的同时,完善相应的制度,提高人员素养,以便于实施高质量的财务管理,促进地勘单位的稳定发展。本文对此进行分析研究,并且提出了几点浅见。

  • 标签: 地勘单位 财务管理 主要问题 优化路径
  • 简介:摘要:在当前探讨数字政府建设优化营商环境这个问题很有必要。数字政府的建设和营商环境的优化是两个丰富的概念,有着一定的逻辑关系。建设数字政府有利于打造市场化法治化国际化的营商环境,而营商环境的优化是数字政府建设的阶段结果,两者并肩而行。面对数字政府建设优化营商环境过程中存在的问题和挑战,探讨通过在政策落地、企业需求、数字技术等方面下功夫,从而持续不断地以数字政府建设优化营商环境。

  • 标签: 数字政府 营商环境 建设 优化
  • 简介:摘要:财务内部控制是事业单位管理体系的重要组成,也是规范单位运转的重要手段。随着事业单位管理改革的不断深化,对于事业单位财务内控体系建设实施也提出了新的更高要求。然而,当前一些事业单位在财务内控管理方面还存在着不少问题,有些事业单位在管理中出现了采购随意、资产利用率较低、会计核算及资金使用不规范等各种问题,暴露出事业单位在财务内部控制方面存在着薄弱环节。因此,提高事业单位运转管理的规范化高效化,就要求事业单位必须重视财务内控管理,严格按照事业单位财务规则及内控规范等规章制度,全面强化财务内部控制体系的建设,充分发挥财务内控的作用,规范事业单位的财务管理和经济活动,实现单位整体管理水平的提升。

  • 标签: 事业单位 财务内部控制 优化研究
  • 简介:摘要:随着现代社会的不断前进和市场的迅速发育、乡村市场迎来更大的机遇和挑战,同时也开创出更大的成长空间。如何改善乡镇经济条件、逐渐成为当前必须充分重视的课题。只有促进乡镇经济的迅速、平稳增长,方能适应科学的基础条件,为城市建设作出的统筹,确保社会更加稳定。本文旨在探索有效的乡镇经济发展环境优化措施,以提升乡镇经济实力,实现更加可持续、更加高效的发展,具有重要的实践意义。

  • 标签: 乡镇经济 环境 对策
  • 简介:摘要:随着市场经济体制深化改革的不断推进,国内经济发展形势也发生了较大转变,在此过程中,随着市场经济繁荣度不断提升,以及一系列财政税收体制的优化,更应当注重对财政税收体制监督机制的优化,以保证国内经济稳定发展。本文主要就财政税收体制监督机制优化进行了一定的论述,结合目前发展情况,针对监督机制现状提出了可行的优化措施,希望能够促进财政税收监督机制的优化,减少市场管理中存在的问题,提升财政税收工作质量,维护社会经济稳定。

  • 标签: 财政税收 监督机制 优化
  • 简介:摘要:在全球经济一体化的道路上,国内民营企业面临着国内外的挑战和巨大的贸易压力。在此背景下,本文分析了民营企业实行全面预算管理存在的主要问题,并提出了解决对策。通过本文的研究为优化民营企业全面预算管理提供有益借鉴。

  • 标签: 民营企业 全面预算管理 问题 对策
  • 简介:摘要:随着市场的迅速发展,国有企业也在不断发展及调整,为了更好地适应社会的发展,国有企业只有不断优化产权管理,才能保证实现可持续发展。企业在加强产权管理的情况下,能够更好地提高企业的产能,实现企业的经济增长。产权管理是指企业对各类资产的使用进行规范化管理,全面提升国有企业的产权状况,能够有效地帮助国有企业的整体运营布局。当前大部分国有企业的产权管理效率不高,因此优化国有企业产权是非常有必要的,文章就优化国有企业产权管理进行分析探究。

  • 标签: 国有企业 产权管理 企业优化管理
  • 简介:摘要:随着市场的迅速发展,国有企业也在不断发展及调整,为了更好地适应社会的发展,国有企业只有不断优化产权管理,才能保证实现可持续发展。企业在加强产权管理的情况下,能够更好地提高企业的产能,实现企业的经济增长。产权管理是指企业对各类资产的使用进行规范化管理,全面提升国有企业的产权状况,能够有效地帮助国有企业的整体运营布局。当前大部分国有企业的产权管理效率不高,因此优化国有企业产权是非常有必要的,文章就优化国有企业产权管理进行分析探究。

  • 标签: 国有企业 产权管理 企业优化管理
  • 简介:摘要:本文主要简单介绍了0#柴油冬季最优化运行研究,指的是通过对数据的科学测算,实现对冬季销售0#柴油各环节的精细化管理。其中包含加油站的科学选点,油库升温的精确控制,与保温车配送范围的具体划分。

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  • 简介:摘要:事业单位内部的财务管理工作是极为重要和关键的环节,因为所有的经济活动都有着至关重要的地位,也是确保整个事业单位内部能够得到有效的控制和管理的重要措施,随着当前事业单位的不断发展和进步,对于事业内部的相应管理和控制也需要提升和加强。只有单位自身能够注重对内控体系的建立,才能切实有效的完善整个财务的管理体系,达到有效控制财务风险目的,并确保整个事业单位能够得到正常、高效的运转。

  • 标签: 事业单位 财务内部控制 面临问题 优化策略
  • 简介:摘要:对烟草销售物流过程进行优化,不仅是促进烟草企业高质量发展的一种有效手段,也是促进物流行业向智能化、现代化方向发展的重要举措。所以,有关人士应加强对这一问题的关注。本文从电子配货、电子结算和现代化物流体系三个方面论述了我国烟叶销售物流的变革,并对其进行了剖析。然后对卷烟营销过程中的过程进行了分析,并对卷烟营销过程中的过程进行了分析,并对卷烟营销过程中的过程进行了探讨。

  • 标签: 烟草销售 物流流程 烟草企业
  • 简介:摘要:企业之间的竞争归根结底是人才的竞争,缺乏人才的企业在市场中很难站稳脚跟。在市场经济竞争激烈和人才资源紧缺的背景下,加强企业人力资源管理的现代化具有重要意义。在当前处于的经济发展新常态环境中,国有企业要更好地发展,就要做好人力资源管理工作,将其优势充分发挥出来,摒弃传统的人力资源管理模式,将其中的负面影响因素消除,将新的管理平台构建起来,实施组织绩效管理,对于动态化的竞争环境有效应对。

  • 标签: 企业人力资源 管理策略 优化对策