简介：根据《住房公积金管理条例》第二十四条，职工有下列情形之一的，可以提取公积金帐户内的存储余额：

简介：摘要：电力营销用电客户业务受理情况及提升策略是电力行业管理中的重要课题。用电客户业务受理作为电力公司与客户之间的重要环节，直接影响着客户满意度与电力服务质量。本文旨在通过对电力营销用电客户业务受理情况进行分析，针对受理过程中存在的一些问题提出一系列提升策略，以优化客户体验、提高工作效率和推动电力行业发展。

简介：摘要：随着近些年来的发展来看，我们国家已然在科技技术方面，取得了不错的发展，同时这也使得社会上的每个环节，都开始朝着自动化的方向发展。其中电力电气自动化技术，可以被称之为当下的产物，促使我们国家的电气事业获得了很大的发展空间，并且这一技术在电器领域中也得到了大量的应用。基于此，本文将主要分析此项技术的实际应用。

简介：摘要：近年来，随着我国经济的快速发展和人民生活水平的提高，对电力的需求越来越大。与此同时，大气污染日益严重，二氧化硫等污染物的排放量也在不断增加。国家对此也出台了一系列政策措施，要求企业必须进行烟气脱硫系统的建设，实现达标排放。但脱硫系统在运行过程中容易发生腐蚀现象，一旦发生腐蚀会造成设备损坏、烟囱脱落等后果，进而影响电厂的正常运行。基于此，本文通过具体案例，对火电厂脱硫系统及烟囱腐蚀形式和防腐措施进行分析，希望能对相关企业和个人有所帮助。

简介：本文根据高等学校体育教学改革中遇到的问题,提出了高等学校体育教育定位的必要性和紧迫性。在分析容易造成人们混淆的高校体育教育种类的基础上,得出高等学校的体育教育定位当属健身体育教育的结论。最后依据健身体育教育的特点,阐明了健身体育教育必须坚持全面贯彻党的教育方针、坚持面向全体学生、坚持全面培养、坚持全程教育思想。

简介：加强高校学风建设是高校辅导员的重要工作。在高校中形成浓厚的学风和追求学术自由与学术责任的风气,能够培养大学生的治学精神使得当代大学生受益终生。本文以一个高校辅导员的视角切入到高校学风建设的工作之中,寻求高校学风建设可行的策略。

简介：

简介：在市场经济条件下，为适应高校教育大众化要求，高校进入了规模扩张阶段，而政府投入的不足，使高校负债发展成为必然选择，这无形中加大了高校办学的财务风险。全面认识、及时防范财务风险，有利于高校健康、稳定、规范化的发展。

简介：高校组织形象是指学校在办学过程中所体现出来的行为特征和精神面貌的总和，以及在社会公众心目中留下的印象，是一所高校组织区别于其他组织（其他高校）的重要依据，是高校组织文化的重要组成部分，是高校组织文化、组织风格和组织特色的具体表现。塑造良好的高等学校形象是教育和社会发展的必然要求，它将决定着这所学校能否在激烈的市场竞争中获得有利的地位，并实现可持续发展。

简介：随着高等教育体制改革的不断深入,学费收入已成为高校办学的重要资金来源。但近年来高校学生学费欠缴现象严重,这也是高校管理亟待解决的问题。通过对高校学费收缴的现状及从社会、学校、学生个人三方面影响高校学生欠缴学费的原因分析,提出加强高校学费收缴的相关对策和建议。

简介：提高高校院系学风建设能力迫在眉睫,应从制度建设,宿舍文化建设,严格考试管理,完善第二课堂建设等方面进一步加强学风建设.

简介：新中国成立以来，中国农地制度主要有三种类型：土改时期的私有私营制、人民公社的公有公营制和改革开放以来的公有私营制。三种农地制度的绩效差异极大，各自的缺陷导致其处于不断的变迁之中。但无论任何变迁，中国农地制度必须同时兼顾效率和公平，农村土地必须同时承担资产与社会保障两种功能。这既是当前农民认同土地集体所有制的主要原因，也是今后农地制度改革必须考虑的重要因素。

简介：当前，随着社会主义新农村建设的不断推进，农村村级财务呈现新特点和新趋势，对农村村级财务管理工作提出了新任务和新要求。因此，如何从建立健全内部控制制度、规范运作、加强监管等方面入手，切实加强对村级财务的监管，扎实推进农村基层管理改革，是摆在人们面前的一项重要而紧迫的任务。

简介：引入独立董事是改善公司治理结构、提高公司治理质量的重要措施之一。独立董事进入董事会既对董事会又对经理层进行独立的、客观的和专业的评价与监管。在我国，职业经理层和代理人市场尚未形成，独立董事资质评定机构缺乏，担任独立董事的人员多为经济学或法学学者，往往缺少企业经营管理经验，对公司经营业务的敏感度也不够，未必能很好的履行职责。

简介：摘要随着教育规模的迅速扩大，教育条件的逐步改善以及教育改革的日益深入，作为监控教育教学质量的学校督导评估机制成为现代教育管理不可缺少的重要组成部分。本文从三个方面对完善学校督导评估制度进行了探索。

简介：推进国有企业的改制，是企业从计划经济体制和传统的经营管理方式到建立现代企业制度的一次脱胎换骨的飞跃，是实现“九五”后企业“政企分开、减员增效、扭亏增盈”战略目标的重大突破口。在这种特定的历史条件下，作为粮食局的“先行官”，也遇到了前所未有的机遇和挑战，如何建立和完善干部用人机制，提高各级干部的市场驾驭能力，使企业具有更大的竞争力和凝聚力，是摆在企业党政领导面前的一个非常严峻的课题。　　一、在选拔使用干部上，力求一个“准”字　　邓小平同志指出：“政治路线确立了，要由人来具体贯彻执行。由什么样的人来执行，是由赞成党的路线的人来执行，还是由不赞成的人来执行，结果不一样。”干部是企业发展的栋梁，干

简介：本文通过对中国和日本两个会计制度的相同点和不同点的比较,并对其在经济发展中的不同作用进行了分析,希望能够给我国未来会计制度的发展和创新,甚至经济发展起到一定的促进作用。

简介：

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