简介：<正>1938年6月1日,在伪蒙古联盟自治政府首脑德王(德穆楚克栋鲁普)的重视下,蒙古文化馆在厚和豪特(呼和浩特)原绥远省立民众教育馆旧址(原九一八纪念堂后,今工人文化宫北面)正式成立。该馆以“自发展旧文化、介绍新文化入手,从事蒙古文化发扬工作”为职任,负责办理“一般蒙古社会教育”。

简介：

简介：九高是我的朋友,算是忘年交吧。认识他的时候,我还是毛头小伙子,而九高却已年近半百。九高生性孤僻,极少和人来往。但不知为什么,九高和我特别投缘,常常把不愿和别人说的事告诉我。九高家庭成分高,工商业兼地主,所以九高就成了老“运动员”,反右,四清,文革,每次都在劫难逃。其实,九高从来都老老实实,不敢乱说乱动。走路总是紧贴路边,低着头,小心地看着地面,像是在寻找东西,或者生怕踩死了蚂蚁。开会躲在角落,闷声不响。有时领导点名要他发言,九高憋得头上冒汗,仍然金口难开。九高之所以挨整,多半是因为长相不善。九高瘦得皮包骨,削尖的鼻子上架着两个瓶底,活脱是《渡江侦察记》里的情报处长。几乎所有的人都断定九高的老实是伪装出来的。

简介：设计论谈：作为一个建筑师，您心目中的理想的人居模式是什么样的？

简介：1969年生，河南西华县人，就职于西华县文联，现为中国书法家协会会员、河南省美术宗协会会员、河南省花鸟画研究会会员、周口市书法家协会常务理事。师从著名书法家刘登龙先生和河南省文史研究馆馆员著名花鸟画家宋晓东教授。书画篆刻皆有涉猎，作品多次获奖和入选河南省第八、十届美术新人新作展优秀奖；

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简介：《史记》有《高祖功臣侯者表》(本文简称史表),班固以为模式,作《高惠高后文功臣表》(本文简称汉表)。二者之间有一定的差别,笔者将二表相比较,现择其中三家注、颜注、《史记会注考证》及《汉书补注》(本文简称《补注》)未涉及的部分内容作一考释如下(括号内数字为中华书局点校本页码):1、平阳侯宗,'征和二年,坐与中人奸,阑入宫掖门,入财赎完为城旦'。(五三二页)按史表及《曹相国世家》记作,'坐太子死,国除'。汉表记作'赎完',则表明其未伏法,或有所据。2、清河侯疆。(五三四页)

简介：<正>木木老师:我是一名初一女生,可身高比一般同龄人都矮一截,看见别人纤长漂亮,我多么着急呀!在电视上,经常看到很多用于增高的医药广告,但很多人说那些药不管用,我对此也怀疑,所以我非常想知道究竟有没有能使人增高的药剂。新疆伊犁为增高痴狂的汲花

简介：目前“江南高纤”在其主导产品涤纶毛条的国内产能中已占据60％的份额，由于该产品市场容量狭小，而其中的近60％叉依赖国外高档产品进口，因而，虽然已是缝隙市场的领先者．但“江南高纤”未来的成长仍难有更高的突破。

简介：今年8月以来，上海市房地产行业协会在邀请有关行政部门和研究机构的负责同志组成调研组，对上海市房地产市场形势进行专题调研的同时，组织上海50强房地企业老总召开了4次相关座谈会。与会者开诚布公，畅所欲言，各抒己见，纵论上海楼市。现将其主要内容归纳整理刊发，供读者参考。

简介：汇丰银行:整理资料.汇丰银行招聘时常常会先要求面试者去整理资料,规定在一定时间内完成.不接受此项工作或整理得不够彻底的均不予录用,公司希望借此来了解员工是否具有吃苦耐劳的精神和脚踏实地的作风.而且通过此项工作可以考察职员在整理过程中是否分得清资料的轻重缓急,以及今后在处理业务时是否能条理分明,处变不惊.

简介：企业的灵魂在于创新，而创新的关键在于人才。优秀的企业需要创新型人才，呼唤创新型人才。因为在竞争日趋激烈的国际市场，表面是产品和服务的竞争，实质上是人才的竞争，特别是青年创新人才的竞争。同样，创新也是军工企业发展的灵魂，一个没有创新能力的军工企业，就难以在竞争激烈的军工市场立于不败之地。军工企业培养创新型人才是一个复杂的系统工程，必须根植于教育基础，立足于企业实际，放宽思路。拓宽视野，从多维着眼，从多面入手，全力打造军工企业发展需要的创新型人才。

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简介：<正>河北省水利水电勘测设计研究院始建于1956年,是国家甲级工程勘测设计单位,河北省勘察设计综合实力十强单位之一。2001年中国企业发展研究中心授予设计院“新世纪中国优秀企业”称号,中国国情研究会授予设计院“国家级水利水电勘测设

简介：一项调查发现，美国大型企业近年的财务状况显著转佳。主要由于企业盈利可观，现金进帐源源不绝，加上资本开支减少，不少大型美国企业的资产负债表均处于净现金水平。

简介：人物述评谢企华1968年毕业后被分配到陕西钢厂，从基建科一名普通技术员到宝钢工程指挥部基建处技术组组长、副科长、副处长、计划处处长、指挥部指挥助理、副指挥，到宝钢集团计划发展部部长，到宝钢集团副董事长、总经理，再到董事长，可谓一步一个脚印。在谢企华的领导下，1978年创建的上海宝山钢铁公司1990年代成功地将上海地方钢铁公司上钢、梅钢拉拢进来，成立上海宝钢集团公司。合并后诞生的上海宝钢钢铁集团公司成为中国最大的钢铁联合企业，

简介：国有企业改革的难点在于本身管理水平的低下，在市场经济条件下，只有按照现代企业制度的要求进行科学管理才是唯一正确的道路。

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简介：本文提出校企合作要坚持双赢的原则,认为高校应发挥人才优势,把知识转化为现实的生产力,只有互惠互利才能使校企合作前景广阔.