简介:护理人员是健康人才的重要组成部分,专科护士是护理专业发展的必然趋势.但国内目前对其培养和管理情况不容乐观,专科护士资格认证多为终身制,缺乏再认证的监督和促进,不利于人才知识更新和动态管理,整体学历层次与发达国家相差较大,制约了与国际同行间的相互交流学习.大部分医院对专科护士培养与使用没有长期规划,导致专科护士流动率高,进而影响到专科护士队伍的穗定和专科发展,需要探寻适合国情的专科护士培养与管理模式.本文通过查阅文献资料了解磁性理念在国外的开展情况以及取得的成功经验,结合我国目前对专科护士培养和管理存在问题的研究进行综合考量.希望借鉴磁性模型中的变革型领导力、结构授权、新知识、创新和改进等内容,结合国外医院开展的经验与成效,能指导护理管理者结合我国国情更好地对专科护士进行培养与管理.
简介:摘要:目的:探讨在呼吸与危重症学科护理质量管理中对磁性理念的应用价值。方法:此次研究于呼吸与危重症学科开展研究,总计选取24例护士作为研究对象,为达成研究目的,以“掷硬币”方式将24例护士分配为对照组、观察组,每组均为12例,分别实施责任制整体护理管理理念、磁性理念管理,对比两组护士的护理质量考核结果、工作满意度。结果:经本次研究数据分析可见,实施磁性理念管理的观察组护士护理质量考核结果更优(P<0.05);在工作满意度方面,观察组、对照组的评分分别为(136.29±14.05)分、(100.26±11.46)分,观察组更高(P<0.05)。结论:将磁性理念管理用于呼吸与危重症学科护理质量管理中有助于提高护士工作满意度,并可提升护理质量管理水平。
简介:人性理念是每个自然人对其行为进行自律的基本构成要素。《道德经》所倡导的人性理念,始终以崇尚个性自然化为合理要素,即在不破坏自然环境、社会环境和他人利益的前提下,确立人性自由和创造力的合理尺度。站在现代文明的角度看,《道德经》所倡导的人性理念,有利于排解现代文明所遭遇的困境,是构建社会主义和谐社会的重要文化资源。
简介:【摘要】劳动教育具有树德、增智、强体、育美的价值导向。2020年3 月,中共中央、国务院印发《关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见》,明确了劳动教育的重要性。作为一门以活动为主的课程,传统的教与学的方式已不能满足其需要。而项目化学习是以学生为主体,围绕核心概念、驱动性问题等展开自主的、深入的、有意义的、系统的学习方式。在创造性理念下,以项目式学习为实施方式,引导学生在劳动项目学习中掌握技能、体验劳动、收获成长是一种有效途径,以达到全面育人的目标,应对未来新的劳动形态的挑战。基于此,本文笔者在分析了小学劳动课程项目化实践目标的基础上,重点探讨了创造性理念下小学劳动项目化教学的路径。
简介:摘要目的研究磁性护理理念对提高护士体外膜氧合(extracorporeal membrane oxygenation,ECMO)护理能力的影响。方法选取2019年1月至2020年12月南京医科大学第一附属医院急诊监护病房33名护士为研究对象。2019年1月至2019年12月科室行常规护理管理,2020年1月至2020年12月科室实施磁性护理理念管理模式。采用量表分析磁性护理理念干预前后护士对ECMO相关护理知识的掌握情况,并比较护士干预前后批判性思维能力及自主学习能力。选用SPSS 22.0统计学软件对数据进行t检验。结果干预后护士对ECMO患者呼吸系统的护理,循环系统的护理,液体平衡状态护理,皮肤护理,消化系统护理,出血、抗凝问题护理,医院感染的防控,管路的护理等相关知识掌握度均好于干预前(P<0.05)。干预后护士寻找真相、开放思想、系统化能力、分析能力、思维自信心、求知欲、认知成熟度及总量表评分均高于干预前(P<0.05)。干预后护士自我动机信念、任务分析、自我监控与调节、自我评价及总分均高于干预前(P<0.05)。结论磁性护理理念的护理管理模式对提高护士评判性思维能力及自主学习能力具有价值。