简介:学校的主要职能活动是教学和科研。教师是教学、科研活动的主体。一所学校是否有一个良好的校风?教学质量是否高?科研成果是否丰硕?学习空气是否浓厚?在很大程度上取决于对教师队伍管理的水平,而建立教师业务档案,则是科学管理教师队伍的重要手段。本文就建立教师业务档案谈点认识,与同行们共同探讨。一、建立教师业务档案的必要性和作用领导要决策正确,用人得当,必须占有大量的内部外部的准确信息,教师业务档案是重要的内部信息源。它从宏观上反映了一所学校整体学术水平、学术成果和教学、科研实力,从微观上记载了每位教师的学术水平和工作成绩。它既是学科评估、合格评估、办学水平评估、选优评估及奖惩、领导决策与选拔人才的科学依
简介:【摘要】本文分析了高职院校建立教师业务档案的对象和档案收集的具体内容,提出了建立教师业务档案的具体原则和管理教师业务档案的基本方法,总结了有效利用教师业务档案的办法。高职院校可持续发展,从而使其在高职院校档案管理中发挥应有的价值。
简介:【摘要】中职教师是完成中职教学的主体,学校要建立规范的教师业务档案管理制度,让中职教师更好的传授系统文化知识,把中职学生培养成为适应生产、建设管理、服务在第一线的高素质高技能人才。在中职教师业务档案管理过程中,要整理完善业务档案信息资源,规范业务档案管理工作程序,建立完善的管理制度,让业务档案走上正轨。
简介:摘要教师的一项重要工作是教学反思。反思小结得好,业务水平就一定会很快提高。尤其语文教师必须学会教学反思,因为语文是基础学科,作为教师必须引起高度重视。上课后自觉总结反思,这样才有利于提高教学质量。教学反思是指教师结合自身教学实践,对自己的教学行为,以及由此产生的教学结果进行认真的思考、分析和总结的过程。从而促使自己在今后的教学工作中,进入良好的教学状态,进而提高语文教学质量。