简介:摘 要:新工科发展对工科院校的人才培养模式提出了新要求。本文在新工科背景下对校企深度融合的人才培养模式进行了探析,提出校企深度融合人才培养模式的特点和主要类型。
简介:摘 要:当今世界经济正迎来以互联网+、人工智能、大数据等为特色的第四次工业革命。我国经济也面临从行业跟随的劳动密集型“中国制造”到行业引领的智慧密集型“中国智造”的转型、升级的机遇与挑战。新技术与新经济的发展促成了大量新的交叉领域兴起,新工科背景下信息类人才面临巨大需求。针对高等学校信息类人才培养过程中存在的价值塑造不强、产教融合障碍、学科交叉受限、教学资源瓶颈等主要问题,我们开展了新工科背景下信息类人才培养创新改革与实践,经过多年的实践应用,在人才培养质量、学科专业建设、师资队伍建设、人才培养体系建设、专业教学改革等方面取得了显著成果。
简介:摘要:如今社会上各行各业的竞争越发激烈,其根本都是人才的竞争,面对目前复杂的国际形势,以习近平同志为核心的党中央高度重视科技创新工作,把科技自立自强作为国家发展的战略支撑。为进一步推动军工科研院所的作用发挥,提升人才技术创新能力,激发人才创新活力,本文阐述了目前军工科研院所人才激励机制中遇到的问题,提出了推进人才激励保障机制建设的若干措施。
简介:摘要:基于改革校企协同育人合作模式、加强专业应用型人才培养这一目标,本文以环境工程专业为例,探索并完善产学研协同育人的有效途径,提出在合作中落实高校“以贡献求发展”的新理念,推进“多边合作”及“多元育人”的新型校企协作模式,为新工科背景下环境工程专业的改革和发展及人才培养提供参考。
简介:摘要:本研究结合新工科专业建设的实践环节教学实际、特点和新需求,从课程体系、培养模式、教学内容、资源建设等方面,开展依据高等学校网络工程专业规范,以工程教育专业认证为引领的“校企协同共商、过程持续共建、动态监督共勉、卓越成果共享”产教融合实践教学改革探索,进而培养能够适应科技和产业的变革迭代,支撑大数据中心、工业互联网、人工智能等“新基建”建设领域的数字人才。四年的教学实践表明,这种做法在补齐传统工科实践教学短板、全方位提升学生的信息通信技术和解决复杂工程问题能力等方面取得了实质性的效果,可为新工科建设大背景下地方院校工科专业实践教学环节的改革发展提供有益的参考和借鉴。
简介:摘要:本研究结合新工科专业建设的实践环节教学实际、特点和新需求,从课程体系、培养模式、教学内容、资源建设等方面,开展依据高等学校网络工程专业规范,以工程教育专业认证为引领的“校企协同共商、过程持续共建、动态监督共勉、卓越成果共享”产教融合实践教学改革探索,进而培养能够适应科技和产业的变革迭代,支撑大数据中心、工业互联网、人工智能等“新基建”建设领域的数字人才。四年的教学实践表明,这种做法在补齐传统工科实践教学短板、全方位提升学生的信息通信技术和解决复杂工程问题能力等方面取得了实质性的效果,可为新工科建设大背景下地方院校工科专业实践教学环节的改革发展提供有益的参考和借鉴。
简介:摘要:“新工科”建设背景为纺织工程专业人才培养提供了契机和发展平台,相关人员应深刻理解“新工科”建设背景对纺织工程专业人才培养理念创新的需求,树立技术、科学和人文融合一体的新型工程人才培养理念。首先,国家新型工科人才培养目标需要更新传统纺织类人才育人目标,树立通识型工程科学人才培养理念。其次,实现通识型工程科学人才培育,亟待革新和拓展纺织类专业课程体系,提高材料物理与化学等基础科学课程的比例,储备纺织类工业产业创新所需的基础知识,拓展和探索多种类消费文化等与轻纺工业产品相关的人文课程,酝酿轻纺工业产业文化更新与产品工艺创新,加强纺织工程专业人才培养措施,促进教育教学改革,为国家工业发展与产业技术革命输送高质量工科人才。
简介:摘 要:通过校内加强学科融合、校外与行业企业建立协同育人机制,同时把校外企业专家引进到学校,建立由地方、行业、用人单位等共同参与的土木工程专业教学指导委员会,全过程、全方位参与应用型人才培养,统筹人才培养、科学研究、社会服务等功能,真正做到协同育人,提高整体学科水平。本文通过分析校企合作人才培养模式改革存在的问题,重点探讨校企共育应用型人才的路径。