简介：通过对高校＂教工之家＂建设的自身特点与重要意义的分析,结合北京建筑大学＂教工之家＂建设实际,提出建设以教职工为中心的教工之家、打造最爱教职工的工会组织的路径。

简介：随着高校人事制度改革的进一步深化，对教职工开展客观、公正、全面的考核就显得尤为重要。本文通过对高校教职工考核中存在的主要问题进行分析，提出了以量化测评为主要原则，设置考核目标和内容，并对如何提高考核的效度和信度进行了探讨。

简介：目的了解高校教职工的身体健康状况，提高教职工预防保健水平。方法对2006年教职工体检资料进行统计和分析。结果各种疾病或异常的总检出率90．02％，男性检出率95．76％，女性检出率83．96％，差异有统计学意义（p〈0．01）。前5位疾病依次为高脂血症（43．74％）、痔疮（38．48％）、高尿酸血症．（27．40％）、脂肪肝（25．05％）、白内障（22．87％）。结论我院教职工的健康状况不容忽视，代谢性疾病是威胁教职工健康的主要疾病，提示定期体检和改变不良生活与行为方式对消除疾病危险因素的重要意义。

简介：清华工会组织举办首届'清华大学教职工粉笔板书比赛',首开教师职业特色书法比赛之先河。据报道,共有22个分工会近40名老师报名参赛,来自中国书法家协会、中央美院、清华大学的6位书法名家担任比赛评委。选手书写内容选自唐诗宋词、现代散文、老校歌歌词、《教育法》、《教师法》、社会主义核心价值观等。(摘自:《北京晨报》)评论:'三笔一画'曾是教师的基本技能,也是教师招考的重要项目。

简介：永吉实验高级中学校长李研海简介李研海（1963-），中共党员，1984年毕业于吉林师范大学物理系，研究生学历，中学高级教师：现任吉林省永吉实验高级中学校长，永吉县人大代表、人大常委委员，吉林市政协委员。2010年，提出了把学校建设成为“涌动着师生生命活力的精神家园”的办学理念，着手创建生命化教育特色学校，以课题研究为引领、以学校文化和智慧校园为支撑，使学校初步形成了生命化教育特色。

简介：~~

简介：摘要：本文以辽宁省交通高等专科学校为例，通过积极开展实践教职工心理关爱工作，发现、解决教职工心理健康状态，提升教职工幸福感和归属感，为高等学校教职工心理健康服务工作提供参考和借鉴。

简介：对南京医科大学教职工767人的胆固醇、甘油三酯进行了分析，结果显示高脂血症总患病率为38．46％，其中高胆固醇血症为2．22％，高甘油三酯血症为35．20％，混合型高脂血症为1．17％。高胆固醇血症患病率随年龄增长而逐渐增高，高甘油三酯血症患病率明显高于高胆固醇血症患病率。

简介：2011年3月2日，贵州警官职业学院在学院警官大礼堂召开新学期全院教职工大会。学院党委书记罗黔生，学院党委副书记、院长刘鹏，学院党委副书记王高峰，学院党委委员、副院长陈宝湘、郝一民、周马利、王志鸣，学院党委委员、政治部主任韩建华，副巡视员申元初、黄守华出席大会。全体教职工参加大会。大会由学院党委副书记、院长刘鹏主持。

简介：考核工作须同岗位聘任紧密结合,个人考核同单位考核相结合,不同的岗位要有不同的考核指标,考核工作要突出工作实绩,从而正确使用考核结果.

简介：高校教职工雏权是新时期高等教育发展的要求，随着高校教育改革不断深化。教职工的维权也随着高教事业的发展而拓展延伸。就目前而言，教代会是高校教职工维权的主要途径，只有完善教代会制度。才能切实雏护高校教职工的权益，促进高校社会主义政治文明的建设。

简介：摘要目的通过对我校教职工的健康体检结果分析，探讨该人群总体健康状况，为高校教师的预防保健工作提供依据。方法通过健康体检，对教师体检结果进行分析。结果通过对患病较高的指标以及不同性别之间的比较，发病率排在疾病谱前6位的依次为高血脂、脂肪肝、高血压、咽炎、肾结石、空腹血糖偏高等慢性疾病；女性教职工妇科疾病宫颈炎、阴道炎的发病率高于高血脂、脂肪肝的发病率。结论高校教师的身体健康方面需要多方面给予关注或进行适当干预。

简介：摘要教师是一个有文化、有知识、思想敏锐的群体，心理敏感度大，压力自然也大。除了本身的教学压力、家庭的压力、经济压力和生活压力，还有来自评优晋级的压力，导致心理上的“焦虑症”

简介：摘要：本文以辽宁省交通高等专科学校为例，通过积极开展实践教职工志愿服务工作，深入研究分析现阶段符合教职工工作情况，提升教职工工作氛围和服务能力的途径、方法、措施以及取得的成效，为高等学校教职工志愿服务工作提供参考和借鉴。

简介：为了解高校教职工骨质健康现状及其影响因素,通过对宁德师范学院22-59岁教职工进行桡骨超声骨密度测量.结果表明：在校教职工中桡骨骨密度低度现在比较严重,年轻人群中也出现一定程度的骨质疏松现象,这些均应引起足够重视.

简介：

简介：提高教职工健康素质和提高教职工思想素质、科学文化素质同等重要，是建设和谐校园重要任务之一。教育事业发展，教职工工作节奏加快，工作压力增大，生活方式改变，体育锻炼减少，教职工健康状况堪忧。学校组织，尤其是工会组织，会同学校党政组织，对教职工健康工作齐抓共管，制订教职工健康工作计划，帮助教职工树立正确的健康理念，开展丰富多彩的教职工健康活动，对教职工进行健康测试，建立教职工健康档案，督促教职工进行体育锻炼，是建设和谐校园，全面提升学校教育教学工作水平，胜任学校教育职能，发挥育人作用之必须。

简介：当今社会,我们面临着现代化科学技术和经济飞速发展的挑战。科技的竞争、经济的竞争取决于人才的竞争。作为学校的领导者,必须要激励教职工同心同意同德深化改革,全面贯彻教育方针,把全面提高教学质量,精心培养跨世纪是社会主义事业的接班人,看作自己的首要任务,看作管理学校的出发点和归宿，看和是自己的职责。这里谈谈几点肤浅的认识。

简介：

简介：目的定期进行系统健康体检,对疾病的发病趋势进行前瞻性预测,及时控制危险因素,实施有效干预。方法对重庆师范大学2001年1274例与2006年1357例职工健康体检结果进行比较分析。结果2006年职工高脂血症、高血压病、胆结石、心肌缺血检出率显著高于2001年,并有性别差异,有统计学意义（p〈0.05或0.01）,调查中的常见6种慢性非传染性疾病检出率高峰在50～60岁。结论启动和实施人才健康工程,加强健康教育,改善不良生活方式和习惯,提高身心健康。