简介:【摘要】“枫桥经验”自诞生至今已经探索了半个多世纪,得到了新的发展,新时代“枫桥经验”是我国多元纠纷解决机制的重要组成部分,在社会各领域试点、推广并实施,其实践成果以及优越性不言而喻。企业合规制度在我国尚处在不完全成熟阶段,对企业合规管理的实践仍然处在探索阶段。探索“枫桥经验”对企业合规管理的各制度有深远的意义与启示,二者蕴含着对矛盾解决机制、组织体制、精神文化层面的共通点。本文以“枫桥经验”与企业合规管理体系为主题,将新时代“枫桥经验”理论成果融入到企业合规管理的要求中,讨论企业合规问题中蕴含的“枫桥经验”以及企业合规管理尚且存在的问题,研究新时代“枫桥经验”在实现企业合规管理过程中的启发性要点及举措。
简介:摘要:随着我国医疗卫生体系的不断发展、医疗服务需求的增加、实施健康中国战略的需要、世界医学发展的需求,医学教育质量的提高成为了重中之重。近年来,医学规培教育改革逐渐成为医学教育领域的热点,医学规培教育改革旨在提高医学生和住院医师的教育质量和水平,加强临床实践能力培养,推进医学教育国际化和标准化。本文从规培实践中对医学规培教育改革进行了相关探讨和研究。我们首先分析了当前医学教育存在的问题和挑战。接着,针对医学规培教育的目标和改革方向,以外科规培实践为例从当前存在的问题出发进行深入探讨,提出了一系列切实可行的改革建议。最后,本文对医学规培教育改革的实施进行了总结和展望。