简介：摘要：在医疗保健领域迅速发展的背景下，智能技术的整合已成为医院优化运营、增强财务管理，并最终改善患者护理的必要手段。在这场技术革命中，一个至关重要的方面是医院财务信息管理系统的发展，通常称为医院财务信息系统（HFIS）或医院企业资源规划（HERP）。该系统涵盖了各种软件解决方案和数字工具，旨在优化财务流程，包括预算编制、会计、收入循环管理和采购。实施先进的HFIS不仅仅是数字化，更代表了向数据驱动的决策和运营效率的战略转变。通过集中财务数据和自动化日常任务，医院可以实现财务报告的更大透明度、准确性和及时性。此外，HFIS提供的实时见解使管理者能够主动识别财务趋势、监测关键绩效指标，并有效地分配资源。

简介：摘要：临床教学是临床医学教育的重要组成部分，是培养临床医学护理人才的关键阶段，临床医学教育质量高低，直接影响着临床医学护理人才的素质和临床医学教育的质量。基于近年来国家和临床医学的要求，临床医学带教开始引入多维递进式护理实践教学，多维递进式护理实践教学可以显著提高临床医学教学质量，培育护理实习生浓厚的学习兴趣，提高护理实习生对临床医学突发事件的综合分析能力，提高护理实习生的团队合作能力，让护理实习生提高自身综合素养。

简介：摘要：目的：研究层级护理服务体系在妇科肿瘤护理管理中的应用。方法：选取2021年3月—2022年3月在本院就职的134名临床护理人员，按照不同的护理方式分为对照组和研究组。对照组利用常规的护理服务体系对病人进行护理，研究组利用层级护理服务体系对病人进行护理，对比两组护理人员在护理工作中运用不同的护理干预取得的护理效果以及对护理工作质量的影响。结果：研究组的护士在进行护理干预后护理文书质量为（93.96±4.62）分、特殊护理能力为（92.87±3.67）分、护理安全度为（96.32±3.28）分、操作技术能力为（96.12±4.31）分；对照组的护理文书质量为（87.32±4.59）分、特殊护理能力为（85.51±3.71）分、护理安全度为（90.85±5.59）分、操作技术能力为（90.79±3.31）分。研究组的各项评分均要比对照组的各项评分要高，并且研究组的护理服务满意度为95.5%，对照组的护理服务满意度为80.3%，研究组的护理服务满意度要比对照组的护理服务满意度要高，差异具有统计学意义（P

简介：【摘要】目的 分析PICC护理质量控制体系的构建与应用效果。方法 选取2022年8月-2023年9月本院80例PICC置管患者，随机分为对照组（常规护理）与观察组（PICC护理质量控制干预），对比干预效果。结果 观察组并发症发生率（5.00%）较对照组（22.50%）低（P<0.05）。观察组（95.00%）满意度较对照组（80.00%）高（P<0.05）。结论 通过构建并应用PICC护理质量控制体系，有助于并发症发生率，提高满意度，值得采纳、推广。

简介：【摘要】目的：探讨级护理质控体系在胃肠外科质量护理管理中的价值。方法：选取我院胃肠外科2021年1月到2022年12月收治的200例患者进行研究，自2021年1月建立护士长、护理组长、责任护士组成的三级护理质量控制体系。对比实施前后护理质量和护理满意度。结果：观察组实施后基础护理、专科护理、环境管理及护理记录等护理质量评分较实施前更高，且护理满意度（95.00%%）显著高于实施前（77.50%），P<0.05，差异有统计学意义。结论：应用三级护理质控体系对提高胃肠外科护理管理质量和护理满意度有积极促进意义，值得广为运用。

简介：【摘要】：目的：住院医师规范化培训质量控制体系研究。方法：本次研究随机抽取本院2017年1月-2021年12月参与培训的住院医师40例，按照随机数表法将其分为了对照组和实验组两组。对照组接受常规质量培训控制管理，实验组接受综合质量控制体系管理，对比教学效果。结果：对比培训良优率：实验组良优率20例（10.00%），对照组良优率1例（80.00%），（p＜0.05）。经过教学培训后，实验组学生的综合学习能力指标改善结局比对照组理想，各个指标对比（p＜0.05）。结论：综合化的住院医师规范化培训质量控制体系可提升医学生的综合学习效果，经过教学培训后医学生的综合能力提升，住院医师规范化培训的良优率高，可推广。

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简介：【摘要】目的：探究住院患者癌痛护理质量评价指标体系的构建。方法：本次共选取80例患者，均为在我院住院治疗的癌症患者，入院时间在2021年12月-2022年12月期间。将患者随机分为两组，即对照组和研究组，每组各有40例患者。对照组患者以常规手段实施护理工作，研究组患者在对照组基础上结合护理质量评价指标体系实施干预工作。比较两组患者在护理前后的疼痛情况，并调查患者对于护理工作的满意度。结果：护理前患者疼痛度明显，两组患者VAS评分接近，数据比较差异不大（P＞0.05），护理后观察组明显低于对照组，P＜0.05。离院时调查患者的护理满意度，结果显示，实验组（95.0%）明显高于对照组（75.0%），差异明显（P＜0.05）。结论：住院患者癌痛护理中，结合护理质量评价指标体系实施干预工作，可以明显降低患者的疼痛情况，缓解患者的不适，有益于患者术后康复，还能提升患者对于护理工作的满意度，值得推广。

简介：摘要：在现代医疗体系中，手术室作为医院的核心部门，承担着至关重要的角色。手术室护理质量直接关系到患者的生命安全和手术效果，因此，建立一个高效的质量控制体系显得尤为重要。随着医疗技术的不断进步，患者对医疗服务质量的要求也在不断提高，这要求手术室护理工作必须更加精细化、标准化。

简介：摘要：ICU患者护理过程中需进行药物治疗，但在管理不当及其他因素的影响下，药物治疗可能造成不同程度的安全风险，因此需要建立ICU患者安全护理用药评价体系，来为护理用药安全提供参考支持。本次研究针对ICU患者护理安全用药风险评价体系的研究进展进行综述，以期能为相关工作提供参考支持。

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简介：摘要:重症监护室是医院较为特殊的科室之一，主要收治急危重症、需要密切监护的患者，较普通病房配备的设备更齐全、人员更充足，能够为患者提供及时的救治。重症患者由于病情易反复，心理压力较大，常存在紧张、焦虑等不良情绪，容易引起睡眠障碍，导致身体各种功能、功能降低，不利于身体恢复，临床应进行有针对性的护理。心理护理是护理人员通过应用心理学知识和技术，积极影响患者的心理活动，以缓解不良情绪。亲情化护理是在护理干预中注入亲情、人性化元素，注重干预对象的心理体验，使医患之间形成一种主客间深层次的服务关系，利于增进医务人员与患者之间的关系，提升护理效果。本研究观察亲情化护理对重症患者焦虑状态及睡眠质量的影响。现报道如下。

简介：摘要目的通过构建脑卒中相关性肺炎护理风险评价指标体系，为脑卒中相关肺炎防控工作提供参考。方法选择我院30名临床护理人员与19位相关领域专家，于文献探析与访谈基础上，初步构建脑卒中相关性肺炎护理风险评价指标体系简单框架，通过德尔菲方法，完善评价指标体系。结果经2轮专家咨询，专家群体权威系数达到0.8。经对各指标的筛选，最终形成了包含6个1级指标与33个2级指标的脑卒中相关性肺炎护理风险评价指标体系。结论脑卒中相关性肺炎护理风险评价指标体系的构建，可为护理风险预防提供科学依据。

简介：摘要：重症医学科（Intensive Care Unit, ICU）作为挽救危重患者生命的重要临床科室，其护理质量直接关系到患者的生命安全和康复进程。构建科学、有效的护理质量评价体系，是确保ICU患者得到高质量护理服务的关键。本文将探讨重症医学科心脏重症患者护理质量评价体系的构建方法、核心内容及其在实际工作中的应用效果。

简介：摘要21世纪时科学发展、信息化速度加快的时代，将各种方式进行信息化处理可以有效的加速流程、提高效率。医院作为保障人民群众生命安全的重要场所，除了在提高治疗能力能外，也可以加快部门运行效率，提高就诊效率，方便患者，本文将论述护理信息化应用的同时，对目前我院的患者进行统计学整理，从而得出相应的结论。

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简介：摘要：目的探讨人性化护理在妇产科护理中的应用效果。方法选取我院妇产科从2021年10月—2022年2月收治的100例患者作为此次试验的研究对象，将其随机均等分为试验组和参照组，每组各50例，对参照组进行常规护理干预，在常规护理的基础上，对试验组进行人性化护理干预，对比两组患者在试验过程中的护理质量及护理满意度。结果试验组的护理质量明显高于参照组（P＜0.05）；试验组的护理满意度为98.00%，参照组的护理满意度为87.00%，对比结果为χ2=8.721，P=0.003＜0.05。即试验组患者的护理质量及护理满意度均显著高于参照组，且差异均具有统计学意义（P＜0.05）。结论在妇产科护理中采用人性化护理方式的效果较好，护理质量及护理满意度有显著提升，具有较高的临床应用价值，可以在临床治疗中广泛使用。

简介：摘要 目的：探究心理护理结合人性化护理在骨科护理中的应用。方法：选取我院近两年内收治的80例骨科患者，将其随机分为A、B两组，各40例，对A组（对照组）采用一般护理模式，对B组实施心理+人性化护理模式（研究组），比较两组患者的恢复情况和对护理工作的满意情况。结果：A组患者在恢复效果、护理服务满意情况方面均低于B组，（P＜0.05）。结论：在骨科护理中结合心理+人性化护理的模式有利于患者的身体康复，可很好地提高护理服务的质量。