简介：随着高校教学和科研水平的提高．档案管理水平理应得到相应的改善。但事实上并非如此，主要表现为：第一。各项评估过程中需要的资料在档案室查找不到：第二，档案管理人员不断流失：第三．档案管理的硬件水平还停留在上世纪80年代：第四．档案工作现代化管理水平太差，还停留在手工检索阶段。

简介：<正>肖文玉同志是印江县档案战线的老同志,也可以说是印江县档案事业的开拓者。1958年以来,历任县档案馆副馆长、馆长,虽然已于1989年2月退休,但为了印江档案事业的发展,服从工作需要,至今仍奋斗在档案工作岗位上。在30多年的档案工作生涯中,她孜孜不倦地勤奋学习,努力工作,一心扑在档案事业上,凡遇评先进、模范,优秀党员、三八红旗手等,都漏不掉她。至今她获得的光荣称号已有好多次。县档案局(馆)多次受到省、地、县直至国务院的表彰,无不凝结着她的精力和心血。

简介：冻书干燥法平时，人们不小心把书籍或其它资料弄湿后，一般都是拿到阳光下晒干，或放到当风处晾干。这虽然不失为是一种普遍的干燥方法，但书籍干后往往会留下难以弥补的损失：既黄又皱影响美观和使用。最近国外有间图书馆发明了用电冰箱把湿书冻干的方法，取得了意想不到...

简介：随着Web2.0时代的到来，社会大众逐渐参与到档案信息资源开发过程中，建立完善的激励机制成为当务之急。本文揭示大众参与档案信息资源开发的动机，分析档案信息资源开发大众参与激励原则，基于大众参与动机和激励原则，结合档案部门实际情况，构建档案信息资源开发大众参与的激励机制，以期为档案信息资源开发大众参与项目的开展提供参考和借鉴。

简介：<正>科技档案是在自然科学技术研究活动中形成的并具有保存价值的历史记录。如何将激励措施具体地运用于医学科研档案管理上是个值得关注的话题,自2000年至今,我们实行物质激励和精神激励相结合,精神激励为主的措施,充分发挥科研人员的积极性和创造性,使医院的科技档案管理有了一定的起色。一、激励机制在医院科技档案管理中的意义我院作为高等医学院校的附属综合性医院,承担着繁重的临

简介：在党的“十四”大精神鼓舞下，档案部门为了适应社会主义现代化建设事业发展的需要，都在积极地探索档案管理工作”的改革措施。广大的档案工作者在探索中提出了一些关于改进现行档案管理工作的新的措施，普遍认为，在档案工作中要建立档案管理工作激励机制，充分调动档案工作人员的积极性，为现代化建设事业提供优质服务，以充分发挥档案管理工作的社会效益和经济效益。就一个档案部门来说，管理工作的对象可分为人和物两大类。管理工作本身也相应的分’为两大部分：其一是对人的管理，即对档案部门工作人员的管理；其二是对物的管理即对档案资料、经费、设备等的管理。其中，第一部分管理工作最重要。因为，构成生产力三要素的劳动力、劳动手段和

简介：

简介：我厂档案室是综合性档案室,负责管理全厂的人事、文书、科技档案,其中人事档案12000余份。近年来,人员流动,工作调动极为频繁,致使工作难度增加。平时人事档案的查询、存取采用的是汉语拼音编号法,不出差错时存取档案都很方便,一旦出了差错,就很难恢复秩序。为了减少存取档案时的差错,提高工作效率,

简介：本文通过对现行《档案法》中存在的一些问题进行简要分析，对《档案法》在需要进行修订和完善的方面提出了几点看法，并探讨了法律条文修改过程中应该遵守的基本原则。

简介：《档案法》的颁布和实施。无疑使我国档案事业走上依法治档的轨道。但经过实践，广大档案工作者感到《档案法》规定得比较原则，操作困难，档案行政管理部门难以依法治档，依法护档。对一些违法行为即使检查监督，提出意见，甚至发出档案执法监督检查通知书，如果人家干理睬，也没有什么办法，致使档案工作中一些违法行为得不到有效制止，《档案法》的严肃性和权威性未能充分体现。总觉得《档案法》的钢性不足。要想强化各级档案行政管理部门依法治档的职能和增强执法监督的力度，有必要对《档案法》作修改。现就《档案法》的修改谈点粗浅看法。一、要明确各级档案行政管理部门的执法职责《档案法》在第二章第六条中规定县级以上人民政府的档案行政

简介：档案实体分类是档案整理工作的重要环节，是档案从无序到有序的必备条件。做好档案分类工作，对于科学管理和查找利用档案具有重要意义。一、档案分类的现状机关档案（含部分事业单位，下同）目前多数单位采用时间、组织机构、问题分类法，个别单位也有采用职能分类法的。但在实际操作上单纯只采用某一种分类法的情形是罕见的，般都要采用两种以上分类法按照逻辑程序逐级进行分类。概括起来可作如下表示①年代一组织机构②组织机构-年代③年代-问题①问题-年代③年代-组织机构-问题⑤组织机构-年代-问题。上述①③⑤种适用于现行机关和时间较长的临时机构，②①③种多数用于撤销机关和历史档案。国家档案局颁发了《机关档案工作业务建设规范

简介：近年来，《档案法》的修改一直是档案学界的热点话题，而档案学界的专家和学者们也早已深刻地认识到《档案法》修改的必要性。本文从更新立法理念，将公共档案馆的建设列入《档案法》，关注民生档案同时加强对基层组织档案的监管，以及增设对档案中介组织管理这四个方面来阐述修改《档案法》，并针对每一点提出了具体的修改意见。

简介：

简介：（1）摩鼻经常按摩鼻部可防伤风、流涕，缓解症状。将两手拇指摩擦生热后，用外侧沿鼻梁、鼻翼两侧上下按摩60次左右，然后按摩鼻翼两侧的迎香穴（位于鼻唇沟与鼻翼交界处）30次。每天1—2遍。

简介：任何一部法律都有一个颁布与实施的过程,即立法与治理的过程.在这里,法是治的前提和基础,治是法的目的和结果.人则是搞好法与治的第一要素.

简介：最近,笔者在检查《档案法》贯彻落实过程中,感到档案工作以下问题是必须力戒的:一戒工作无序。档案工作缺乏统一的正规的科学而又周密的计划性,或者虽有很好的计划,却又随心所欲地改变,使档案工作缺乏整体性、连续性和系统性,使其失去了正

简介：<正>《中华人民共和国档案法》自1987年9月5日制定以来,至2007年9月也就到20年了。在这20年中,正是我国对内改革、对外开放的快速发展时期,国民经济建设飞跃发展。档案法的出台,恰逢盛世,促进档案事业枝繁叶茂。各级人民政府认真执行档案法,重视档案工作,甚至投入巨资建设本级政

简介：《档案法》的操作性问题长期以来非常受关注，最主要有两种相反的观点：一种认为具有很强的可操作性，另一种认为可操作性很差。这两种观点的形成主要是因为立法机关、执法机关和理论研究者的不同地位造成的。立法部门多认为具有可操作性。执法部门的“高层”多认为具有可操作性，而基层多认为可操作性很差。理论研究者观点则比较中立。

简介：何谓“边缘处思考”？我们就是从思考对象的定义或规范中走出来，远离思考对象的中心，跳出思考对象的“正统秩序”，从思考对象的边缘处尽可能把自己从固定的思维模式中解放出来。边缘处思考并不是离经叛道，它为我们提供了一种思考环境，提供了一种思考的维度。从思考对象的边缘出发，我们这些研究者适度摆脱了那些固有的思维程式的约束，

简介：《档案法》颁布三年来,全省各地采用丰富多采的形式宣传《档案法》。这些形式从实际情况出发,不拘一格,取得了好效果。1、举行新闻发布会。《档案法》颁布不久,省及地、州、市档案行政管理部门的主要领导即利用电视这一媒介向社会宣传《档案法》,宣讲本地区档案事业发展基本概况。2、全文印发《档案法》。有的将铅印的《档案法》全文张贴在交通要道或人口流动量大的处所,有的则印成小册子,分发有关人员各执一本。