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  • 简介:摘要目的分析腹膜透析术患者导管移位的影响因素,为预防导管移位提供指导。方法回顾分析2018年1月至2020年2月本院收治的173例腹膜透析患者临床资料,统计患者腹膜透析术后4周内导管移位发生情况,统计患者的一般资料,包括年龄、性别、原发病、切口位置、便秘发生情况、体质量指数、导管类型,经单因素与多因素分析检验腹膜透析术患者导管移位的影响因素。结果腹膜透析术后4周内,173例患者中14例发生导管移位,发生率为8.09%;发生、未发生导管移位患者的年龄、性别、原发病、体质量指数比较,差异均无统计学意义(均P>0.05);切口位置、便秘发生情况、导管类型比较,差异均有统计学意义(均P<0.05);经二元logistics回归分析,脐部右侧切口、便秘、置入曲是腹膜透析术患者导管移位的影响因素(均OR>1,P<0.05)。结论脐部右侧切口、便秘、置入曲会提升腹膜透析术患者术后发生导管移位的风险,临床应据此实施合理的干预,以降低患者术后导管移位发生率。

  • 标签: 腹膜透析置管术 导管移位 腹部切口 便秘 曲管
  • 简介:摘要 :绩效管理是人力资源管理中的核心部分,有着至关重要的作用,同时,薪酬管理也是一种较为重要的 管理工具,对企业发展能够 起到有效的促进作用。对于投资型 企业来说,必须要建立一套科学合理的绩效考核模式和薪酬控体系, 更好地 完善薪酬的分配制度,提高企业整体实力。

  • 标签: 绩效管理 薪酬体系 薪酬设计