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《管理学报》
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2006年1期
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中外合资企业的跨文化冲突研究
中外合资企业的跨文化冲突研究
(整期优先)网络出版时间:2006-01-11
作者:
刘璞;井润田
经济管理
>管理学
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资料简介
从文化冲突的角度分析中外合资企业的跨文化管理问题。简要介绍了跨文化管理的理论研究,给出了一个具体的研究案例,最后结合整合同化理论提出了一些解决方法和措施。
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从文化冲突的角度分析中外合资企业的跨文化管理问题。简要介绍了跨文化管理的理论研究,给出了一个具体的研究案例,最后结合整合同化理论提出了一些解决方法和措施。
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管理学报
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