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柔中带刚 增效管理——中职班主任柔性管理方略分析
柔中带刚 增效管理——中职班主任柔性管理方略分析
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摘要
摘要:新课改背景下,中职教育阶段的管理也需要进行不断调整,而柔性管理作为一种新型的管理模式,将其运用于班级管理当中,在帮助学生形成健康心理的同时还能够形成更加科学的教育局面。对此,中职班主任教师在开展班级管理工作时,就需要根据实际情况,对这一方式进行更加科学的运用,以此来创造融洽、和谐的班级氛围。
DOI
54y3qwwkd0/6873528
作者
陈央
机构地区
(温州市瓯海职业中专集团学校 浙江温州 325000)
出处
《中国教师》
2023年1期
关键词
中职班主任
柔性管理
运用策略
分类
[文化科学][教育学]
出版日期
2023年03月13日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
中国教师
2023年1期
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