首页 > 《当代电力文化》 > 2020年3期 > 互联网 +”时代下企业人力资源管理变革创新

互联网 +”时代下企业人力资源管理变革创新

在线阅读下载PDF 导出详情

摘要摘要：现当今，随着我国企业的快速发展，而人力资源管理在企业成长和发展中有着不可替代的作用，人是企业发展的核心和根本，只有不断创新和变革人力资源管理模式，才能实现人力资源管理的有效性，真正发挥出其作用。“互联网 +”时代为企业人力资源管理带来便利的同时也提出了新的挑战，企业必须结合内外部环境来变革人力资源管理方案和制度，才能实现人力资源管理目标。

DOI zdle2y38jl/4654816

作者宋伟

机构地区国网济南市济阳区供电公司山东济南 251400

出处《当代电力文化》 2020年03期

关键词互联网 +”时代企业人力资源管理变革创新

分类 [电气工程][电力系统及自动化]

出版日期 2020年06月18日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）