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论企业教育的内涵、本质及功能

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摘要 1989年,国家教委提出先在100家大中型企业开展企业教育改革实验活动.10年来,伴随着全国的经济改革、企业改革和教育改革,企业教育这一项和企业现代化相依为命的事业,越来越多地引起了政府经济、教育领导部门和企业界的重视,开始受到教育界的关注,企业教育改革的步伐在踏实前行,岗位培训制度、资格证书制度、继续教育制度等有效的教育培训方式逐步为更多企业所采用,“建立现代企业教育制度”的任务正式纳入了国家面向21世纪教育振兴行动计划之中.

DOI o3j7rv8q41/148305

作者江永洛

机构地区不详

出处《继续教育》 1999年5期

关键词企业教育劳动者人力资本现代企业教育知识经济时代企业教育改革

分类 [文化科学][成人教育学]

出版日期 1999年05月15日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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