简介：摘要 ：经济的发展，城市化进程的加快，人们对电能的需求也逐渐增加。电力产业是我国国家经济中至关重要的组成部分。要想保障电力产业的各项工作可以有序顺利的进行，就需要有效的开展电力企业中员工的社保工作。对电力企业员工社保工作进行不断深入的研究，可以最大程度上解决员工关于疾病，失业等权益问题，有力地维护电力企业员工合理权益，从而促进电力企业自身朝着更好的方向发展。本文就 电力企业职工社保管理展开探讨。

简介：摘要社保档案管理是一项基础性的工作，在社会保险制度的运行过程中扮演着至关重要的角色，也是民生档案中一个不可代替的重要组成部分。所以采用有效的方式加强社保档案管理对于社会的和谐稳定具有重要意义。本文将就当前在社保档案管理中存在的问题进行研究分析,并提出相应的解决策略。

简介：摘要社会保险档案是反映参保人履行缴费义务，享受社会保障待遇的依据。随着我国社会保障制度改革的不断深化，保障的范围越来越广，参保人数与日俱增，以纸质档案为主的社会保险档案管理体系已难以适应现代社会飞速发展的步伐，难以满足人们对简化手续、便捷服务的诉求，社会保险档案的数字化管理体系建设已经迫在眉睫。

简介：

简介：社会保障制度是社会的安全网和稳定器，是建设社会主义和谐社会的重要内容。社会保障基金的安全完整是构成社会保障制度正常、健康运行的关键。社保资金管理、资金的安全及保值增值方面存在一些问题。

简介：［摘要］在我国的人力资源管理体系当中，针对优秀员工进行相应的加薪与晋升等方式是企业中留人惯用的方式，但不是每一位员工都能够得到这样的机会，因此更需要从其他方面重新着手，建立有效的企业留人激励机制，如加强人文环境关怀、增加员工福利等。在企业留人福利机制中，给员工免费购买社会保险，便是其中的一项基本福利，也是企业人力资源社会管理中重要的组成部分。文章探讨了社会保险在我国企业构建人力资源社会管理体系中的重要作用，分析了当前我国企业在给在职员工缴费购买基本社会保险所用中存在的一些问题，并就此提出一些新的改进政策措施，以期未来能够更有效帮助我国企业尽快建立社会福利保障机制，留住优秀人才，造福现代企业。

简介：【摘要】企业社会保险管理工作是一项政策性和业务性很强的工作，既涉及到地方社保经办机构办理基本保险业务，又涉及企业内部补充保险管理业务。同时随着国家社会保险制度的不断健全和完善，员工的社会保险意识不断增强，这就对企业社会保险工作提出了更高的要求。现阶段，一方面是企业社会保险管理人员处于新老交替阶段，新入职人员业务知识储备不足，业务流程办理不熟悉、业务处理时间过长，职工在办理社会保险业务时满意度不高，另一方面是企业存在职工因长期旷工、调出等因素造成个人拖欠社保费用，随着时间积累，数额有逐渐增大的趋势，导致企业经营成本上升，面对这些问题，社会保险管理工作必须从强化社保队伍基础建设、强化社保知识宣传、强化基础业务流程优化、强化基础业务创新四个方面入手，通过加强对社保人员在基本知识、服务意识、业务规范等培训，打造一支高素质、有战斗力和亲和力的社保工作队伍，通过创新信息化基础管理、优化社保办理时间、业务协作动态预判等方式减少社保欠费金额，助力企业节支降本。

简介：摘要：本文主要针对社保档案管理展开研究，先对社保档案管理的重要性进行阐述，然后详细论述和总结社保档案管理的实施建议，主要包括制定社保档案管理标准、落实信息化社保档案管理模式、加强社会保障档案管理队伍建设、明确社保档案管理人员职责，旨在不断提高社保档案管理水平，实现社保档案资源的高效化应用。

简介：摘要：随着信息技术的应用和发展，社保档案管理模式从传统的以社保档案实体保管、利用为重点，逐渐转向以社保档案信息数字化存储、服务利用为重点，推动社保档案工作更加规范化、数字化、网络化和社会化。本文简要分析了社保档案及档案信息化工作现状，重点探讨了社保档案信息化建设的策略，旨在提升社保档案信息化管理水平，助力社保事业发展。

简介：摘要：电力作为支撑国民经济发展的基础性产业，在保障经济社会健康运行中处于十分重要的地位，同时电力能源作为一种清洁能源，是国家整体能源战略的重要组成部分，因此火电企业承担着更多的保障国民经济健康发展的社会责任。而薪酬社保管理则是企业管理的重要组成部分，不仅是企业开发人力资源的途径，更是企业实现发展的重要保障。基于此更本文主要探究如何完善风力发电厂薪酬社保管理，以期为风力发电厂健康发展提供帮助。

简介：摘要：随着经济的发展，社会保障制度也逐渐完善和成熟了起来，从而更好地发挥作用来全面保障人们的各项权益、提升人们生活的幸福指数。而企业作为推动经济发展的重要力量也需要通过人力资源管理工作的有效开展将社会保障制度切实贯彻和执行下去，尤其伴随着社保法的出台，社保制度对人力资源管理工作也提出了新的要求和标准。在此，文章就针对该话题展开了详细论述。

简介：摘要：社会保险制度的建立和实施，不仅为我国社会保障体系的完善提供了助力，还为推进社会改革、确保职工利益、保障人们生活无忧、促进社会稳定打下了坚实基础，由此可说明社保工作的重要意义，而社保档案管理是社会保险管理重要构成，是确保社保制度可以顺畅执行的有力保障。然而当前我国社保档案管理工作现状并不乐观，其中存在很多不足需要改进，基于此，本文先是对社保档案管理积极作用进行了分析，之后又对当前社保档案管理工作现状存在的问题进行了挖掘、研究，并针对这些问题提出了社保档案管理工作策略，希望可以给社保档案管理的加强提供帮助。

简介：摘要：随着我国经济的快速发展，企业作为市场经济的基本单元，其劳资关系和社保管理的重要性日益凸显。因此，从企业劳资关系和社保管理的现状出发，分析了存在的问题，并提出了相应的管理策略，旨在为企业提供有益的参考。

简介：近年来，海盐县通过加强社保基金监管，建立起了保障形式多样化、资金来源多元化、保障水平多层次的社会保障制度，

简介：摘要：随着我国经济的发展，社会相应的管理保障体系也在不断优化和完善，社保是国家给予员工个人的养老、失业、医疗、生育、工伤等方面的基础保障，属于社会福利的一部分。社保不仅与个人有关，还与企业有关，统筹账户里相当部分的资金来源于企业的缴纳。社保入税前建筑施工行业的企业大多存在仅给少数正式员工缴纳社保、最低基数缴纳社保、挂靠代缴等行为，虽然降低了企业的人力成本，却也在企业工资申报上造成了严重的历史问题。本文主要围绕社保入税后建筑施工企业如何加强社保管理、提升人力资源管理水平进行讨论，讨论从社保入税的现状、企业风险行为、行为背后原因入手，希望可为建筑施工企业健康发展提供思路。

简介：摘要：对于基金管理公司而言，其本质在于帮助委托人理财，专业化和有效化地开展财务管理工作。由于其具有此特性，因此基金行业也表现出高利润以及高风险性。对此，基金管理公司要增强自身的风险控制能力，有效管理风险，以此来促进公司的长期稳定发展。从基金管理公司角度分析，其需全面加强股权投资基金的内部控制，使股权投资基金得到合理利用，提高基金管理水平，保障我国基金行业的健康发展。本文针对基金管理公司对股权投资基金的内部控制展开分析，介绍了股权投资基金经营风险的产生原因，并提出具体的内部控制措施，希望能够为相关研究人员起到一些参考作用。

简介：中银国际持续增长股票型基金近日获批中银国际基金管理公司旗下第三只基金中银国际持续增长股票型证券投资基金日前获批，将择期通过中银基金认可的代销机构和直销中心公开发售。据悉，中银增长基金与我国“十一五”规划中”可持续增长”理念一致，

简介：纽银基金公司正式成立纽银梅隆西部基金管理有限公司（下称纽银基金）已于近日完成工商注册．在上海宣告正式成立。

简介：今年5月，基金也很热闹。这源自5月7日华夏基金的一则公告——公司副总经理王亚伟正式离职。随后几日里，王亚伟概念股出现大分化，其执掌的两只华夏系旗舰基金大幅减仓，两基金业绩大幅下跌……王亚伟走了，华夏系旗舰基金真的就衰了。

简介：第一条为了规范保险保障基金的缴纳、管理和使用，保障保单持有人利益，有效化解金融风险，维护金融稳定，根据《中华人民共和国保险法》(以下简称《保险法》)第九十七条等规定，制定本办法。