简介：目前从科华公司获悉，厦门科华恒盛股份有限公司在近期的市场拓展活动中取得累累硕果。

简介：系统的营销作业是连锁药房竞争力图谱中的外向竞争力之一，在市场竞争中发挥着非常重要的作用。系统的营销作业包含以下几个板块：品牌营销、单店主题促销、连锁统一促销、会员立体营销。

简介：摘要：在日常生产经营管理过程中出现的关于绩效管理的问题，往往会在一定程度上影响公司长远的业绩。为此，本文对发电企业绩效管理中的一些常见问题进行了详细的数据计算和研究，并在此基础上提出了相应的解决方案，并制定了相应的优化策略加以推广。

简介：摘要在世界经济一体化、科学技术迅猛发展的今天，企业之间的竞争日趋激烈。在企业中，绩效管理是公司运作中的一个关键环节。绩效考评制度在企业经营中是一个很重要的方面，但是，一套行之有效的绩效考评制度，对于提高员工的职业技能水平、提高员工的工作效率、整合人力资源、达到公司发展的目的有着十分重要的意义。本文基于大数据和人力资源绩效考核管理的相关理论，以A公司为典型案例进行深入分析，提出了应用大数据技术对于人力资源绩效考核的过程和意义，并提出了大数据技术对于绩效考核管理系统的优化和改进方案。

简介：摘要；近年来，随着Y电力物资公司面对新形势、新常态、新问题，以往的人力资源管理方式明显不符合现实的需要，当前采用的绩效管理体系虽然开始发挥了重要作用，但是其问题与不足也较为明显。因此，基于对Y电力物资公司当前绩效管理体系的现状，对其绩效管理模式进行深入的研究与分析就显得较为迫切。

简介：摘要：人力资源管理，是指在经济学和人本主义思想的指导下，为确保组织战略目标的实现和成员的最大化发展所需的一系列活动的总称。主要是在相对较长的一段时间内，运用招聘、选拔、培训、薪酬等不同管理形式，在对组织外部环境、内部条件及其变化趋势分析的基础上，针对整体性和根本性问题有效的利用组织内外的各种人力资源，开展各项管理工作，最终满足组织当前和未来的发展需要。绩效管理对组织的发展起着全面的指导作用，组织的一切生产经营活动都是为了实现组织的发展战略而服务的。

简介：摘要：绩效管理不仅对企业整体资源利用效率有着直接影响，也是决定企业能否可持续高质量发展的重要因素之一。切实加强绩效管理研究，对于促进油田企业自身发展有着至关重要的理论意义与实践意义。

简介：摘要:财务风险管理在企业运营中起着至关重要的作用。本文旨在探讨财务风险管理对企业绩效的影响，并分析其在不同环境下的策略和实施方式。通过文献综述和案例分析，我们发现财务风险管理不仅可以降低企业面临的风险，还能够提高企业的绩效水平，增强其竞争力。在全球经济不确定性增加的背景下，有效的财务风险管理策略对企业的长期发展至关重要。

简介：摘要：先行经济状况下，薪酬管理的作用日益重要，促使更多企业的领导者以及人力资源管理者对薪酬管理的本质特征和核心使命进行反思。绩效沟通作为绩效管理的核心贯穿于绩效管理的始终，从某种意义上讲已经成为绩效管理的灵魂，也越来越受到企业管理者的重视。根据对某水电水电施工企业绩效管理工作的研究发现，绩效沟通已成为影响企业绩效管理成效的重要问题之一，究其原因主要是对绩效沟通的认识上存在误区，沟通的环境上存在障碍，沟通技巧上有所欠缺。本文在此基础上，提出了有效解决绩效沟通问题的具体对策，以期进一步促进绩效管理的有效实施，从而满足工作岗位的要求，实现真正用好人才、留住人才，充分调动积性、主动性，增强主人翁意识，更好的实现自我成长和促进企业发展进步。

简介：一、民航货运“产品导向”的效果（一）客户眼中的民航货运1．有运力，无产品

简介：受惠于农历春节前备货潮，PCB厂产能利用率增长至80％左右，带动上游铜箔基板厂台光电、联茂、台耀业绩逆势升温，联茂2013年12月合并营收月增11．5％达新台币17．74亿元，年增18．94％，写下2012年3月以来新高，累计2013全年合并营收共198．59亿元，年增3．1％；台光电12月营收也可望优于11月，月增10％以上，达到新台币14亿元水准，全年营收也将年增5～10％幅度；台耀累计前11月合并营收109．44亿元，年增0．35％。

简介：近年来，随着国有企业转换经营机制，现代企业制度以及有效激励与约束机制的逐步建立，国有资产管理方式得以改革和完善，注重企业绩效似乎已不再是国家审计关注的重点领域。然而目前在我国公有制经济仍然占据主导地位，如国资委直接监管的100多户大型中央企业中，绝大多数企业都是国家作为投资主体。这种公司治理结构具有天生的弊端，即出资人财产所有权与企业法人财产权合一，公司决策职能和执行职能合一，权力高度集中，决策缺乏制衡。因此，对国有企业开展绩效审计，并未过时，需要进一步推进，走一条有中国特色的企业绩效审计之路。

简介：摘要绩效管理通过记录和奖惩措施，来告诉员工企业的需求，哪些行为应当禁止或值得鼓励，并通过反馈指导员工学习和提高以符合企业要求。可以说，建立科学适用的绩效管理制度是现代企业管理发展的需要。随着国民经济的发展，电力资源的需求量逐前增加，这对电力企业的管理水平也提出了越来越高的要求。本文对提升电力企业绩效管理展开探讨。

简介：

简介：<正>我所是1993年1月正式开业的。经过一年多的艰苦创业,到现在已初具规模。从业人员由3人发展到17人,其中有注册审计师8人,青年业务骨干7人,能承接包括审计查证、验资年检、经济案件鉴证、常年审计咨询顾问、清产核资,以及培训审计、会计人员等项目。1993年接受委托业务276项,业务收入超过100万元;今年上半年已完成委托业务224项,业务收入达120万元。

简介：教师教学业绩考核作为检查教师履行教学工作职责、形成竞争激励机制的一种手段，对于发挥教师的潜力、实现教师队伍的可持续发展、提高教育教学质量有着十分重要的意义。在教师教学业绩考核中以下问题应引起重视，使得教学业绩考核工作更加真实有效。

简介：随着经济体制改革的不断深入，我国传统的企业业绩评价体系已不能适应需要，构建现代企业业绩评价体系成为当务之急。本文对构建现代企业业绩评价体系应考虑的因素及其内容和指标体系进行了探讨和研究。

简介：由于减价促销增加了销售，加拿大高档皮革产品生产商及零售商Daniel皮革公司截至2009年12月的3个月内其净收益增长了30％。

简介：2014年已经过了一半，基金的收益状况怎么样？本期《投资与理财》梳理了上半年公募基金排名发现，股票型和债券型基金中均有收益超过20％的基金，不知道有没有投资者买了这些基金。当然，亏损超过15％以上的基金也不在少数。

简介：公司6月26日预告中期业绩增长30-50%股价近期已创出上市以来的新高公司主营业务收入逐年大幅增长当前股价:27.35元目标股价:33元今日投资个股安全诊断星级:★★★★