简介:文章从传统的高职培养体系入手,继承其优点,分析其不足,并提出以企业工程项目为引领,采用项目导师负责制,将递进式个性化培养模式整合入高职人才培养方案。通过前期对江苏信息职业技术学院电气自动化专业(创新班)多年试点,毕业学生理论、技能水平、创新能力均受到了学校及企业的高度认可,获得了良好的社会效益。
简介:同志们:今天,我们召开全国职业技能鉴定工作视频会,会议的任务是:贯彻落实全国人才工作会精神和《国家中长期人才发展规划纲要(2010—2020年)》,总结职业技能鉴定工作总体情况,科学分析和把握当前及今后一个时期鉴定工作所面临的新形势、新问题,进一步明确鉴定工作的方向、任务和要求,推动职业技能鉴定事业实现新发展。
简介:大学生特色成长辅导室是湖南省实施第二周期大学生思想道德素质提升工程的特色项目之一,湖南邮电职业技术学院于2014-2015年从机制建设、队伍建设、条件建设、日常运行、特色工作等方面不断探索研究,建成"楚邮援梦"特色成长辅导室,通过实施特色成长辅导,努力促进学院学生健康成长和全面成才。
简介:今年是我们开展职业技能鉴定工作的第16个年头。16年来,在各地区、各部门的共同努力下,职业技能鉴定工作稳步推进,技能人员职业资格证书制度进一步完善。1994年至2008年底,全国累计参加鉴定的总人数已超过1亿人次,约9000多万人次取得相应的职业资格证书。今年上半年,全国参加职业技能鉴定人数达到626万人次,获取职业资格证书人数为530万人次。
简介:目标任务2006年至2010年五年内在电子信息产业培养合格的技师、高级技师15000人,培养合格高级技工10万人,培养各级技能型人才35万人,建立一批电子信息产业实训基地。
简介:以提高教育教学质量为出发点,完善"多元化、职业化、信息化、企业化、过程型、成效型"的开放式教学质量评价和保障体系,校企双主体健全教学常规管理制度,实施全过程管理,探索学分制和弹性学制,建立多元化、开放型的教师教学质量评价方法,建立以职业能力为核心注重成果的课程考核评价体系,利用信息化管理手段,校企合作强化顶岗实习监管和毕业生质量跟踪调查。
基于企业工程项目的现代学徒制人才培养模式研究——以江苏信息职业技术学院电气自动化(创新班)专业为例
突出评价重点强化质量建设为高技能人才工作做出新贡献——张小建副部长在全国职业技能鉴定工作视频会上的讲话摘要
大学生特色成长辅导室建设探索与实践研究——以湖南邮电职业技术学院“楚邮援梦”特色成长辅导室建设为例
坚持质量第一 构建长效机制 推进职业技能鉴定事业又好又快发展——人力资源和社会保障部副部长张小建
电子信息产业“十一五”期间高技能人才培训工作实施方案(信息产业部电子行业职业技能鉴定指导中心文件摘录)
高职院校“校企一体、四化两型”开放式教学管理体系改革研究——以湖南邮电职业技术学院移动通信技术专业为例