简介：四、我国再担保体系建设的必要性我国自改革开放以来，中小企业的发展成为关系国计民生的重要问题，但是融资难、担保难、难担保等问题一直困扰着中小企业。应运而生的我国担保行业经过10多年的发展，也取得长足的进步，但是由于再担保机制的缺失，没有形成完整的担保体系，融资环境依然很不宽松。因此，很有必要引入再担保机制，再担保体系建设被提上议事日程是市场选择和客观需要。

简介：摘要安全是煤矿生产永恒的主题，在煤矿生产中存在水、火、瓦斯爆炸、顶板、冲击地压、触电、运输等危险因素以及人的行为规范是导致事故发生的因素，本文主要从安全生产责任体系建设角度出发，探究煤矿安全生产的方法。

简介：一、引言政府信息资源开发利用是电子政务建设的核心,是政府行政管理的基础、政务科学决策的前提、改善政府公共服务的重要条件。然而,政府信息资源分置于各地方、各部门,表现为物理上分散,使信息共享和业务协同困难。政府信息资源目录体系与交换体系是电子政务建设的重要基础设施,是根据需求实现信息共享和业务协同的重要支撑。推进政府信息资源目录体系与交换体系建设,就是为了形

简介：现行立法对集体建设用地进入市场采取了严格限制的态度。伴随工业化和城市化的进程，农村土地的价值不断提升，集体建设用地隐性市场普遍存在，许多地方也在进行集体建设用地进人市场的探索。但是，地方政策和法规无法根本保护农村集体建设用地所有者和使用者的权利，集体建设用地市场亟待规范运行。为此，农村集体建设用地市场必须在政策和法律上寻求根本突破。

简介：【摘要】：目前，随着依法治企的深入开展，企业越来越重视将一切管理活动置于法律法规、规章制度框架之下，以此来不断规范企业行为，强化风险管控，推进依法管理、依法决策、依法竞争、依法发展的良性循环。本文将根据作者的工作经验对工程建设管理中形成的法律纠纷的原因和规避措施作了浅要的分析。

简介：摘要：目前，随着经济的发展，我国的电力工程建设的发展也有了提高。电力建设工程是劳动力密集型工程，大量的农民工加入了电建队伍，为电力工程建设做出了贡献。但农民工的欠薪问题一直难以完全解决，讨薪事件屡见不鲜，农民工群体上访、诉讼、围堵有关场所的事件时有发生，影响了企事业单位的安全生产，是当前的社会关注热点问题之一。农民工欠薪问题既是电力建设企业法律风险防范的主要课题，也是企业安全生产要面对的问题。笔者所在单位每年承接上百项电力环保总承包工程，防范农民工欠薪法律风险是一项重要的工作。本文结合本单位的管理创新活动，研究分析电力建设工程农民工欠薪安全法律风险及其防范措施，以期改进电力建设工程参建企业的法律风险防范措施，加强电力建设工程的安全生产工作。

简介：摘要：随着我国社会及经济的不断发展，人们对于电力企业也提出了更高的要求。为了更好地应对市场以及用户需求的变化，电力企业除了对原本的运营理念及管理办法做出革新之外，还应切实重视精神文明建设工作，只有这样，电力企业内部的凝聚力才能得到有效的提升，进而从根本上确保其核心竞争力的不断上升。

简介：博白县凤山粮所在当地党委、政府和县主管局的正确领导下，粮所一班人精诚团结，带领全所干部职工勇于开拓进取，奋力拼搏，扎实工作，高唱“团结奋进、求真务实、艰苦拼搏、争创一流”的主旋律，自觉坚持两个文明一起抓，取得了物质文明建设和精神文明建设同步发展，被县委评为“文明单位”。他们认真做好政策性业务，在粮食入库期间，搞好优质服务，做到群众交粮随来随收随结算随付款，一条龙服务，极大地方便群众。他们把农村生活安排这一政府职能认真抓好，购销员经常深入农户摸底调查两户两属、灾民的缺粮情况，对全镇农民群众的粮食余缺精况做到心中有数，确保粮食真正安排到缺粮户手中。在做好政策性业务的同时，他们认真实施县粮食局提出的

简介：社会主义精神文明建设是社会主义建设事业的重要组成部分，也是社会主义区别于资本主义的主要特征。党的十四届六中全会通过的（决议》强调，要进一步加强我国的社会主义精神文明建设，并明确提出了精神文明建设的指导思想、目标任务、工作方针和重大措施。这充分地反映了我们党的日趋成熟和对社会主义现代化建设客观规律的正确认识，也体现了时代的要求和群众的意愿。但是，精神文明建设是一项巨大的社会系统工程，也是一项艰巨、复杂和长期的工作，它与物质文明建设的区别在于：精神文明建设的主体是人，对象是人，关键也在人。因此，在新形势下，要实现（决议）提出的目标和任务，必须要在“人”字上下功夫，其中最突出的是要抓三个层次人的工作

简介：摘要：电力公司在发展的过程中，精神文明建设与党建工作是重要基础，对电力企业的经济提升以及现代化的发展步伐都具有重要的指导作用。电力公司以精神文明和党建工作为基础，注重员工责任意识的提升，才能更好地实现电力公司内部管理效果的提升。但是电力公司在实际实施精神文明建设与党建工作的时候，还是受到多个方面的影响，工作效率不高，本文将对电力公司精神文明建设与党建工作中存在的弊端进行详细分析，并对加强电力公司精神文明建设与党建工作的有效策略进行深入探究，实现电力企业与现代经济社会步伐的统一，促进电力行业的持续发展。

简介：摘要：电力企业要坚持强化党建，狠抓精神文明建设工作，坚持“两手抓、两手硬”，突出党建的政治导向功能，发挥精神文明建设的价值引领作用，不断探索和改进新形势下加强党建工作与精神文明建设的方法和途径，推动企业高质量发展。

简介：摘要供电企业党建和精神文明建设工作，就是供电企业中党的建设以及供电企业进行一系列自身文化方面建设的相关工作统称。事实表明，企业内部具备一支良好的党建和精神文明建设团队，对于企业的持续快速发展，具有极大的促进作用；一支良好的党建和精神文明建设团队，可在企业理念及其企业发展方向等方面予以科学的指导，确保供电企业发展每时每刻都能和党的要求相一致。鉴于此，本文对供电企业党建和精神文明建设工作创新进行分析，以供参考。

简介：摘要：坚持党的领导、加强党的建设是国有企业独有的政治优势，在国有企业经营发展中具有至关重要的作用。论文从多方面探讨发挥党建在国有企业经营中强根铸魂的引领作用，促进党建和经营融合发展，为国有企业的高质量发展提供坚强的政治和组织保证。

简介：摘要：现当今，随着我国科技不断进步，我国的电力行业也得到了很大程度的发展 。 一个企业是否有良好的发展前景，党的建设是重要的衡量准则，把党的建设与我国国企建设管理相结合，是国企一向遵循的原则。本文通过对当前企业党建存在的主要问题进行分析，提出了具体改进建议，以期充分发挥党组织的核心作用，促进电力企业健康稳定可持续发展。

简介：依法治国与以德治国相结合是实践"三个代表"、发展社会主义政治文明的客观要求.法治能为政治文明建设提供制度保证,德治能为政治文明建设提供精神支持和智力支持,二者的结合能促进社会主义政治文明建设,推动人类文明的进步和发展.

简介：摘要： 电力企业 党建工作是企业长远发展的一个重要力量，在推进企业发展进步起到了十分重要的作用。在国家对党建日益重视的今天各个企业也开始着重开展基层党建工作的建设。为此，文章在阐述新时代下企业基层党建工作开展必要性的基础上，结合 电力 企业党建工作发展现状，就如何优化企业基层党建工作进行策略分析。

简介：摘要：基于多种内外界因素 ,我国现如今多数电力企业在实施具体的发展工作时 ,存在以及产生了各种类型的问题。为了使得电力企业所进行的精神文明建设以及党建工作所具有的实效性更高 ,需要着重于采取多种有效手段 ,促进电力企业经济效益提升。本文将对电力企业的党建以及精神文明建设工作加以探究以及分析。

简介：摘 要：我国经济发展受许多企业的影响，其中供电企业在国家国民经济发展中占据重要的地位，为了更好地建立企业发展的环境，就需要进一步对内部建设和管理工作进行完善，那么就需要相关企业积极开展党建和精神文明的建设工作，来发挥党组织对企业发展的推动和引导作用。因此本文将主要针对如何做好供电企业党建和精神文明工作的措施和方法进行分析和探讨。

简介：摘要：电力是我国的支柱型企业，其不仅影响着社会的社会经济更与人们的生活、工作也有着极大的联系。如今，电力已全面渗透到人们的生活各种角色中，在新时代背景下，电力企业要想给人们带来更高品质的电力服务，就要高度重视企业精神文明的建设，去践行人民电业为人民的企业宗旨。在此背景下，本文围绕如何发挥电力党建工作，推进企业精神文明建设进行了分析和探讨，相信可以带动我国电力产业的持续发展。

简介：中国乡村旅游的发展为第一与第三产业的结合找到了一个重要的切入点,成为平衡城乡发展和缩小城乡差距的重要渠道。要保障乡村旅游与新农村建设有效对接与互动,必须充分调动和发挥各相关利益主体的积极性与重要作用,以寻求协调、高效、共赢的合作共推模式,即：政府引导、农民主体、企业参与、市场拉动和协会监管。