简介：

简介：医保资金管理改革的压力下，医院面临着非常大的资金管理压力，如何有效解决医保基金有限、资金短缺问题，成为新医改背景下医院普遍存在的问题。本文先对当前医院医保资金管理过程中的问题进行调查分析，并在此基础上就如何加强医院医保资金管理，谈一下个人的观点与认识，以供参考。

简介：本文基于分级诊疗背景，对“找医院”APP的试推广运行，从医疗从业人员、患者及其家属、居民等群体展开问卷调查的结果显示：调查人群中58%迫切使用“找医院”APP；19％表示没有或不迫切；23％对此软件表示不迫切。建议国家不断完善法治，推动移动互联网医疗市场全面发展。

简介：本研究以上海某三甲专科医院为例,探讨分析了外包人员流动性影响因素,包括薪酬待遇、人员归属感、发展空间、外部竞争等,介绍了该医院在留住外包人员的激励性举措和管理经验。

简介：随着我国经济的不断发展,新医改也逐渐得到落实。新医改的落实有助于为居民提供更加优质的医疗服务,但是在此过程中也给公立医院带来了经济困境,在一定程度上限制了公立医院的发展。文章阐述了新医改背景下公立医院的现状,提出了新医改后公立医院面临的经济困境并提出了相应的对策,希望能为公立医院日后的发展提供参考意见。

简介：本文在调查分析的基础上得出了相关结论,进而提出了推进医院人事档案建设,提升档案管理职员工作胜任力的措施建议。要强化医院领导的现代化管理意识;完善与规范医院人事档案管理职员工作胜任力模型;努力提高档案管理人员的素质水平。

简介：

简介：子宫肌瘤妇女发病率30-50名，生育年龄高达50％。目前多数是切除患者子宫。现在，美国每年有62．2万妇女子宫被切除，中国约有200万妇女子宫被切除。据了解，切除子宫对妇女危害巨大。那么，子宫肌瘤患者应如何应对呢？日前，本刊记者独家对话全球首家子宫肌瘤专病医院—重庆医科大学附一院海扶医院院长汪炼。

简介：医院的财务情况是医院得以正常运转的重要基础。在新财务会计制度下,如何加强和完善医院的成本核算,是我们都要面对的问题。加强医院的成本核算,有利于医院对开展各项医疗开支明细的核算,有利于落实新医疗改革方案,有利于提高医院成本管理水平,促进医院的良好发展。医院应该成立专门的成本核算小组,建立完善的成本核算体系,从医院、科室、医疗项目等层面,对医院的各项事业进行完整清晰的成本核算。

简介：文章分析了微信订阅号平台的特点，阐述了借助微信订阅号平台加强医院思想政治工作的重要意义，提出了利用微信订阅号平台开展思想政治教育工作的方法。要建立医院微信订阅号；加强医院微信订阅号管理；做好医院微信订阅号信息发布工作。

简介：在新医改政策要求下,医院会计核算工作与财务管理作为医院日常经营与管理的重要内容,要想充分满足医院创新发展各个阶段的实际需求,就应正确面对新一轮的机遇和挑战,充分把握发展机遇。本文对新医改政策下医院财务管理以及会计核算工作中存在的问题进行了分析,提出针对性解决措施及优化方案,以进一步提升工作质量与效率。

简介：在新形势的医疗背景下，医院经济管理将信息化建设模式引入，充分体现“互联网＋”时代的特征。本文针对现阶段医院经济管理中信息建设出现的问题，实施具体有效的解决策略，并对医院经济管理中信息化建设的重要性进行一系列探讨，为今后医疗事业的良好、稳定发展奠定坚实基础。

简介：公立医院内部管理中引入全面预算管理,将医院战略和经营目标进行细化,规范医院各部门的权责利关系,有利于实现医院战略目标和未来发展规划,合理配置医疗卫生资源,明确各级各部门职责,强化医院内部控制,提高管理效率,明确医院的考核依据,使医院的管理机制更加具体化、数量化、明晰化,从而建立独特的医疗竞争优势和核心竞争能力.本文将在本院运用全面预算管理后,其在内部管理方面取得的成效进行深入探讨.

简介：2017年9月13日,“重庆医科大学附属永川中医院”授牌仪式在永川区中医院隆重举行。重庆医科大学与永川中医院联盟合作和共同发展,为永川医疗卫生事业健康、快速、稳定发展注入了新的能量、增添了新的动力。特别是当前中医药迎来了前所未有的发展机遇,发展中医、振兴中医已经成为国家发展战略的一部分,相信双方的结盟对提升中医的教学科研、临床医疗具有深远意义。

简介：

简介：新《医院会计制度》的提出是为了更好地贴近医院发展的实际需要,从而对现代医院的会计核算进行重大的变革,以此来提升会计核算的水平。但是在新《医院会计制度》的实施期间,逐渐出现了一部分新的问题。因此,文章首先对新医院会计制度的特点进行了分析,并指出了在应用中存在的问题,最后找出相应的改进措施。

简介：进入21世纪之后,国家医疗行业在不断深化改革,并取得了良好的效果。与此同时,医院财务管理模式也急需创新方能适应医疗改革的发展速度。节约财务开支,提升医院财务资金利用效率,必须大力推进会计信息化,重建财务内控制度关系。本文将简论医院会计信息化与财务内控制度关系构建方案,并提出个人建议。

简介：随着社会的不断发展进步，人民的生活水平也在不断的提高，医疗也在不断进步。因此医院为了能够发展的更加长远，就要不断进行改革。并且科学合理的绩效考核是医院改革极为重要环节之一。就目前来说，很多医院用平衡计分卡来进行绩效考核，效果还是不错的。但是由于外部和内部因素，医院用平衡计分卡来进行绩效考核还是存在一些问题。因此。本文对医院平衡计分卡绩效考核存在的问题进行分析研究，并且提出有效的解决措施，以促使医院管理效率的提高。

简介：当今随着医疗体制的改革和完善，在新医疗体制改革中，公立医院改革财务管理制度成为了重点和难点。这直接影响到公立医院的整体改革水平。因此，我们要结合当下公立医院的实际情况，对财务管理系统进行改革。本文主要对当下公立医院所面临的的财务管理工作进行改革的必要性，并对公立医院财务管理中存在的问题进行了讨论和分析，然后对财务管理中存在的问题提出了相应的解决建议。

简介：本文论述了新医改形势下加强公立医院思想政治工作的紧迫性和工作重点,提出了加强公立医院思想政治工作的具体对策.指出,公立医院的领导干部应以身作则,在思想政治工作中起带头作用;应强调思想政治工作创新,以配合新医改进程;应在思想政治工作中建立激励和考核机制.