简介:摘要:档案是对经济社会发展的全面记录。做好档案管理工作,有助于为政策方针的制订提供参考,助推各领域学术课题的研究,更有利于为建设、规划及管理提供帮助。在信息化日益普及的新时期,档案管理工作面临着新的机遇和挑战。因此,解决新时期档案管理工作存在的问题并合理制订对策十分必要。
简介:在党的“十四”大精神鼓舞下,档案部门为了适应社会主义现代化建设事业发展的需要,都在积极地探索档案管理工作”的改革措施。广大的档案工作者在探索中提出了一些关于改进现行档案管理工作的新的措施,普遍认为,在档案工作中要建立档案管理工作激励机制,充分调动档案工作人员的积极性,为现代化建设事业提供优质服务,以充分发挥档案管理工作的社会效益和经济效益。就一个档案部门来说,管理工作的对象可分为人和物两大类。管理工作本身也相应的分’为两大部分:其一是对人的管理,即对档案部门工作人员的管理;其二是对物的管理即对档案资料、经费、设备等的管理。其中,第一部分管理工作最重要。因为,构成生产力三要素的劳动力、劳动手段和
简介:摘要档案管理不论是在我们的社会,还是我们的企业管理中都有非常重要的作用。但在目前来看,我们对于档案管理工作的认识和重视都不够,所以在实际生活中,我们没有充分的利用档案管理工作给我们带来的便利。本文就讨论档案管理工作的重要性,并给出建设性的建议,以此来加深我们对于档案工作的认识。
简介:摘要:随着社会经济的日益发展以及社会保险事业的进一步建设,城乡居民养老保险体系的各项工作都需要做出对应的提升。但是必须要注意到的是,当前很多,城乡居民养老保险的档案管理工作仍旧存在着不同类型的问题,这些问题应当得到充分的重视和解决,否则便会成为促进城乡居民生活质量提升路上的“绊脚石”。根据相关研究材料可以看出,当前我国的,城乡居民养老保险覆盖范围较大,档案的管理工作内容和强度也不断发展,这些都为相关问题的解决提供了必要的目标。据此,笔者将结合个人工作经验和对有关研究成果的学习、分析,依托文献查阅、案例分析等方法获取有关资讯,围绕“提升档案管理工作效能策略研究”一题撰写本文并提出若干见解和策略性建议,以资诸位参阅、分析。
简介: 【摘要】在目前的现状下,档案管理工作日益体现了重要性,各个行业也逐步认识到优化档案管理模式具备的价值所在。进入新时期后,档案管理工作以及信息化手段正在实现衔接与融合,因此在根源上转变了管理档案的流程与方式。由此可见,有关部门当前针对档案管理有必要明确其中重要性,并且给出适合于推行现阶段档案管理的可行举措。 【关键词】档案管理工作 重要性 具体措施 档案管理工作涵盖了档案归类、档案整理、档案存放以及档案调取等各项相关操作,因此有必要构建完整度较高的档案资料系统。与此同时,关于当前施行的档案管理各项工作也要体现便捷性,并且对于最根本的档案安全予以保障。从当前现状来看,作为负责管理档案的机构与部门就要致力于探寻全新的档案管理方式与管理手段,确保能够达到最优化的档案管理效果。 一、档案管理工作具备的重要性 首先是妥善保留珍贵的单位档案资料。从根本上来讲,档案本身构成了企事业单位自身拥有的珍贵资料与宝贵财产。这是由于,单位档案以及个人档案都承载着珍贵的资料与信息。在此前提下,单位关于目前现存的各类档案资料就要做到妥善予以保留,确保有关人员能做到随时调取并且查阅现有的档案信息。从现状来看,单位针对档案管理已经能借助多种信息化手段。面对信息化趋势,关于管理各类的档案信息尤其需要关注信息安全,避免档案信息受到窃取或者被篡改。 其次是理顺档案工作的基本流程。在负责管理档案的专门工作人员看来,档案管理本身具备繁琐性的特征。这主要是由于,档案管理本身包含了复杂度较高的操作流程与步骤。因此在目前实践中,改进档案管理就是要集中于理顺现有的管理操作流程,借助信息手段来替代原有的人为管理操作。只有如此,档案管理才能体现优良的实效性,在简化流程的同时也符合了良好的档案管理综合效果。 第三是方便提取与调用档案。档案资料本身含有较多的关键信息,因此有必要允许相应个人或者相关组织依照特定权限来调取上述的档案信息。具体针对调用某些档案信息来讲,关键在于设置查阅相关档案的权限。在某些情形下,相关人员如果超出了既有的档案查阅权限,那么不可随便查阅档案或者调用档案信息,如此才能有效防控档案丢失或者档案信息遭受篡改的可能性,保障档案信息安全。 二、有效开展档案管理工作的举措 从现状来看,档案管理工作应当侧重于综合性的档案归类、档案信息搜集、档案借用以及归还、信息存档以及档案维护等。由此可见,档案管理的流程本身具有复杂性。作为档案管理的有关负责人员来讲,其应当意识到自身具备的档案管理职责所在。同时,作为上述的管理人员还要注重提升自身的综合素养,确保能够紧密结合档案管理有关的各个操作流程。具体而言,目前针对档案管理仍需关注如下的工作改进举措: (一)全面提升人员专业素养 截至目前,某些负责管理档案资料的专业人员仍然欠缺应有的专业素养。在此情形下,上述人员通常很难切实遵照相应流程来施行档案管理,以至于表现为混乱的档案管理状态。为了全面加以改进,有关部门在现阶段就要致力于培育综合素养较高的档案管理人员,确保此类人员针对信息化手段能够予以灵活适用。只有运用日常培训的方式,档案管理人员才能逐渐拥有优良的档案管理专业素养。 (二)优化档案管理的基本操作流程 档案管理流程通常应当包含搜集各类档案资料、整理并且归纳档案资料、妥善保留档案资料以及调取资料等。在目前看来,为了显著简化现有的档案管理流程,则需更多引进全新的信息化手段。这是由于,建立于信息化手段之上的档案管理流程具有更加显著的实效性与便捷性,并且还能避免某些琐碎与繁杂的档案操作流程,进而提升了管理工作效率。 (三)保障档案信息安全性 面对信息化的当前时期背景,关于档案管理有必要更多注重于确保信息安全。档案信息本身涵盖了较多层面与领域,因此作为有关负责人员应当能够借助相应手段来全面防控档案信息遗失。具体针对查阅檔案资料来讲,应当设置必要的档案加密措施。相关人员在不具备特定权限的前提下,则不能够随便予以查阅。经过全方位的档案加密处理,应当能在根源上消除档案丢失的隐患。 结束语:经过综合分析,可以得知档案管理工作本身体现为繁杂与琐碎的基本特征。但是不应忽视,档案管理工作对于全过程的单位运行具有不可忽视的重要价值。截至目前,很多企事业单位都已逐渐意识到有序推行档案管理对于提升单位工作效益的必要性,并且也在探求适合于管理本单位各类档案的举措。未来在实践中,关于档案管理仍然应当归纳其中的珍贵工作经验,据此服务于档案管理综合效果的优化。
简介:摘要:我国自古就有档案整理与保存的传统,在各历史阶段、各企事业单位进行档案管理工作,一直是极其重要的工作内容。各个阶段的成就不仅能借助档案文件信息得以体现,其管理业绩以及文化等也能在档案中得到综合体现。