简介：教育家陶行知先生曾经说过：“校长是一个学校的灵魂，一个好校长带领一批好教师，才能办出一所好学校。因此，从某种意义上讲，一个好校长就是一所好学校。”

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简介：[摘要]有责任感的孩子会减少很多麻烦与不幸，要培养的孩子责任感，必须从日常生活的点点滴滴中做起。需要父母为孩子树良好的榜样，父母的言行举止，潜移默化地影响着孩子。在日常生活中培养孩子的责任感，让孩子明确哪些事是本身该做的事，不包办代替。当孩子犯错时，不袒护孩子，让孩子承担该负的责任。这样培育出有责任感的孩子，长大后才能成为一个事业有成、生活幸福的人。

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简介：沧海建筑公司的经理张大发接到了市总工会的一个通知，要求他们星期天在工地上搞一个括动，叫什么“公司工人一家亲，你的困难我挂心”，主要是让张大发接见工人代表，让工人代表说出自己的实际困难，张大发现场办公，予以解决。

简介：2009年12月10—11日，中国报业协会印刷工作委员会在厦门举行了第10次全国报业印刷厂厂长会议，共有70家主要报纸印刷厂及各省报协、印刷媒体、印刷技术设备厂商约150人参加了会议。

简介：金老师学期初新接手一个班,经常不完成作业的许宽宽很快引起了她的注意。多方打听才弄清楚,他父母离异,家长无暇顾及,成绩一直不好。期中考试他又考了40多分。评讲完试卷,金老师遵照惯例要求学生拿试卷回家给父母签字。那一瞬间,许宽宽的眼神暗了下来。午休时,金老师把他叫到办公室,他很紧张。“这次考试没考好,你想过是什么原因吗?”金老师轻轻地拍了下他的肩。“有的算错了,有的不会做。”他声音有些小。“那今天的评讲听懂了吗?”金老师没有责怪他。

简介：<正>1.主动承认错误、承担责任在自己犯错误之后,不要逃避自己的责任,要想办法为自己的错误负责。在一个集体出现失误的时候,也不要逃避自己的责任,要主动地为集体、为其他人承担责任。一个敢于承认错误、承担责任的人,是受人

简介：扬州大学幼教中心下设三所幼儿园，均为江苏省示范性实验幼儿园，是扬州市学前教育的知名品牌。

简介：9月18日，奥运会乒乓球比赛的第三天，比赛处于小组赛阶段，种子选手还没有出场。在悉尼奥林匹克公园的国家体育馆里看球的观众不多，只有几百人。

简介：19世纪中期,英国药品掺假泛滥,报刊杂志和有志之士纷纷予以揭露。制药业的行业组织希望通过整顿行业秩序提高药品质量。1868年,在反食品药品掺假者的压力和制药业的支持下,议会经过一场有意义的辩论,对制药业所起草的议案修正后予以通过。1868年制药法有效地抑制了药品掺假,并且改变了英国民事侵权领域的立法原则,而它允许女性成为药剂师的条款打破了男性对这个行业的垄断,为英国女性未来争取更多的工作机会提供了一定的基础。

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简介：18岁那年,我考上了大学,但父亲常年卧病,债台高筑,再无求告之门。这样,每年5000元的学费成了不可逾越的障碍。幸亏当地一家大企业斥资50万元,委托当地晚报搞了个"阳光行动",为百名贫困大学生无偿提供资助,每人5000元。这真是雪中送炭,经过学校积极争取和

简介：有一家企业因为与美国人合资，便把办公楼的厕所进行了改进装修，中国员工看了都觉得很满意。可是过了不久，美方人员说卫生间里还有臭味，要求彻底清理。这令中方经理大吃一惊，反驳说：“这么漂亮的厕所还不行？厕所怎么能没有一点怪味？”，美方人员没有争论，而是派一名美方经理去清理。这名美方经理立即开车出去买回清洗剂，亲自动手将便池清洗得干干净净。

简介：我受兰州市校长学习班委托,就兰州一中实行校长负责制,加强学校管理,提高教学质量的情况,做一汇报,谨就正于领导和诸位校长。一、提高认识、摆正关系、实行校长负责制一九八五年初,甘肃省教育厅党组正式批准,兰州一中做为中教改革试点单位,实行校长负责制。不久,我有幸参加全国教育大会,在学习、论讨《中共中央关于教育体制改革的决定》的过程中,开阔了视野,提高了认识,对实行校长负责制,也有了比较清醒的认识。

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简介：即便是在国际名流圈内，拥有酒庄也是一件很来劲的事。有人调侃，陈芳的父亲应该送她一件白色的T恤，前面写“我放弃了耶鲁”，后面写“我炒了高盛”。对于陈芳来说，良好的教育与从业背景更让她如虎添翼，不仅承业，更有另一层面的“创”业。

简介：一天,晨间活动结束了,孩子们像往常一样洗手、入厕,把脏兮兮的厕所留给了教师去打扫,但今天我特意不去收拾.

简介：本案中的家长管某的确应当自负一定的赔偿责任。一方面，该家长已违反自身的法定监护职责。《民法通则》规定：“不满十周岁的未成年人是无民事行为能力人。”、“未成年人的父母是未成年人的监护人。”正由于其女儿年仅7岁，决定了其当属无民事行为能力的未成年人，管某当属其法定的监护人。而该法还规定：“监护人应当履行监护职责，保护被监护人的人身、财产及其他合法权益。”这里所指的“监护职责”，主要包括：

简介：在经济滑坡时，为了应对削减成本的压力，管理者下意识的做法便是向员工施压，要求提高工作效率。然而，这并不是你的最佳选择，而且弊大于利。