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  • 简介:摘要:目的 分析产妇产后护理过程中将产后综合康复护理进行运用对于提升产后盆底肌力作用。方法 按照对比观察方式开展探究,选入2021年3月至2022年4月本院妇产科产妇60例,随机抽选均分对照组(30例,常规产后护理)观察组(30例,产后综合康复护理)。分析干预效果。结果 分析产妇盆底肌力改善情况以及护理满意,观察组具备优势P

  • 标签: 产后综合康复护理 产科产后盆底肌力
  • 简介:职业认同是职业社会化结果,它既是种状态,也是种过程。“过程”指个体从自身经历逐渐发展、确认其职业角色过程;“状态”则指目前个体对其所从事职业认同程度。近年来,护士职业认同研究已逐渐成为护理领域研究主题之,主要源于护士对所从事职业认同程度直接影响其职业感知、工作态度行为表现。强烈职业认同感可减少护士离职倾向,起到稳定护理队伍作用。

  • 标签: 护士职业 认同程度 “状态” 职业社会化 职业角色 护理领域
  • 简介:【摘要】目的:探究综合护理对于无痛分娩引起产后尿潴留影响.方法:选择2020.01~2020.12期间本科室进行无痛分娩88例产妇进行研究,将88例产妇随机分为成两个小组,对照组44例,实验组44例。对照组产妇常规护理,实验组产妇综合护理干预,观察两组产妇产后尿潴留情况。结果:对照组首次排尿时间早于实验组,对照组尿潴留发生率高于实验组患者,P

  • 标签: 综合护理 无痛分娩 产后尿潴留
  • 简介:

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  • 简介:社区护理成为医疗卫生服务新增长点,成为公共卫生服务重要组成部分。社区护理特点目的是为了满足整体人群健康需要,集预防、保健、医疗护理、康复、健康教育、计划生育指导“六位体”,是有效、经济、方便、综合、连续基层护理服务。我国社区护理经过近几年发展,已初具雏形,但是还存在着许多问题,为了促进我国社区护理健康快速发展,应积极做出解决现存问题合理对策。

  • 标签: 社区护理 发展现状 对策
  • 简介:结合我国自专业学位研究生设置以来教育现状,从培养目标、招生情况、专业设置、课程设置、临床实践、评价指标体系、师资力量、学生核心能力培养等方面进行系统介绍,并对我国专业学位研究生教育存在问题并加以剖析,以期为我国专业学位研究生教育发展提供参考依据。

  • 标签: 护理教育 硕士研究生 专业学位研究生 培养现状
  • 简介:摘要:目的:探讨紧急绿色通道急性脑出血患者抢救应用及其对抢救质量影响2022年6月至2023年6月期间接受治疗82名脑出血患者被分为41个对照组(接受常规急救)个对照组(接受紧急绿色通道)。比较两组患者临床结果。结果表明,实施紧急医疗绿色通道后,对照组患者静脉开放时间,CT检查时间,血栓形成前住院时间(DNT)低于对照组,差异具有统计学意义(P<0.05)。对照组患者DNT值为85.36%,对照组为56.09%。对照组患者残疾率死亡率分别为31.70%2.43%,低于对照组58.53%17.07%。三组指标之间比较差异具有统计学意义(P < 0.05)。对照组患者神经缺陷恢复优于对照组,差异具有统计学意义(P < 0.05)。急性脑出血患者抢救中使用紧急绿色通道可以提高抢救质量效率,有助于缓解临床症状,减少并发症,改善患者长期预后。

  • 标签: 急诊绿色通道 急性脑出血 抢救
  • 简介:

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  • 简介:就国内外社区护理发展概况、组织机构、工作内容、工作形式、基本原则以及对护理人员基本专业要求等方面展开比较,强调以护理改革为先导,大力进行社区护理教育改革,根据社区需要明确社区护理培养教育目标,调整组织机构对护理人员进行专业培训,并引进全科医学护理理念,构建社区护理新模式,以推动我国社区护理发展.

  • 标签: 社区护理 国际比较 管理体系 服务内容 专业培训
  • 简介:【摘要】目的:探讨心理护理对于骨折术后患者疼痛情况影响。方法:选取2019年2月至2021年2月我院收治80例骨折术后患者为研究对象,随机分为对照组(n=40例)观察组(n=40例)。对照组予以常规护理模式,观察组则采用心理护理。比较两组患者护理前后疼痛视觉模拟定级(VAS评定法)、两组患者康复情况。结果:观察组患者护理后疼痛视觉模拟定级(VAS评定法)低于对照组(P<0.05);观察组患者护理后所需骨折愈合时间及住院时间均低于对照组(P<0.05)。结论:针对骨折术后患者临床护理过程,采用心理护理能够获得良好护理预后,减轻疼痛水平以及焦虑程度,利于患者身体机能恢复,值得推广应用。

  • 标签: 心理护理 骨折术后患者 疼痛情况 焦虑
  • 简介:摘要:目的:研究优质护理对于支气管肺炎患儿肺功能影响。方法:选取本院收治支气管肺炎患儿80人,平均分为实验组对照组,实验组患儿采取优质护理,对照组实行常规护理,根据实验护理结果进研究观察。结果:实验组患儿康复效果更好。结论:优质护理对于支气管肺炎患儿肺功能具有良好效果。

  • 标签: 优质护理 支气管肺炎 肺功能
  • 简介:[摘要]目的:分析助产士护理干预对于产妇顺产结局影响。方法:选取2018年11月20号—2020年11月20号于我院收治产妇100例,根据临床治疗方法不同将产妇分成对照组(50例,常规产科护理)实验组(50例,产房助产士护理干预),经过护理干预后,比较两组产妇产程时间护理满意。结果:实验组产程时间低于对比组,护理满意率高于对照组(P

  • 标签: 助产士护理 顺产结局 护理满意度
  • 简介:【摘要】目的:分析早期综合护理对手烧伤患者瘢痕严重程度影响 。方法:选择我院于 2019.5-2020.5 月收治 132 例手烧伤并有瘢痕患者,按照抽签方式将这些患者分为观察组对照组,每组患者各 66 例,观察组患者使用早期综合护理,对照组患者使用常规护理,护理结束后,观察两组患者疤痕严重程度。 结果:实施早期综合护理 观察组患者瘢痕严重程度要低于实施常规护理对照组患者瘢痕严重程度,差异有统计学意义 ( P< 0.05)。结论:患者手发生烧伤后利用早期综合护理护理方式能够有效缓解患者瘢痕严重程度,能够有效改善患者生活质量,值得大力推广 。

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  • 简介:摘要:研究表明护士临床中发生给药错误现象屡见不鲜,造成不同程度医疗事故,延长了患者住院周期,增加了医疗费用,加重患者家庭负担,甚至危害了患者生命安全。另方面影响了患者对医护信任感,加剧医患矛盾。本文通过国内外相关报道,立足临床调研,分析给药错误影响因素,结合国内外期刊,论文等文献资料,根据本院临床实际,探索可行性经验做法,进步降低甚至杜绝“给药错误”发生率,为患者健康保驾护航,构建和谐医患关系。

  • 标签: 护士,给药错误,查对制度,职业压力与倦怠,特制马甲,PDA
  • 简介:目的合理进行护理人力资源开发管理.方法从人力资源开发管理范畴:人匹配、人员需求工作报酬匹配、人与人协调合作、工作工作协调合作等角度寻找护理人力资源开发管理存在问题,提出加大宣传力度、改进薪酬方案、组织系统培训、有效利用资源、提高护士工作积极性满足感、减少内部摩擦等建议.结果建立、健全适应现代护理需求的人力资源开发管理机制.结论只有充分认识目前护理人力资源开发管理存在问题,实现"以人为中心""人本主义"管理,才能用最小投入换取最大产出.

  • 标签: 护理管理 人力资源 中国 护理工作
  • 简介:近几年,我国出现种全新医疗护理模式临床路径,其高品质、低费用服务宗旨符合我国目前卫生体制改革政策,具有理顺护理程序、规范护理行为、减少重复劳动、提高护理质量工作效率、缩短住院日期等功效。

  • 标签: 临床路径 SWOT分析 护理
  • 简介:我国个多民族国家,文化历史悠久,博大精深。在这个文化氛围中生活的人们,其心态、思维方式无不打下文化烙印。因此,面对这样个特殊而广大的人群,护理上关怀照顾就要赋予文化价值内涵。笔者对我国护理人员文化照顾表达方式进行了描述、鉴别分析。认为目前我国护理人员表达文化照顾方式有五种类型,即:文化照顾缺如、文化照顾强加、文化照顾维护、文化照顾调适和文化照顾重建,其中文化照顾缺如和文化照顾强加最为多见。笔者认为应引起国内护理界同仁对文化照顾重视,并为今后较好开展文化照顾提供参考。

  • 标签: 护理人员 中国 文化照顾 表达方式 护理活动
  • 简介:护理人力资源是发展卫生事业重要资源,科学配置护理人力资源对于医疗事业发展有着重要作用。本文总结了我国护理人力配置发展存在问题,表现为护理人力资源方面存在配置不合理,护理人力资源不足,护理质量下降,激励机制不健全等。据此,文章指出,大力培养护理人才同时,合理有效利用护理人力,减少护理人才流失是我国护理人力资源合理发展有效途径,从而为构建我国护理人力合理结构高等护理人才培养提供客观依据。

  • 标签: 护理人力资源 机制 岗位
  • 简介:摘要:公共卫生护理工作我国有绝对重要作用,护理工作对于患者来讲,是个极其重要工作内容,医院对于护理工作并不是非常重视,导致某些医院患者并不多,这主要是因为护理工作做得不到位,我国应该提倡医护人员同等地位,将护理人员福利待遇医生等值,这样才能提高医护人员存在价值,以及激发其工作热情。医护人员对于公共卫生宣讲、防疫知识传播有着中流砥柱作用。通过医护人员对于医疗知识传播,才能将健康知识普及到人们认识当中去。

  • 标签: 公共卫生护理 工作 对策