简介:血站是采血、供血的机构,是血液采集、存储后向医疗机构提供血液的场所,要想保证血液的正常使用,需稳定性的人才队伍来推动,故需加大中心血站的人力资源管理力度,在调动工作积极性的同时,促进血站的稳定发展。本文从人力资源定义、人力资源管理中存在问题角度出发,总结提高管理水平的有效措施。
简介:摘要:随着电网规模的不断扩大,电力生产水平也有了很大的进步,在生产过程中受到电力特殊性的影响,存在了很多安全风险,如果不加以管理就容易导致安全事故、经济损失等问题。下面论文就对电力安全生产管理问题及解决对策展开探讨。
简介:摘要伴随着圣火的缓缓熄灭,第29届北京奥运会落下了帷幕。而奥运给大家带来的喜悦和激情却仍在我们胸中澎湃。作为武术界的一名学者,在高兴之余,静下心来寻味武术,虽然已在29届奥运会上成为了表演项目,但认为成为正式比赛项目,这其中究竟还有多少崎岖和关卡呢?
简介:【摘要】 在我国, 电力企业是非常重要的一个行业。我国的电力行业在过去很长一段时间都处于一种垄断的状态,所以其所执行的营销管理模式到现在为止还在沿用过去的旧模式。当前, 我国电力行业整体所呈现出的营销水平普遍较低,没有一定的深度和广度,因此加深 对供电企业当中电力营销的管理及对策研究,有着非常重要的现实意义。
简介:摘要通过比较传统票据与电子票据的不同,从签章、书面形式和原件三个方面分析我国现行相关法律及规定在电子票据方面彼此间存在冲突。建议修订与电子票据相关的现行法律,并为电子票据制定核心规章制度。
简介:摘要随着青岛经济持续稳定的发展,会展业已逐渐成为青岛经济增长的一个新亮点。因此,对青岛会展业发展的研究,有助于进一步发挥该行业具备的优势和潜力,从而提高青岛会展业的竞争能力。本文通过分析青岛会展业的发展现状,并对青岛会展业进行SWOT分析,提出了提升青岛会展业竞争力路径。
简介:摘要院本文主要从高职院学风建设角度入手,针对高职院校学风建设中存在的问题进行分析并指出要严格督查与管理,并采取有效措施提高高职院校的学风建设,提高学生的道德素养,树立良好的学习风气,提高教学质量,培养新世纪合格的人才。
简介:摘要煤矿井下测量作为矿山生产建设过程中实现安全生产的一个重要环节,测量工作对生产矿井非常重要,对煤矿搞好生产技术管理,和煤矿的安全生产有重要意义。但是在日常的测量中也难免会出现失误的时候。本文对煤矿井下测量中易出现的问题及进行分析,并提出相应的对策。
简介:本文应用公共关系管理学和新闻传播学的理论对我国食品企业公关预警管理问题进行研究,从我国食品企业的公关预警状况、存在问题、解决对策三方面入手,通过合理地构建公关预警系统以及加强各方合作,提升企业获取信息的灵敏度,缓解企业在危机时刻资源受限的程度,给企业创造更多的求生空间。
简介:
简介:本文从分析内部审计职能入手,分析了其中长期存在的各类问题并提出了相应的解决办法,其目标在于实现整体财务审计,从而有效地提高财务审计管理的质量。
简介:摘要中小企业的融资困境,是普遍存在与世界范围之内的。在西方经济发达的国家,由于受完善金融体系的支持、发达而活跃的金融市场、健全的法律法规制度,使问题得到了较有效的缓解。处于我国当前特殊的经济体制发展阶段,由于国家的金融支持体系还不够健全、金融市场运作不够规范、相关的法律法规不够完善、企业自身得发展不足等原因,融资难的问题便显得格外突出,并已成为遏制我国中小企业发展的“瓶颈”。因此,研究我国中小企业融资的困境并给出相应的对策研究具有重要的理论与现实意义。
简介:摘要近年来,随着信息通信技术的不断突破,电子商务发展也进入了黄金时期。但是,电子商务中信任问题已成为制约电子商务发展的一个重大瓶颈。面对这一问题,许多专家、学者都做了很多的分析与研究,并提出了一系列的解决方案、措施及建议。本文试图对其做一个系统的总结,并指出我国目前对电子商务信任问题研究存在的问题及今后的研究方向。
简介:摘要在对咸阳市公办高职院校现状进行分析的基础上,探索了区域内高职院校教学资源共享的若干问题,提出加强区域内高职院校教学资源共享的建议。
简介:摘要本文从企业社会责任的定义出发,基于详细的调查分析,笔者分别站在股东、员工、消费者、社区、环境五个不同的角度阐述了中国企业社会责任的现状。最后重点对中国企业履行社会责任提出了建议。希望中国企业从企业自律;发挥政府规则制定和监督实施的作用;发挥社会监督作用三个方面真正履行好中国企业的社会责任。
简介:摘要在政策层面上,我国已经开始注重利用公共投资扩张手段以实现经济持续稳定增长的目标,但我国的公共投资还存在着诸多问题,特别是随着我国城市化进程的加快,公共投资规模和结构问题更加突出,不仅阻碍了经济持续健康稳定的增长,而且引发了一些社会问题,直接影响了和谐社会的构建。本文在简要指出城市化进程中出现的公共投资问题的基础上,针对出现的问题,提出了相应的政策建议。
简介:劳动关系问题由来已久,学界主要从劳动关系的内涵、冲突表现形式、失衡的原因、和谐劳动关系构建路径等方面对其展开激烈的讨论,在取得诸多成果的同时也存在如基本概念理解不清、研究方法不得当、研究视野狭窄等问题。对此,学界应该立足科学的理论前提,运用适宜的研究方法,对国外和国内的研究成果进行比较,形成进行理论性和实践性并重的劳动关系问题研究局面。
简介:成本管理作为企业管理的一个分支,是高效率和最大化的利用组织资源而进行成本管理的行为。企业在越来越激烈的市场竞争环境中,成本管理所发挥出的作用已经越来越大。国内外企业成本管理的研究研究始终保持着热度,国外企业成本管理的内涵和外延都发生了很大的变化,国内研究更注重如何提高企业整体成本管理水平。阐述企业成本管理的内涵及常见模式,分析企业成本管理中存在的问题,提出解决企业成本管理问题的对策,对企业科学的决策,更好的实现成本管理的目标具有指导作用,对企业可持续发展和竞争中具有竞争优势具有重要作用。
提高中心血站人力资源管理水平的研究
电力安全生产管理中的问题研究
关于中国武术进奥运的问题研究
电力营销管理存在的问题及措施研究
我国电子票据法律问题的研究
青岛会展业竞争力问题研究
高职院校学风建设存在问题研究与分析
煤矿井下测量问题与对策研究
我国食品企业公关预警管理问题研究
提高经济责任审计质量问题研究
加强企业财务内部审计职能问题研究
关于完善中小企业融资问题研究
我国电子商务中信任问题研究综述
区域高职院校教学资源共享问题研究
中国企业社会责任问题研究
城市土地可持续利用问题及对策研究
城市化进程中公共投资问题研究
国内学界关于劳动关系问题研究述评
高校多媒体教学的问题与对策研究
企业成本管理存在的问题及对策研究