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  • 简介:摘要:国有企业领导人员作为企业生产建设和经营管理的中坚力量,在企业生产经营过程中发挥着重要作用。首钢集团有限公司矿业公司坚持改善经营、深化改革、转型发展,协同发展“四大产业”,持续加强各级领导班子和领导人员队伍建设,全面建成“四大基地”。党组织聚焦领导人员能力素质与产业发展、事业发展、企业高质量发展相适应,健全机制,搭建平台,优化能力素质培养载体,注重多维度、全方位、立体化培训,实现培训培养的科学化、精准化、常态化,逐步构建起领导人员能力素质建设体系,为适应矿业公司大发展提供坚强保证。

  • 标签: 国有企业 能力素质 体系建设
  • 简介:摘 要: 班组团队是公司质量最关键和最直接的实施者。 团队质量管理要求团队领导者做出质量榜样和质量承诺,正确规范员工行为,从而提高员工的质量意识,营造质量氛围,形成具体的质量文化。 本文通过阐述团队管理的主要问题、领导力的内涵以及团队素质的重要性,分析了如何建立质量规范型领导力。

  • 标签: 质量管理 领导力
  • 简介:摘要:习近平指出 “领导工作要有专业思维、专业素养、专业方法”。过去,有些领导干部习惯于掌权用权,权力似乎无所不能,不需要专业知识。但随着服务对象日益多元化,社会需求日益复杂化,让 “非专业”的领导干部承担包括专业任务在内的无限责任,就算有心也实在无力。此外,部分领导干部不能成为经济社会管理的行家里手,而是习惯于当门外汉,即使整天疲于奔命,下属也不买账,甚至“瞧不起”,群众也不感恩。因此,领导干部必须实现专业化。习近平强调:“各级领导干部要加快知识更新、加强实践锻炼,使专业素养和工作能力跟上时代节拍,避免少知而迷、无知而乱,努力成为做好工作的行家里手”。所以,领导干部要跟上时代节拍,就要从知识更新、实践锻炼、专业思维三方面提高专业水平,增强工作能力,进而不断提高领导水平,“专业”地履职尽责。 关键词:电力企业;领导干部;培养专业能力;专业精神         引言         在电力体制改革背景下,电力行业的竞争日益加剧,机遇与挑战并存,电力企业想要适应这种形势的自身发展,建设一支高素质人才队伍尤为重要,尤其要有一支高素质能力的领导干部队伍,带领职工开拓进取、创新发展,专注于专业能力和专业精神的培养,更利于推动企业良好健康发展。        一、 目前电力企业在培养领导干部综合素质方面存在的一些问题         1.1存在工作方式传统,业务能力弱的问题         电力企业是推动国家经济发展的重要引擎,在国有企业中有着举足轻重地位。一些电力企业的管理水平领先于其他行业,成为企业发展的榜样。但也有电力企业在管理方式上仍旧较传统,且内部的领导干部危机意识较弱,创新意识不足,难以突破固定思维的局限。在面临一些新的问题时,很少从企业的角度对这些问题进行思考,只会想到做好自己的本职工作,这样的想法不利于工作开展落实。另外,电力企业领导干部业务能力不强,有些电力企业领导干部在处理问题时,不够专业,方式过于简单,缺乏大局意识和开拓精神,对于党的路线方针政策没有很深的理解,掌握得不准确,对企业思政工作的认知不成熟,进而难以提高其业务能力,对电力企业的职工凝聚力造成影响。         1.2制度相应缺失,新形势适应性低下         有部分电力企业对自身思政工作现状十分满足,以至于企业的领导干部缺乏相应的创新思维能力,企业在发展改革过程中,并没有完善相应的职工思政教育制度,没有深入研究,以致束手无策,造成思政工作流于形式的现状,现有制度落实效果较差,对于相关规定的考核效率低下,约束手段极度缺乏对新形势下的一些新问题无法准确的把握,并没有采取一些时效性和针对性的办法。这对的形象造成一定的损害,也从侧面体现出了个别电力企业的领导干部对业务工作钻研得不够深入。         二、电力企业领导干部培养专业能力和专业精神的方法策略         2.1 提高企业领导干部的入职标准         要想电力企业拥有高素质的领导干部,方法之一就是聘用原本就具有较高素质的人才进入也就是说,提高电力企业领导干部的入职标准。提高入职标准的几项要点:首先,采用民主化的方式选拔领导干部,通过民主推举、公平竞争、民主决议等环节发现那些口碑好、工作效率高、在工作上有真知灼见的优秀人才并将其分配到合适工作岗位。另外,要对选用的这些人才进行严格的工作培训。刚刚上任的领导干部要做好岗前培训,通过培训充分了解自身所在岗位的工作情况,从而能够顺利地胜任这份工作。岗前培训有两个重点:一是进行对国家相关法律法规政策的学习,要求是保证自己在工作中会依法执行,同时遇到和这些法律法规相关的问题时处理得当;二是进行对上级政策的学习,要求是通过理解和掌握这些政策推断出上级领导的用意,确定自己工作的方向。岗前培训是否达标,决定了领导干部能否被继续任用。其次,要求任用的领导干部有两年以上的基层工作经验。         2.2 追求实绩,不搞形式主义         追求实绩,不搞形式主义。“凡为臣者,宜崇实效不宜务虚名”。领导干部要掌握科学、专业的工作方法和领导艺术,领导干部要为民谋出路更要为子孙后代留路,胸怀民众,放眼未来,不做听到赞赏就高兴“轻浮”的人,要从称赞或毁谤中帮助自己成长,追求实绩而不是追求虚名。要有担当,尽心尽责,不沽名钓誉求政绩,要摆脱私欲,重视反对意见,不搞形式主义,多做与民有利的事。         2.3 进一步完善制度体系建设,全方位构筑领导干部以上率下的制度保障         随着复杂多变的社会环境和党内出现的一些新情况新问题,党内一些制度和规定缺乏系统性、综合性和协调性,可操作性不强,执行力不够坚决。党必须回应和解决制度在执行的过程中出现的新问题。权力是一把双刃剑,必须“把权力关进制度的笼子里”,趋利避害,把制度的优势充分释放出来。同时,要广泛深入基层调研、综合分析党内外各种意见,从整体性、系统性和协调性原则出发,进一步健全和完善党内法规和制度体系。特别是要从理论和实践的高度系统总结党的十八大以来以习近平同志为核心的党中央管党治党、全面从严治党的新思想新论断新举措,把一些经过实践检验的成功做法用制度固定下来,认为哪些还需要完善的进一步根据新的情况继续深化和认识,扎紧制度的篱笆,挤压领导干部腐败的空间,共同营造良好的政治生态。         2.4 加强道德教育,提高领导干部以上率下的道德修养         “ 德者,得也。”我国自古以来就推崇“修身齐家治国平天下”。领导干部如果不提高自身修养,不严格教育和管理好配偶、子女及亲属,约束和规范他们的行为,何谈治国平天下呢?习近平总书记指出,领导干部工作作风上的问题绝对不是小事,如果不从严从小抓起,我们党就会失去根基和人民的信任。一些领导干部完全无视党的政治规矩和政治纪律,把党纪国法当儿戏,当面一套、背后一套,台上冠冕堂皇、台下大搞权钱交易,纵容子女亲属敛财,追求金钱和物质利益的享受,精神生活颓废。因此,要从改进党员干部的工作作风入手,发扬党的艰苦奋斗的优良传统,规范领导干部亲属的从业行为和身边工作人员的工作职责。领导干部特别是高级干部要主动带头践行社会主义核心价值观,注重养成良好的家庭、家教和家风,珍惜党组织的培养和干事创业的机会,提升个人修养,陶冶个人品格,清清白白做人、踏踏实实做事、干干净净为官。         结束语         总之,领导干部的素质和修养关系到整个企业的发展,提高电力企业党员干部的素质和修养是强企之要,是落实党和国家政策的重要保障,是改进作风、增强党性的重要抓手,是立言立德、赢得民心的内在要求,是新形势下干部队伍建设的重中之重,知责任、长本领、重品行、勇担当是领导干部的基本素质和修养,需要在工作实践中磨练和提升,只有通过实践累积工作经验,学习提升理论水平,反省总结查找不足,才能不断提升自身素质和修养,以适应企业发展和进步的需要。 参考文献 [1] 敖小兰 . 中国局处级干部领导能力及有关特质研究 [D]. 上海:华东师范大学, 2014. ( 65 )

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  • 简介:摘要:随着我国社会发展,国有企业面临市场化转型升级,也面临着越来越多的挑战。领导干部,作为企业的中坚力量,其整体素质的高低对企业发展尤为重要。本人主要介绍国有企业领导干部管理的特点,对现管理存在的问题进行分析,并提出相应解决措施。

  • 标签: 国有企业,干部管理,存在问题,提升措施。
  • 简介:9月8日,新乡市消防支队举行岗位练兵汇报表演,省公安厅副厅长王济晟、省消防总队长雷成德、新乡市委书记符文朗、市委常委、市委秘书长吴长忠、市委常委、军分区政委葛合元和总队司、政、后、防部门领导及郑州、焦作、安阳、鹤壁、濮阳支队的领导同志到场观摩。这次汇...

  • 标签: 汇报表 岗位练兵 领导观 消防总队 消防部队 消防宣传
  • 简介:        摘要:按照习总书记讲话要求,建设一支“信念坚定、为民服务、勤政务实、清正廉洁、敢于担当”的领导班子和干部队伍。本文主要对新时代国企领导班子和干部队伍建设方面进行了仔细的分析探讨,促进国企不断改革发展,从而促进国民经济的发展进步。

  • 标签:         国有企业 领导班子和干部队伍建设 思考
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  • 简介:  【摘要】党的十八大以来,党中央从党的事业薪火相传和中华民族永续发展的战略高度提出了“加强党对群团工作的领导。”本文围绕党建带团建实践形式、内容、效果,进行分析,提出以“双创双带”增强基层党组织政治领导力的探索路径,着力构建强党建、带团建、促发展的党建工作新格局。

  • 标签:    党建 团建 政治领导力
  • 简介:陈刚勇被评为全国消防部队的“灭火救援尖兵”、黄东华烈士的母亲施美珍被授予“英雄母亲”荣誉称号、宁波市消防支队和杭州市消防支队西湖中队双双被评为先进集体,召裕桥、傅开其被评为先进个人。

  • 标签: 浙江 公安厅 消防支队 灭火救援 消防部队
  • 简介:摘要:近年来,我国经济飞速发展,电力企业作为我国经济发展的支柱产业,为我国经济发展提供高质量、稳定的电力保障。领导人员作为企业发展的重要支撑,影响企业的经营发展。目前在我国部分电力企业中存在领导人员专业能力低、工作积极性较差,需要电力企业对电力企业领导人员管理机制进行优化,激发领导人员敬业进取的精神。本文主要对新形势下的电力企业领导人员管理机制进行研究,分析激励机制的内容以及其中存在的问题,并提出针对性的解决措施,为我国电力企业健康、持续发展贡献一份力量。

  • 标签: 新形势 电力企业 领导人员 管理激励机制 优化途径
  • 简介:摘要:在当前的高速公路的发展中,工会建设非常重要,对于高速公路的建设质量具有重要的影响。在工会组织发展中,主要的工作就是要将群众的利益作为工作出发的主要方向,只有这样,才能充分发挥高速公路基层工会的作用。在高速公路基层工会的建设和发展中,只有及时创新和提升高速公路工作的具体实效,才能将工会工作的内容和实际工作的发展结合起来,提升基层工会的作用。为了更好地保证工作质量,就必须坚持党的领导,保证工会的工作符合党组织工作发展的要求,针对工作中存在的一些问题制定科学的应对策略,在提升工会工作效率的同时提升基层工会工作的质量。

  • 标签: 高速公路 基层工会 作用 思考
  • 简介:摘要:国企是国民经济的重要支柱,国企党员领导干部因对企业人财物等具有重要决策权,一旦底线失守,在履职用权中任性妄为、失职失责,本文以通报的国企党员领导干部违纪违法案,对违纪违法发生的主要特征、主要原因及对策建议。

  • 标签: 国有企业党员领导干部 违纪违法 对策建议
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  • 简介:[摘要]张掖是丝绸之路经济带甘肃黄金段上的重要节点城市,历代中央政权和大一统王朝都将张掖视为稳定西北、经略周边、稳固边疆的桥头堡和战略要地,同时,张掖又是一个多民族聚居区,民族地区地域辽阔、生态多样、文化独特的特点,决定了民族工作始终在全市工作大局中具有重要地位,做好民族工作始终是全市的全局性工作、政治性任务、基础性事业、生命线工程。

  • 标签: []新时代  民族团结  共同体
  • 简介:摘要:党中央印发、出台《关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》,细化了党章党规的有关规定,健全了监督体系和监督机制,形成了对“一把手”和领导班子监督的一系列制度安排,体现了我们党敢于刀刃向内、勇于自我革命的政治品格,释放了以习近平同志为核心的党中央将全面从严治党推向纵深的强烈信号。当前,对“一把手”和领导班子的监督仍然存在落实主体责任措施不够到位、监督制度不健全、难以实施有效监督等问题。解决这个问题,对加强党的纪律建设、建设高素质干部队伍、推动全面从严治党向纵深发展有着深远的历史意义和重要的现实意义。

  • 标签:   领导班子  监督体系  建设