简介:摘要:目的:探讨心理健康护理管理与门诊沟通技巧的培训实践,旨在提高30名护士在心理健康护理领域的专业水平和服务质量。方法:本研究于2023年4月至2024年4月期间,采用对比法对30名护士进行心理健康护理管理与门诊沟通技巧的培训。通过对比分析不同培训方法的实施效果,包括课堂培训、实际案例演练和模拟情境训练等。结果:经过培训后,30名护士在心理健康护理管理和门诊沟通技巧方面取得了显著进步。课堂培训提供了理论知识基础,而实际案例演练和模拟情境训练则加强了护士们的实际操作能力和沟通技巧。结论:本研究结果表明,采用对比法对心理健康护理管理与门诊沟通技巧进行培训实践是有效的。综合利用不同培训方法,可以更好地提高护士在心理健康护理方面的专业水平和服务质量。
简介:摘要:目的:探究儿童呼吸科住培中采用目标管理结合临床路径的教学模式对于教学效果的提升影响。方法:本研究以儿童呼吸科学员为研究对象,共选择60名学员,资料皆来自2018-2023年时期。根据他们所接受的教学方法,将这些学员分为两组。观察组(n = 30)采用目标管理结合临床路径的教学方法。对照组(n = 30)采用传统讲授式教学方法。记录并比较两种不同教学方法在教学中的应用效果。结果:观察组学员拥有更好的学习考核表现(P<0.05),同时观察组的学员对教学的质量更加满意(P<0.05)。结论:目标管理结合临床路径的学习模式能够更好的提升学员的学习效果,有助于相应的人才培养工作。
简介:摘要:新冠疫情的暴发暴露了我省现有公共卫生体系的一些不足,特别是流行病学调查人员数量与能力的不足,全面开展培训、建设一支注重实战、技术过硬的现场流行病学调查队伍已是迫在眉睫。本文通过分析我省现场流行病学人才队伍现状、培训工作模式,结合现有培训的经验,在授课内容、师资力量、结业标准、结业方式等方面不断探索湖北省现场流行病学培训的新模式,为推进我省现场流行病学培训项目工作提出新思路。
简介:【摘要】目的:探讨SSP培训及其在住院医师规范化培训教学中的应用效果。方法:将我院2020年1月-2021年1月40例住院规培医师,数字表随机法分二组。对照组给予常规教学,实验组实施SSP培训。比较两组培训方案好评度、临床核心理论考核分和临床核心技能考核分。结果:实验组培训方案好评度高于对照组,临床核心理论考核分和临床核心技能考核分高于对照组,P<0.05。结论:住院规培医师实施SSP培训效果确切,可提高住院规培医师的技能掌握水平和好评度。
简介:摘要:目的:了解手术室护理人员对麻醉管理的培训需求,并评估培训效果。方法:采用回顾性研究法,选取2023年8月-2024年3月的20例手术室护理人员平均分为对照组和实验组。对照组按日常流程工作,实验组接受系统麻醉管理培训。通过标准化测试评估知识掌握程度、实际操作模拟评估技能、问卷调查评估自信水平,用SPSS22.0进行数据分析。结果:在培训前后知识掌握程度上,对照组为85.2±0.1,实验组为98.3±0.2(P<0.05);技能操作评估中,对照组为87.2±0.4,实验组为96.5±0.7(P<0.05);自信水平方面,对照组为88.5±0.7,实验组为97.2±0.5(P<0.05),实验组各项指标均优于对照组。结论:对手术室护理人员进行系统的麻醉管理培训十分必要,能有效提高其知识掌握程度、技能操作水平和自信水平,从而提升手术室医疗服务质量。