简介:<正>建设社会主义新农村关键在人才,农村各项事业发展也需要人才。我们通
简介:摘要社会的进一步发展,促使现阶段计算机技术与网络技术的应用更加广泛,此种背景下,企业的人力资源管理工作应该进行合理的改革,才能优化资源配置与应用。基于此,本文立足于企业管理角度,分析了大数据对于人力资源绩效管理的影响,研究了管理新措施。希望以下内容的论述可以促进我国各个类型企业进一步发展。
简介:摘要当前职业院校语文信息化资源建设中,存在着信息化资源散乱旧差、信息化技术应用盲目随意、信息化资源平台建设重形轻用等不良现象,为此,我们必须“以用促建”,去芜存菁,推进语文信息化资源建设;转变观念,提高教师信息化技术应用能力;科学规划,提升校园信息化资源平台使用效率。
简介:摘要本文着眼资源协同创新建设,探究大学生创新创业能力发展机制及对策。文章以河北省大学生创新创业为例,论述了资源协同对于大学生创新创业能力的重要意义及存在的问题,构建了大学生创新创业能力发展机制模型。文章进一步提出了构建基于资源协同的大学生创新创业平台机制对策。
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简介:摘要幼儿园课程资源是幼儿园课程顺利开发和课程目标实现的保障,课程目标能否实现,依赖于课程资源,课程质量影响着课程资源的选取。本文以幼儿园课程为载体,分析现阶段课程建设问题,在“互联网+”背景下,充分利用社区资源和互联网资源,促进幼儿园课程资源的发展。
简介:政府部门管理内部人力资源时,必须针对各个层面上的问题实施有效管理,其中解决人力资源流动问题对于优化管理工作具有极大的益处。
简介:20世纪90年代以来,温州市政府根据时代的要求,适时创办了高教园区。随着温州高教园区的发展,温州高等教育事业进入了一个新的发展阶段。对新时期温州高教园区现状进行分析研究,找出影响教育资源共享的因素以及当前存在的问题,进而明确解决问题的关键。
简介:黄羊是草原上奔跑最快的动物,被牧民称作“天上的羊”,属国家二级保护动物。内蒙古一位美丽女子乌兰,偶然拯救了几只濒危的野生黄羊,并从自家牧场中挑出5000亩上等草场供其繁衍生息。为保护这些珍贵的“草原精灵”,乌兰富庶的家庭几度破产,
简介:在社会发展新时期电力项目是相关部门与广大群众关注的重要问题,在社会生产生活快速发展背景下,电力使用率也有所提升。在电力电路中继电器是重要环节,对其保护采取相关规定,能避免大规模停电事故发生,防止产生较大的经济损失。
简介:摘要民间文学艺术作品是国家重要的文化遗产,同时也是人类群体或民族所独有的智力成果。信息时代的快速发展,对民间文学艺术作品的保护带来了非常大的冲击为谋取利益而过度的商业开发利用;或者任意改变的扭曲、不正当利用都让民间文学艺术作品的保护受到严重威胁。为了更好的保护民间文学艺术作品,本文将重点阐述当前对民间文学艺术作品保护存在的问题,以便更好的提出解决方案。
简介:摘要红色文化是中国特色的先进文化,蕴涵着丰富的历史文化以及革命精神。思想政治是教育体系中的重点教学,将红色文化资源渗透到思想政治教学中,能够有效培养学生形成正确的社会主义核心价值观、丰富其文化知识、增强学生文化自信等。因此,本文将依据红色文化的相关内涵与特征,分析了在思想政治教育课程中将红色文化资源渗透的意义,以此提出了在思想政治教育中的主要渗透路径,提高思想政治教育质量,促进学生良好形成正确的人生观、价值观与世界观,实现新课改背景下的综合教育目标。
简介:我国民族丰富的物质文化和精神文化已成为旅游发展的优势资源,目前经济欠发达地区开发的旅游资源在许多方面还不尽如人意,本文以西藏加查县旅游发展规划为例,在分析西藏文化旅游资源概况的基础上,探索如何将其开发利用,以推动西藏旅游业的发展。
简介:<正>人力资源是能够推动经济社会发展,具有智力劳动和体力劳动能力的人口总和。人力资源是国家发展的战略资源,在发展中起着基础性、战略性和决定性作用。随着资源环境约束增强,粗放式的发展方式难以为继,跨过"中等收入陷阱"必须要更多依靠科技进步、劳动者素质提高和管理创新的驱动。在人力资源"短缺"背景下,粗放式的管理已难以适应发展需要。随着我国人口红利消失,劳动年龄人口呈现逐年下降的趋势,人力资源供给
简介:<正>为加快成都——广元区域一体化进程,推进区域内统筹城乡人力资源和社会保障事业改革发展,2011年9月16日,成都、广元两市正式签署了《成都——广元人力资源和社会保障区域合作框架协议》。这是继成都与德阳、绵阳、遂宁等八市签署《成都经济区食品药品监管合作框架协议》之后,成都与广元签署的首份人
简介:随着我国教育机制的改革与社会发展需求对人才需求的增加,近年来民办高校数量成上升趋势发展。与普通高校不同的是,民办高校在管理制度的设置上往往存在不完善的现象,这对于民办高校的发展带来很大的制约。本文将针对民办高校人力资源管理中的激励机制问题展开探究,分析其中存在的问题,并提出可行性应对策略,以确保我国民办高校健康稳定的发展。
简介:靖边县地处陕西省北部偏西,毛乌紊沙漠南缘,总面积5088平方公里.全县总人口27.7万,目前已探明天然气控制储量3200亿立方米,属世界级大气母,现有四条对外输气管道、石油储量1亿吨以上,现年产原油300万吨,境内含有储量丰富的煤炭和高嶙土资源。
简介:摘要人才的配置是关乎一个企业长期发展的大事,因此人力资源管理部门是企业中的重要职能部门。本文从目前企业中人力资源管理中存在的问题出发,提出人力资源管理创新的相关建议,希望对各企业在运行中进行人才的合理配置有所帮助。
资阳市农村人才资源开发的现状、问题及对策
大数据时代企业人力资源绩效管理创新路径分析
以用促建推进职业院校语文信息化资源建设
资源协同视角下大学生创新创业能力发展机制探究
房地产人力资源管理与企业组织绩效的探讨
“互联网+”背景下幼儿园课程资源建设的实践研究
政府部门人力资源流动存在的问题与对策
新时期温州高教园区教育资源共享的现状分析与探讨
草原牧羊女和她的私人“野生动物保护区”
继电保护与安全自动装置存在的问题及对策探析
民间文学艺术作品的著作权保护
论国有企业人力资源管理中激励机制的应用
思想政治教育课程中红色文化资源的渗透路径
民俗旅游资源的开发——以西藏加查县为例
转变经济增长方式下政府人力资源管理创新探索
成都、广元签署人力资源社会保障区域合作框架协议
浅谈民办高校人力资源管理中的激励机制问题
依托资源优势 实现跨越发展——靖边县长尤鹤洲访谈
论如何做好信息系统项目的人力资源管理
新经济时代下的企业人力资源管理创新分析