简介：县级党校担负着培训乡局级领导干部、中青年干部和农村“两委”干部的重任。在新世纪新阶段，面临新的形势和任务，大力加强县级党校建设，对于贯彻落实中央提出的“大规模培训干部、大幅度提高干部素质”的要求及《干部教育培训工作条例（试行）》，充分发挥党校在干部教育培训中的主渠道主阵地作用至关重要。只有这样，才能搞好干部教育培训，为构建和谐社会、实现全面建设小康社会的宏伟目标提供强有力的组织保证和智力支持。

简介：提高干部培训质量是县级党校的工作重心。在培训市场竞争El趋激烈的新形势下，县级党校要提高培训竞争力，必须认真分析研究当前影响干部培训质量的问题及原因，牢牢把握功能定位和特色优势，着力在转变培训理念、优化培训内容、改进培训方式、强化培训队伍、探索培训管理、创新培训评估等方面下功夫。

简介：提高干部培训质量是党校的中心任务，也是安身立命之本。作为县级党校，在培训市场竞争日趋激烈的新形势下提高核心竞争力，必须牢牢把握功能定位和特色优势，进一步转变培训理念，优化培训内容，创新培训方式，严格培训管理，加强师资培养，落实培训经费，努力提高培训质量，以适应大规模培训干部、大幅度提高干部素质的需要。

简介：我国县级政府效率存在不平衡性,然而有关研究特别是定量研究缺乏。县级政府效率具有两种形式的不平衡性,即县级政府效率及其测度因素存在区域间及区域内不平衡;这种不平衡性主要源于政府公共服务等县级政府效率测度指标所存在的差异性。缓解县级政府效率不平衡性的对策主要有：持续实施区域协调及协同战略;加快推进基本公共服务均等化;全面实现县级政务信息公开;深入推进＂放管服＂改革等。

简介：泉州市烟草专卖局（公司）组建于1984年4月，主要负责全市的烟草专卖行政管理、卷烟批发及销售网络建没．是一家拥有资产32亿元，年税利超16亿元的大型国有企业，卷烟销量、税利等综合效益连续多年位居福建省烟草商业系统首位．2010年位列福建省纳税百强第6名。在企业持续发展的同时，

简介：2013年,郴州市烟草专卖局（公司）围绕行业＂一个制度、三件大事＂,＂三大课题＂,思考、谋划、实践烟叶生产、卷烟经营、严格规范、发展环境＂四篇文章＂,开展＂解放思想、转变观念＂大讨论活动,推进＂大干三年,实现大变样＂,全市系统继续保持良好发展态势,共收购烟叶103.29万担,销售卷烟18.22万箱,分别增长3.26%和2.13%;实现烟叶产值13.7亿元,卷烟销额35.31亿元（不含税）,分别增长14.2%和9.43%;烟农户均收入6.4万元,零售户户均月收入2.55万元,

简介：南平市烟草专卖局（公司）组建于1984年,实行＂政企合一＂的管理体制,于2006年底顺利完成母子公司体制改革,理顺了产权关系。市局（公司）现下辖10个县级局（分公司）和先益物流有限公司、金叶贸易服务有限公司,并参股组建了福建武夷烟叶有限公司。

简介：一、有效治理商业贿赂的意义1．有效防治商业贿赂是维护市场经济公平竞争机制的需要。竞争机制是商品经济的核心机制之一。竞争机制在市场经济中发挥着至关重要的作用，竞争引导着生产要素在经济生活领域内合理流动，使市场机制的资源配置功能得以实现。竞争同时也是企业发展的一种动力，他引导企业注重开发新技术，改善经营管理，降低成本，提高产品和服务质量，提高劳动生产率，从而间接推动着整个社会生产力的提高与经济的进步。

简介：自去年以来商业贿赂一直是学术界热门话题,讨论涉及商业贿赂的概念界定、立法构成要件之完善、与国际接轨等等,但是由于众多的论文和各派学说各在不同的语境下使用商业贿赂一词,使得这一命题不但没有得到完善反而更加混乱,本文拟从犯罪学层面和刑法个罪层面不同的视角对商业贿赂的立法根据、政策缺失和立法完善进行研究。

简介：胡锦涛同志在中纪委第六次全会上指出：“认真开展治理商业贿赂专项工作，坚决纠正不正当交易行为。依法查处商业贿赂案件”。治理商业贿赂是党中央、国务院为深入推进反腐倡廉、完善社会主义市场经济体制、促进经济社会健康发展做出的重大决策。对于贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、完善社会主义市场经济体制、解决发展面临的突出矛盾和问题具有十分重要的意义。也是2006年党风廉政建设和反腐败工作的一项重要任备．

简介：商业方法能否被授予专利权,在以美国为首的发达国家与广大发展中国家之间存在着不同态度,在发展中国家仍徘徊于其可否专利性问题之时,发达国家已直接进入了实质性审查阶段。随着商业方法的广泛利用,面对商业方法专利的扩张,构建新的专利制度平衡机制已成为不容回避的问题,关键之处在于根据我国的市场发育程度确定可专利的范围与要件。

简介：

简介：经济新常态对国有企业发展的影响是深远的。面对行业内的结构调整、消费领域的激烈竞争和新常态下经济下行的巨大压力,厦烟高度重视企业文化软实力建设,提出"‘软资源’与‘硬资源’两手抓"、"优化软资源,提升硬实力",积极引进新方法、新工具,以"使命职责化、愿景目标化、理念行为化"的"三化"思路为基础,探索出一条企业文化管理与卓越绩效管理相融合、相促进的具有厦烟特色的企业文化建设之路。厦烟引进现代企业管理理念,设计新的企业文化建设;突出国有企业特点和行业特点,开展核心价值观教育和行业价值观教育;拓宽学习和培训的渠道,建设学习型企业;把握好重要的时间节点,以企业党建工作来主导企业文化建设,有很多经验和做法具有借鉴价值。

简介：兴国县总工会帮扶中心成立以来，一直致力于真正成为党委的民情中心、政府的救助中心、职工的服务中心，成为体现党和政府关心困难职工群众、构建和谐社会的平台。多年来，帮扶中心认真履行工作职能，较好地为广大职工提供了最直接、最快捷、最方便的帮助和服务，有效架起了党和政府密切联系职工群众的桥梁，化解了大量社会矛盾，

简介：綦江县委党校在1988年实行目标管理责任制后,由于职责分明,目标明确,奖惩有据,职工奖金拉开了差距,有效地解决了工作量苦乐不均的老大难问题,克服了以往奖金分配上平均主义的痼症,从而调动了科室和职工的积极性和主动性,使党校的教学科研登上了新台阶;图书管理呈现了新面貌;调查研究迈开了新步子;精神文明建设、党的建设和廉政建设、行政后勤管理也都出现了新气象。他们的基本做法是:建立体系,确定项目,严格考核,兑现奖惩。

简介：

简介：某县级市直机关有基层党组织284个,其中党委21个,党总支15个,直属党支部247个,党小组412个,党员4634人;党委书记21人,其中行政领导兼职的19人;党总支书记15人,兼职的13人;直属党支部书记247人,兼职的235人;每年发展的新党员是160人。在市直机关党组织中好的,占总数的15％,差的占总的3％,一般的占82％。某市直机关党的建设一般还是抓得比较好的,成效是比较显著的,做党的建设工作的同志,不管是兼职还是专职的,都付出了艰辛的劳动。但是,不用讳言,整个机关党的建设还存在不少的问题。

简介：宁波市北仑区作为宁波的工业重镇，区域内聚集了大量的工商企业和大批的产业工人，北仑区委、区政府历来高度重视群团特别是工会工作。区委成立基层组织建设工作领导小组，由区委书记担任组长，形成“工作共谋、组织共建、活动共推、资源共享”的工作格局，实行党群工作“同步谋划、同步实施、同步推进”，从制度和机制上切实加强了对工会工作的领导和保障。

简介：三明市县级整党工作从一九八五年六月开始,目前所属各县(区)委的对照检查阶段已基本结束,其他单位的整党工作仍在进行中。实践告诉我们,加强领导,把县级整党工作引向深入,还需要我们作出极大的努力。党的全国代表会议后,我们根据会议精神,认真回顾了我市县级整党工作。总的来说,市、县委对待整党的态度是严肃的,要求是严格的。但确也存在一些问题,如:整党学习联系改革、开放实际不够,接触思想不深,特别是有的单位对端正党风工作抓得不力。究其原因,主要是市县两级党委对县级整党工作缺乏经验,领导不够得力,指导不够具体,因此,我们针对存在的问题,立即从组织领导上采取措施。生要有:

简介：县级党校的科研工作一般重视不够。其实，科研作为县级党校工作的重要组成部分，它起着举足轻重的作用，尤其在当前深入学习党的十五大精神、高举邓小平理论伟大旗帜迈向新世纪的形势下，认真探讨加强县级党校的科研问题已显得十分必要和重要。一、县级党校科研的重要性１...