简介：摘要电力企业物资合同履约管理是同业对标物资管理指标中重要的一项工作。在全面深入推进物资集约化管理过程中，把握履约关键点，重点建立协同机制，全面提升物资合同履约水平。

简介：电能计量是供电方与用户在经济结算时的重要依据,对电力企业的管理与发展有深远影响。本文分析电力企业的计量工作现状和存在的问题,提出相应的管理措施,从而发挥计量工作在电力企业管理中的作用。

简介：为了能让党建工作更好地服务于电力企业,使电力企业走高效发展路线,开展党建创新工作模式至关重要。本文分析了新形势下电力企业党建工作开展的重要意义和电力企业党建工作中存在的问题,提出推进电力企业党建工作开展的建议与对策,开拓企业发展渠道,加快企业发展步伐。

简介：摘要薪酬管理可以增强电力企业竞争力，实现企业平稳可持续发展。高效能的薪酬管理制度是增强企业凝聚力、提高创新能力、提升企业业绩的有效手段。随着我国国民经济的迅速提升，电力企业得到了很好的发展，电力体质的改革也取得了很大成就。近年来，随着用电需求的不断攀升，给电力企业带来了更大的挑战，电力企业的发展已经进入了一个新的发展时期。电力企业要实现自身目标，就要加强人力资源管理，提高绩效管理，完善薪酬管理制度。笔者结合多年的工作经验，对电力企业薪酬管理进行深入探讨，以期为相关工作予以借鉴参考。

简介：摘要社会在不断的发展和进步，市场竞争也越来越激烈。在电力企业发展过程中，管理人员要想在激烈的市场竞争中站稳脚跟，就一定要加大对预算管理工作的重视程度。

简介：预则立，不预则废。电力企业推行全面预算管理对提高企业经营绩效有着重要推动作用。近年来，电力企业的各项管理标准越来越高，对于全面预算管理有了更高的要求。同时，全面预算管理在推进过程中存在的问题也不断凸现，给企业降本提质增效带来很大的挑战。作为电力企业的一个基层单位，本文结合实际基层工作经验，通过总结在预算工作中与各个业务归口管理部门的衔接对碰过程。重点阐述了电力企业基层单位全面预算管理问题以及相应的对策。

简介：在日益激烈的经济市场发展之中,会计基础工作已经成为了公司运营中的一项重要工作。电力企业作为发展迅速的一批企业中的一员,同样需要会计基础工作的丰富,以此在经济市场竞争中占有一席之地。本文旨在分析如何强化电力企业会计基础工作管理,对此提出一些见解和策略。

简介：休闲农业作为新型农业经营模式和消费业态,商业化运作是其存在与发展的必由之路。在休闲农业发展过程中,出现的项目经营趋同、缺少特色、基础设施建设落后、园区建设缺乏整体规划等问题,制约了行业的特色发展和可持续经营。本文根据现阶段所存在的问题提出了深度挖掘农耕文化的内涵、利用文化创意提升农产品附加值、设计多元化的文化体验项目、重视新媒体营销等文化创意与休闲农业经营融合的路径,进而提高休闲农业的经营质量和发展速度。

简介：人力资源作为电力企业的重要资源,其在一定程度上影响着整个电力企业的经营运作质量。因此,我们就应加强研究与分析电力企业人力资源管理现状与优化对策,从而不断地促进电力企业的健康稳定发展。

简介：电力企业的物资集约化管理通过对企业发展所需的物资进行集中化的采购和管理,从而确保物资的良好质量和价格。因此,物资集约化管理在电力企业现代化管理制度中占据重要的地位。本文简要论述了集约化管理的概念及其重要性,对实际应用中出现的问题和难点进行分析和探讨,并提出了相应的解决措施。

简介：随着社会经济和科学技术的不断发展、人们生活水平的持续提升,对用电量的需求也逐渐增多。为了推动电力行业的可持续性发展,电力企业必须根据社会发展的要求进行改革和升级。不过在升级转型中必然会存在许多问题,而解决这些问题的关键是做好思想政治工作。鉴于此,需要对当前电力企业中存在的思想政治工作问题进行分析,结合电力企业思想政治工作改进和创新的必要性,就如何采取有效措施进行思想政治工作改革和创新提几点看法。

简介：摘要当前我国工会工作要顺应新常态，善于迎接挑战和变化，要求工会干部不断提升自身素质和工作能力，在新时期努力打造一支政治素质过硬、专业水平优秀、协调能力出众、热切服务群众、思路视野很阔的高素质工会干部队伍，对于增强工会的凝聚力，发挥在改革发展稳定大局中的作用，开创新形势下工会工作的新局面，有着极其重要的作用和现实意义。

简介：电力作为能源供应的主体在我国国民经济中占据非常重要的地位。电力企业资产规模较大，资金支出在电力企业经济活动中占据很大的比例。随着经济社会的发展，激烈的市场竞争促使电力企业必须抓管理、求落实，财务管理作为企业管理的核心，需引起足够的重视。本文从我国电力企业财务管理的现状出发，分析目前企业在财务管理中存在的不足并就如何解决这些不足提出了相应的对策。

简介：思想政治工作犹如春风细雨,润物无声,引领着员工思想,凝聚起员工力量,激发出员工干劲,为企业的发展增添无穷动力。全国电力行业不断加强和改进思想政治工作方法,探索构建思想政治工作新模式,使思想政治工作和生产经营管理紧密结合,有效促进了中国电力工业科学、健康、快速、可持续的发展。

简介：摘要现如今，我国的经济水平日益提升，我国企业人事管理正从传统向现代人力资源改革，这个阶段是尤为重要的，将绩效考核从理论变成实践是当前企业管理中必须要考虑的问题之一。本文主要针对电力企业绩效管理进行论述，针对绩效考核管理的作用以及绩效考核管理中常见的问题进行分析，加强人们对绩效考核体系的认识。

简介：摘要电力企业的党建工作在电力企业中处于核心的地位，在今天这种经济高速发展的时代，电力企业的党建管理制度已跟不上时代的发展步伐，很多电力企业的党建制度在今天都受到了严重的挑战，电力企业党建工作有利于企业稳定，安全，它能提高电力企业的发展动力，也可以说它是电力企业发展与进步的基础。因此，我们可以得出电力企业党建管理的重要性，所以，当前解决电力企业的党建管理问题是最重要的一步，这样才能使电力企业适应国际新形势，从而立于不败之地。本文从电力企业党建工作的现状出发，简要阐述了其中存在的问题，并由此而提出了一系列解决策略，以期能为所需者提供借鉴。

简介：摘要电力企业是我国经济发展的基础力量，也是经济发展的主力军。现阶段，人们的生产与生活已经与电力密不可分。在对电力需求日益增加的情况下，电力企业要想得到长足的发展，就需要对其成本进行严格的管理。为此，文章将主要从经济发展新常态下电力企业的成本进行探讨。通过对电力企业成本的有效管理促进电力企业在激烈的竞争中发挥自身优势。进行企业成本的科学化管理，促进电力企业应对经济发展中出现的问题，推动电力企业的成长。

简介：摘要随着我国经济的飞速发达，电力企业改革逐步深化。国内电力企业的发展核心已经开始向员工发展的方向转变，要求企业政工干部必须做好群众工作，为企业进一步发展作保障。因此，在当前改革中，必须做好电力企业的群众工作。基于此，本文首先对供电企业群众工作中存在的问题进行了概述，详细探讨了电力企业政工干部做好群众工作的策略，旨在保障供电企业的稳定发展。

简介：预算着眼于协调、规划企业内各部门、各层次的经济关系，因此被较多企业作为一种有效管理工具而采用。但随着外部环境的变迁使得传统的财务预算有越来越迷失于细节的危险，本文基于以战略为导向应用现代战略工具对现有预算管理体系进行重新构建，以提升预算的大局观。

简介：在区域内的电力供应中,电力企业发挥着至关重要的作用。办公室综合管理部门是电力企业中必不可少的部门,是各个部门进行交流沟通的纽带,肩负着为各部门提供直接服务的责任。所以,办公室综合管理的工作效率十分重要。但是,办公室综合管理工作中却存在着许多不足,阻碍电力企业的发展。本文对电力企业办公室综合管理的职能及现状进行分析,并就其发展策略进行探讨。