简介: 新兵来自全国各地,抗体水平差异较大,加之少数新兵携带病原体,有可能在一定条件下发病或引起暴发流行。因此,新兵入伍后应及时注射有关疫苗进行预防。通常有下列三个方面的要求: 1.新兵、新学员到达部队和军校后,在集体检疫期内必须接种吸附精制破伤风类毒素和A群脑膜炎多糖菌苗。 2.各单位应根据部队驻地疫情特点和实际情况,增加疫苗接种的种类。对麻疹、甲型病毒性肝炎无免疫力的人群,可分别接种麻疹疫苗和甲肝疫苗,在伤寒流行季节前可接种伤寒Vi菌苗。 3.部队进入传染病疫区或有传染病流行暴发的可能以及发生传染病流行、暴发时,可根据病种进行预防接种。常用的疫苗有霍乱疫苗、流行性出血热疫苗、钩端螺旋体疫苗等。 ……
简介:摘要目的分析总结妇幼保健所临床生化质量中存在的问题,并针对具体问题提出针对性的质量控制和解决对策。方法选取于2013年1月~12月妇幼保健所收治的50例接受临床生化检验患者为此次研究的对照组,我院于2014年1月~同年3月实施临床生化质量控制管理,另选取2014年4月~2015年4月接受临床生化检验的50例患者为观察组。对实施临床生化质量控制前后的临床生化检验质量、医患满意度等进行对比分析。结果实施临床生化质量控制管理后,观察组50例患者的生化检验质量评分(10.49±4.87)明显优于对照组(7.96±4.59),组间数据差异有统计学意义(P<0.05);妇幼保健所医务人员满意度评分、患者满意度评分与对照组相比差异有统计学意义(P<0.05)。结论妇幼保健所临床生化质量中存在的问题涉及多方面,鉴于此,针对其中存在的具体问题,从多方面制定临床生化质量控制管理对策,以提高生化检验质量评分,提升医务人员满意度及患者满意度,促进医患关系的和谐发展,值得在临床检验工作中进一步推广和应用。
简介:[摘要 ] 干休所空巢家庭和独居老人数量趋多,高比例,面临的问题、困难也越来越多。本文结合当前干休所调整改革后的实际,从队伍建设、有效方法、信息智能化三个方面对此进行了有益思考探索。
简介:摘要目的探讨干休所老干部护理中沟通技巧及应用效果。方法选取2017年2月~2018年11月期间在我干休所居住的16名老干部作为研究对象,分为观察组(沟通技巧+常规护理)和对照组(常规护理)各18例,观察两组患者的护理效果。结果与对照组相比,观察组患者的护理满意度评分(92.95±2.62)分>(84.18±5.61)分相对更高(P<0.05),而焦虑自评量表(SAS)评分(38.29±3.04)分<(47.81±3.67)分和抑郁自评量表(SDS)评分(38.04±2.97)分<(49.34±3.28)分相对更低(P<0.05)。结论在干休所老干部护理中,沟通技巧的恰当运用,能够有效提高护理质量,改善老干部的身心状态,获得其满意与肯定。
简介:【摘要】目的 探究对干休所老干部实施医疗保健的效果。方法 随机将2018年10月至2019年10月我干休所50例老干部分为实验组(25例,应用“三位一体”医疗保健康复方式)、对照组(25例,应用常规医疗保健方式)。对比两组患者生活质量满意度、住院平均危重天数。结果 实验组患者总满意度(96%,24/25)高于对照组(68%,17/25),P<0.05;实验组患者住院平均危重天数(4.23±1.02)d,短于对照组,P<0.05。结论 干休所老干部医疗保健的常见问题主要有高龄、高发病率和经费等,通过“三位一体”医疗保健康复方式的运用,对既有优势资源予以科学运用,可使医疗保健工作明显改进,并为老干部提供更为优质的医疗服务。